Coordonnateur en charge de la Revitalisation et du Projet de Ville
Offre n° O031251218000420
Publiée le 18/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Avenue lazare carnot, Grenade (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
17/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Poste à temps non complet (17h30 hebdomadaire) sur le grade d'attaché territorial à compter du 1er avril 2026
Vous maitrisez l’ingénierie de projet, vous savez vous imposer et défendre les intérêts de votre collectivité. Vous êtes un bon négociateur, vous avez l’énergie et la patience pour animer un réseau d’acteurs institutionnels et entreprises. Vous êtes très organisé et avez une bonne capacité d’analyse et de synthèse.
L’écologie, la compétitivité et la cohésion des territoires sont vos préoccupations.
Une compétence et, idéalement, une expérience avérée dans les politiques de l’habitat, la lutte contre le mal-logement et/ou la revitalisation du parc privé seraient fortement appréciées.
Vous êtes titulaire d’un diplôme supérieur, niveau Master (Bac+5) spécialisé en développement territorial, aménagement du territoire, urbanisme, ingénierie en développement local, … Vous avez une approche pluridisciplinaire et une bonne connaissance du territoire. Vous avez la capacité à travailler sur plusieurs domaines et articuler toutes ces thématiques.
Vous maitrisez l’ingénierie de projet, vous savez vous imposer et défendre les intérêts de votre collectivité. Vous êtes un bon négociateur, vous avez l’énergie et la patience pour animer un réseau d’acteurs institutionnels et entreprises. Vous êtes très organisé et avez une bonne capacité d’analyse et de synthèse.
L’écologie, la compétitivité et la cohésion des territoires sont vos préoccupations.
Une compétence et, idéalement, une expérience avérée dans les politiques de l’habitat, la lutte contre le mal-logement et/ou la revitalisation du parc privé seraient fortement appréciées.
Vous êtes titulaire d’un diplôme supérieur, niveau Master (Bac+5) spécialisé en développement territorial, aménagement du territoire, urbanisme, ingénierie en développement local, … Vous avez une approche pluridisciplinaire et une bonne connaissance du territoire. Vous avez la capacité à travailler sur plusieurs domaines et articuler toutes ces thématiques.
Missions / conditions d'exercice
Pilotage du projet de ville et coordination stratégique
• Contribuer à la conception, à la mise à jour et au suivi du projet de ville.
• Recenser et analyser les documents stratégiques et projets en cours pour identifier les dynamiques locales.
• Rédiger les documents cadres (projet de territoire, conventions, avenants, rapports d’étape, etc.) et assurer le suivi de la convention ORT, élaborée dans le cadre du programme de l’Etat Petites Villes de Demain, et du Contrat Bourgs-Centre Occitanie signé avec la Région.
• Garantir la cohérence des actions avec le plan global du projet de ville, en lien avec les partenaires institutionnels.
• Assurer le suivi budgétaire global (dépenses/recettes), la gestion des subventions et la coordination des marchés publics.
Animation et pilotage partenarial
• Coordonner l’équipe projet et animer les instances de pilotage.
• Organiser le suivi opérationnel et stratégique avec les partenaires et financeurs.
• Identifier les points de blocage, proposer des solutions et préparer les arbitrages.
• Fédérer les acteurs publics et privés autour des projets de revitalisation.
• Intégrer la communication, la concertation et la participation citoyenne dans la mise en œuvre du projet.
• Travailler en étroite coordination avec le Chef de projet, Manager de ville, afin d’assurer la cohérence des actions de revitalisation et la bonne articulation entre stratégie territoriale et actions opérationnelles.
Mise en réseau et veille stratégique
• Assurer une veille sur les politiques publiques territoriales, l’aménagement, l’habitat et les financements.
• Participer aux réseaux professionnels, événements régionaux et nationaux.
• Contribuer à la capitalisation et à la diffusion des bonnes pratiques au sein de la collectivité et avec les différents partenaires.
Expertise thématique : habitat, lutte contre le mal-logement et inclusion
• Apporter une expertise en matière de politique de l’habitat et de revitalisation du parc privé.
• Participer à la détection et au traitement des situations de mal-logement.
• Accompagner les élus dans la prise d’arrêtés liés à l’habitat indigne.
• Mettre en œuvre et suivre les actions de lutte contre la vacance des logements privés, y compris les enquêtes patrimoniales.
• Contribuer à la mise en œuvre d’actions favorisant l’accès et le maintien dans le logement des publics spécifiques (jeunes, seniors, personnes en situation de handicap, ménages précaires, etc.).
• Assurer le suivi communal du futur PLH ou PLUi-H porté par l’intercommunalité, en contribuant aux diagnostics, aux orientations stratégiques et à la mise en œuvre des actions concernant le parc privé, le parc public ou encore l’habitat inclusif.
• Participer, avec les partenaires sociaux et institutionnels, à la réflexion sur l’habitat inclusif et les solutions adaptées aux besoins des habitants.
