Policier municipal (h/f)
Offre n° O031251112000380
Publiée le 12/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue du Stade, Castelmaurou (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
07/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Brigadier-chef principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité de la présidente, de l’élu en charge de la commission Prévention sécurité – organisation du service police et programmation des travaux de voirie et du chef de service, vous exercez les missions dévolues aux pouvoirs de police du maire aux fins de veiller et d'assurer le maintien de la tranquillité, de la sécurité, du bon ordre et de la salubrité publique.
Missions / conditions d'exercice
En collaboration étroite avec les autres membres de l’équipe :
- Faire respecter les arrêtés et décisions des maires en constatant, qualifiant et verbalisant
- Veiller à la sécurité des biens et des personnes, et participer à la régulation de la circulation routière (respect du Code de la Route),
- Faire respecter les règles d’urbanisme et d’environnement
- Participer au bon déroulement des fêtes et manifestations sur les communes de l’intercommunalité (surveillance et sécurisation)
- Intervenir sur des situations de conflits sur la voie publique ainsi que sur les infractions à la loi pénale constatées,
- Participer aux Opérations Tranquillité Vacances (surveillance des habitations inoccupées)
- Assurer des missions de prévention, surveillance du domaine public et ilotage : assurer une relation de proximité avec la population.
- Effectuer des patrouilles pédestres et véhiculées sur le territoire de l’intercommunalité.
- Assurer une surveillance ponctuelle aux entrées et sorties d'école.
- Analyser les demandes et doléances des publics, les renseigner en leur formulant des réponses appropriées, et les orienter vers les acteurs compétents.
- Recueillir des renseignements sur le terrain, et rédiger et transmettre à sa hiérarchie des écrits professionnels (rapports, procès-verbaux, comptes rendus d’activité).
- Mener un travail en partenariat avec les services de la Gendarmerie, les services de secours (sapeurs-pompiers ...) et tiers (Bailleurs…)
- Faire respecter les arrêtés et décisions des maires en constatant, qualifiant et verbalisant
- Veiller à la sécurité des biens et des personnes, et participer à la régulation de la circulation routière (respect du Code de la Route),
- Faire respecter les règles d’urbanisme et d’environnement
- Participer au bon déroulement des fêtes et manifestations sur les communes de l’intercommunalité (surveillance et sécurisation)
- Intervenir sur des situations de conflits sur la voie publique ainsi que sur les infractions à la loi pénale constatées,
- Participer aux Opérations Tranquillité Vacances (surveillance des habitations inoccupées)
- Assurer des missions de prévention, surveillance du domaine public et ilotage : assurer une relation de proximité avec la population.
- Effectuer des patrouilles pédestres et véhiculées sur le territoire de l’intercommunalité.
- Assurer une surveillance ponctuelle aux entrées et sorties d'école.
- Analyser les demandes et doléances des publics, les renseigner en leur formulant des réponses appropriées, et les orienter vers les acteurs compétents.
- Recueillir des renseignements sur le terrain, et rédiger et transmettre à sa hiérarchie des écrits professionnels (rapports, procès-verbaux, comptes rendus d’activité).
- Mener un travail en partenariat avec les services de la Gendarmerie, les services de secours (sapeurs-pompiers ...) et tiers (Bailleurs…)
Profils recherchés
Vous connaissez et maîtrisez le cadre d’intervention des gardiens de police municipale, les Gestes Techniques Professionnels d’Intervention, les pouvoirs de police du maire, les lois et réglementations inhérentes aux missions ainsi que les différents codes (Route, Sécurité Intérieure, Pénal, Procédure Pénale, Santé Publique), ou vous êtes motivé-e et disposé-e à les acquérir ou à les perfectionner.
Vous savez respecter les règles et les procédures, vous maitrisez l’outil informatique et la rédaction d'écrits professionnels, vous disposez du sens du service public, vous savez faire preuve de sang-froid et disposez de la capacité à analyser une situation en toute circonstance et à rendre compte. Vous disposez de capacités de médiation et d’aptitudes à gérer les conflits. Vous avez le sens des responsabilités, des aptitudes au dialogue, à l’écoute et au travail en équipe. Vos aptitudes physiques et psychiques vous permettent le port d’armes de catégories B et D. La détention du permis B est obligatoire.
