Agent d'entretien et d'animation

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O031240522000685
Publiée le 22/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE TOURNEFEUILLE
Place de la mairie
31170 Tournefeuille
Lieu de travail
Tournefeuille
Poste à pourvoir le
22/07/2024
Date limite de candidature
22/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Ville participative et citoyenne, Tournefeuille inscrit son développement dans
une démarche de responsabilité sociale et environnementale. Cette dynamique se décline en interne à travers le développement d'un management collaboratif et de l'ambition d'une administration TOURNEFEUILLE digitale et connectée.
Vous souhaitez participer à ce projet pour une ville où il fait bon vivre, alors rejoignez nos équipes en tant qu'agent d'entretien et d'animation.
Vous serez en charge de l'accueil et de la surveillance des enfants des écoles élémentaires et de l'entretien des locaux.
Missions / conditions d'exercice
- Élaborer des projets d'activités et d'animation en lien avec le projet pédagogique de la structure et le Projet Éducatif de Territoire.
- Assurer l'accompagnement des enfants vers les transports scolaires.
- Assurer le service de garderie Municipale.
- Favoriser l'apprentissage de la vie en collectivité (socialisation).
- Contribuer à la gestion administrative du temps de repas de la pause méridienne.
- Entretenir les locaux scolaires et garantir un état constant de salubrité et
de propreté.
Profils recherchés
Compétences requises : écoute, disponibilité, discrétion, adaptabilité,
polyvalence, travail en équipe - Connaissance des protocoles d'entretien.

Diplôme souhaité : BAFA ou équivalence

Contact

Contact
06 79 61 25 69
Informations complémentaires
Service : Affaires scolaires.
Affectation : Écoles élémentaires de la commune.

Contrat : Temps complet - Temps de travail annualisé sur rythme scolaire. Prise de congés pendant les vacances scolaires.

Permis B souhaité

Horaires :
7h00-9h00 / 11h30-13h45 / 16h00-18h45 (Lun-Mar-Ven)
6h00-9h00 / 11h30-13h45 / 16h00-18h45 (Jeu)
7h00-9h00 /11h30-15h00 (Mercredi)

Vacances Scolaires : 6h00-13h00 (Petites vacances) - 6h00-12h00 (Vacances d'été)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.