Un chargé ou une chargée stratégie et protection du Patrimoine Arboré
Offre n° O031250919001177
Publiée le 19/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Territoire composé de 37 communes et de plus de 800 000 habitants, Toulouse Métropole se positionne aujourd'hui comme le 3ème pôle d'attractivité français et l’un des premiers employeurs locaux.
Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d’un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport …
Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.
Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d’opportunités de mobilité.
C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d’un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et œuvrez pour le bien commun.
En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..
Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !
Notre site internet : https://metropole.toulouse.fr/institutions-et-territoires/emploi-et-vie-economique/accompagnement-vers-lemploi/trouver-un-emploi
Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d’un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport …
Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.
Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d’opportunités de mobilité.
C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d’un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et œuvrez pour le bien commun.
En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..
Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !
Notre site internet : https://metropole.toulouse.fr/institutions-et-territoires/emploi-et-vie-economique/accompagnement-vers-lemploi/trouver-un-emploi
Lieu de travail
Rue Roquemaurel, Toulouse (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
12/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattachée à la direction générale Environnement et Espace public, la direction du patrimoine végétal pilote les politiques publiques autour du végétal et de la nature en ville. Elle conçoit les jardins et espaces verts communaux et définit la stratégie de végétalisation et de gestion de ces espaces en étroite collaboration avec les services territoriaux, concepteurs, gestionnaires et usagers des espaces publics. La ville de Toulouse compte près de 150000 arbres, plus de 1000 ha d'espaces verts répartis dans 209 sites dont 3 jardins remarquables. Ces chiffres sont en progression pour répondre aux enjeux de la transition écologique et aux plans d'actions de la collectivité : "Toulouse + Fraîche", "100 000 arbres", Grands parcs, végétalisation citoyenne, gestion différenciée...
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du chef de service Stratégie et protection du Patrimoine Arboré, vos missions principales sont de réaliser et de suivre l'inventaire du patrimoine arboré ainsi que son diagnostic afin d'établir son plan de gestion, et d'accompagner les services de la collectivité dans la préservation et l'enrichissement de la couverture arborée de la collectivité :
Réaliser et suivre l'inventaire du patrimoine arboré
Assurer le diagnostic du patrimoine
Suivre les marchés des prestataires d'inventaire et de diagnostics/suivre les prestataires
Participer au suivi du SIG
Géolocaliser et cartographier les stations
Participer à toutes les composantes du plan de gestion du patrimoine arboré, y compris sa réécriture
Réalisation de plans de localisation des arbres dans le cadre des diagnostics de leur état pour la rédaction des bulletins sanitaires de platanes (risque chancre coloré)
Réalisation de préconisations et de plans de détail pour la prise en compte des arbres dans le cadre des travaux d'aménagement
Accompagner les territoires et les directions aménageurs de la Métropole dans leurs actions de plantation en leur apportant des réponses techniques dans le cadre du Réseau Métier Arbres
Gestion administrative des dossiers
Participer au suivi des budgets d'Investissement et de Fonctionnement
Elaborer les pièces techniques des marchés publics
Enfin, vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité de votre secteur et vous êtes disponible en fonction des périodes d'astreintes.
Réaliser et suivre l'inventaire du patrimoine arboré
Assurer le diagnostic du patrimoine
Suivre les marchés des prestataires d'inventaire et de diagnostics/suivre les prestataires
Participer au suivi du SIG
Géolocaliser et cartographier les stations
Participer à toutes les composantes du plan de gestion du patrimoine arboré, y compris sa réécriture
Réalisation de plans de localisation des arbres dans le cadre des diagnostics de leur état pour la rédaction des bulletins sanitaires de platanes (risque chancre coloré)
Réalisation de préconisations et de plans de détail pour la prise en compte des arbres dans le cadre des travaux d'aménagement
Accompagner les territoires et les directions aménageurs de la Métropole dans leurs actions de plantation en leur apportant des réponses techniques dans le cadre du Réseau Métier Arbres
Gestion administrative des dossiers
Participer au suivi des budgets d'Investissement et de Fonctionnement
Elaborer les pièces techniques des marchés publics
Enfin, vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité de votre secteur et vous êtes disponible en fonction des périodes d'astreintes.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un diplôme (bac+2) de type BTS dans le domaine de l'aménagement paysager, de la protection de la nature (spécialisation en arboriculture ornementale/foresterie), ou vous possédez une expérience professionnelle significative dans le diagnostic des arbres.
Vous maîtrisez les techniques de gestion de l'arbre en milieu urbain et péri-urbain. Vous savez évaluer l'état mécanique et sanitaire des arbres et vous connaissez ses besoins pour bien se développer.
Vous savez organiser et gérer des chantiers. Sensible à la sécurité, vous connaissez parfaitement les normes et les règles de sécurité. Vous êtes apte au travail en hauteur.
Rompu aux procédures administratives territoriales des marchés et des finances publiques, vous maîtrisez les logiciels informatiques de base.
Rigoureux et organisé, vous savez vous intégrer au sein d'une équipe et vous adapter au fonctionnement d'un service.
Vous maîtrisez les techniques de gestion de l'arbre en milieu urbain et péri-urbain. Vous savez évaluer l'état mécanique et sanitaire des arbres et vous connaissez ses besoins pour bien se développer.
Vous savez organiser et gérer des chantiers. Sensible à la sécurité, vous connaissez parfaitement les normes et les règles de sécurité. Vous êtes apte au travail en hauteur.
Rompu aux procédures administratives territoriales des marchés et des finances publiques, vous maîtrisez les logiciels informatiques de base.
Rigoureux et organisé, vous savez vous intégrer au sein d'une équipe et vous adapter au fonctionnement d'un service.
Contact et modalités de candidature
Contact
0561223030
Informations complémentaires
Pour postuler merci d'adresser votre candidature (lettre + CV + arrêté de situation administrative ou attestation réussite au concours FPT + dernier diplôme obtenu + attestation RQTH) en mentionnant la référence P00004501 à l'adresse : recrutement-sorh-EEP@toulouse-metropole.fr avant le 12/10/2025.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.