• Contribuer à la conception, à la mise à jour et au suivi du projet de ville.
• Recenser et analyser les documents stratégiques et projets en cours pour identifier les dynamiques locales.
• Rédiger les documents cadres (projet de territoire, conventions, avenants, rapports d’étape, etc.) et assurer le suivi de la convention ORT, élaborée dans le cadre du programme de l’Etat Petites Villes de Demain, et du Contrat Bourgs-Centre Occitanie signé avec la Région.
• Garantir la cohérence des actions avec le plan global du projet de ville, en lien avec les partenaires institutionnels.
• Assurer le suivi budgétaire global (dépenses/recettes), la gestion des subventions et la coordination des marchés publics.
Animation et pilotage partenarial
• Coordonner l’équipe projet et animer les instances de pilotage.
• Organiser le suivi opérationnel et stratégique avec les partenaires et financeurs.
• Identifier les points de blocage, proposer des solutions et préparer les arbitrages.
• Fédérer les acteurs publics et privés autour des projets de revitalisation.
• Intégrer la communication, la concertation et la participation citoyenne dans la mise en œuvre du projet.
• Travailler en étroite coordination avec le Chef de projet, Manager de ville, afin d’assurer la cohérence des actions de revitalisation et la bonne articulation entre stratégie territoriale et actions opérationnelles.
Mise en réseau et veille stratégique
• Assurer une veille sur les politiques publiques territoriales, l’aménagement, l’habitat et les financements.
• Participer aux réseaux professionnels, événements régionaux et nationaux.
• Contribuer à la capitalisation et à la diffusion des bonnes pratiques au sein de la collectivité et avec les différents partenaires.
Expertise thématique : habitat, lutte contre le mal-logement et inclusion
• Apporter une expertise en matière de politique de l’habitat et de revitalisation du parc privé.
• Participer à la détection et au traitement des situations de mal-logement.
• Accompagner les élus dans la prise d’arrêtés liés à l’habitat indigne.
• Mettre en œuvre et suivre les actions de lutte contre la vacance des logements privés, y compris les enquêtes patrimoniales.
• Contribuer à la mise en œuvre d’actions favorisant l’accès et le maintien dans le logement des publics spécifiques (jeunes, seniors, personnes en situation de handicap, ménages précaires, etc.).
• Assurer le suivi communal du futur PLH ou PLUi-H porté par l’intercommunalité, en contribuant aux diagnostics, aux orientations stratégiques et à la mise en œuvre des actions concernant le parc privé, le parc public ou encore l’habitat inclusif.
• Participer, avec les partenaires sociaux et institutionnels, à la réflexion sur l’habitat inclusif et les solutions adaptées aux besoins des habitants.
Profils recherchés
Vous maitrisez l’ingénierie de projet, vous savez vous imposer et défendre les intérêts de votre collectivité. Vous êtes un bon négociateur, vous avez l’énergie et la patience pour animer un réseau d’acteurs institutionnels et entreprises. Vous êtes très organisé et avez une bonne capacité d’analyse et de synthèse.
L’écologie, la compétitivité et la cohésion des territoires sont vos préoccupations.
Une compétence et, idéalement, une expérience avérée dans les politiques de l’habitat, la lutte contre le mal-logement et/ou la revitalisation du parc privé seraient fortement appréciées.
Vous êtes titulaire d’un diplôme supérieur, niveau Master (Bac+5) spécialisé en développement territorial, aménagement du territoire, urbanisme, ingénierie en développement local, … Vous avez une approche pluridisciplinaire et une bonne connaissance du territoire. Vous avez la capacité à travailler sur plusieurs domaines et articuler toutes ces thématiques.
L’écologie, la compétitivité et la cohésion des territoires sont vos préoccupations.
Une compétence et, idéalement, une expérience avérée dans les politiques de l’habitat, la lutte contre le mal-logement et/ou la revitalisation du parc privé seraient fortement appréciées.
Vous êtes titulaire d’un diplôme supérieur, niveau Master (Bac+5) spécialisé en développement territorial, aménagement du territoire, urbanisme, ingénierie en développement local, … Vous avez une approche pluridisciplinaire et une bonne connaissance du territoire. Vous avez la capacité à travailler sur plusieurs domaines et articuler toutes ces thématiques.
Contact et modalités de candidature
Contact
0561376600
Informations complémentaires
Merci de transmettre votre candidature à Mr le Maire:
Hôtel de Ville
40 avenue Lazare Carnot
31 330 GRENADE-sur-Garonne
ou
contact@mairie-grenade.fr
Hôtel de Ville
40 avenue Lazare Carnot
31 330 GRENADE-sur-Garonne
ou
contact@mairie-grenade.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE GRENADE SUR GARONNE
>Avenue lazare carnot
31330 Grenade sur garonne
>Avenue lazare carnot
31330 Grenade sur garonne
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