Etre titulaire des FPA serait un plus pour ce poste
Vous savez respecter les règles et les procédures, vous maitrisez l’outil informatique et la rédaction d'écrits professionnels, vous disposez du sens du service public, vous savez faire preuve de sang-froid et disposez de la capacité à analyser une situation en toute circonstance et à rendre compte. Vous disposez de capacités de médiation et d’aptitudes à gérer les conflits. Vous avez le sens des responsabilités, des aptitudes au dialogue, à l’écoute et au travail en équipe. Vos aptitudes physiques et psychiques vous permettent le port d’armes de catégories B et D. La détention du permis B est obligatoire.
Etre titulaire des FPA serait un plus pour ce poste
Contact et modalités de candidature
Contact
0534272053
Informations complémentaires
EQUIPEMENT
• Armement individuel, catégorie B1 (P.S.A. P.09 C.Z) et D (bâton télescopique ou tonfa, bombe de gaz incapacitant +100ml)
• Equipements de protection individuelle, gilet pare-balles, caméra individuelle (piéton)
• Logiciel Professionnel Y-POLICE (Poste fixe, tablettes connectées et smartphone)
• Smartphone professionnel individuel avec logiciel police embarqué.
CONDITIONS DU POSTE
- Rémunération statutaire sur la grille des agents de police municipale + régime indemnitaire (ISFE fixe et variable)
- Temps de travail 36 heures hebdomadaires (horaires irréguliers, travail en cycle de 4 jours (jours et soirées 1 semaine sur 2), rythme de travail variable le week-end en fonction des évènements et des nécessités de service.
- CA 20 jours +6 RTT
- Possibilité de paiement des heures supplémentaires effectuées le W/E
- Participation mutuelle (15€) et prévoyance (20€)
- Adhésion au CNAS
Poste basé : 3, rue du stade - 31180 CASTELMAUROU
Afin que votre candidature puisse être prise en compte, merci de vous assurer que vous remplissez l’une des conditions suivantes :
• Vous êtes titulaire d’un des grades relevant du cadre d’emplois des agents de la Police Municipale au sein d’une collectivité territoriale (recrutement par voie de mutation)
• Vous remplissez les conditions pour prétendre à un recrutement par le biais de la Loi L4139-2 ou Loi L4139- 3 (militaires).
• Vous pouvez prétendre à un détachement d’une autre fonction publique.
• Vous êtes lauréat-e du concours de gardien de Police Municipale (recrutement par voie nomination stagiaire).
• Armement individuel, catégorie B1 (P.S.A. P.09 C.Z) et D (bâton télescopique ou tonfa, bombe de gaz incapacitant +100ml)
• Equipements de protection individuelle, gilet pare-balles, caméra individuelle (piéton)
• Logiciel Professionnel Y-POLICE (Poste fixe, tablettes connectées et smartphone)
• Smartphone professionnel individuel avec logiciel police embarqué.
CONDITIONS DU POSTE
- Rémunération statutaire sur la grille des agents de police municipale + régime indemnitaire (ISFE fixe et variable)
- Temps de travail 36 heures hebdomadaires (horaires irréguliers, travail en cycle de 4 jours (jours et soirées 1 semaine sur 2), rythme de travail variable le week-end en fonction des évènements et des nécessités de service.
- CA 20 jours +6 RTT
- Possibilité de paiement des heures supplémentaires effectuées le W/E
- Participation mutuelle (15€) et prévoyance (20€)
- Adhésion au CNAS
Poste basé : 3, rue du stade - 31180 CASTELMAUROU
Afin que votre candidature puisse être prise en compte, merci de vous assurer que vous remplissez l’une des conditions suivantes :
• Vous êtes titulaire d’un des grades relevant du cadre d’emplois des agents de la Police Municipale au sein d’une collectivité territoriale (recrutement par voie de mutation)
• Vous remplissez les conditions pour prétendre à un recrutement par le biais de la Loi L4139-2 ou Loi L4139- 3 (militaires).
• Vous pouvez prétendre à un détachement d’une autre fonction publique.
• Vous êtes lauréat-e du concours de gardien de Police Municipale (recrutement par voie nomination stagiaire).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.