Un chargé ou une chargée d'opération Voirie Réseaux Divers (VRD)

Offre n° O031251230000119
Publiée le 16/01/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Territoire composé de 37 communes et de plus de 800 000 habitants, Toulouse Métropole se positionne aujourd'hui comme le 3ème pôle d'attractivité français et l’un des premiers employeurs locaux.

Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d’un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport …

Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.

Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d’opportunités de mobilité.

C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d’un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et œuvrez pour le bien commun.

En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..

Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !

Notre site internet : https://metropole.toulouse.fr/institutions-et-territoires/emploi-et-vie-economique/accompagnement-vers-lemploi/trouver-un-emploi
Lieu de travail
1 Place des Carmes, Toulouse (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
08/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
statutaire + régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
La Direction Générale Territoires pilote la déclinaison de nombreuses politiques publiques dans les 5 territoires de la métropole. La Direction Générale des Territoires est garante de la réactivité dans la mise en œuvre des projets, dans des logiques de proximité, d'innovation et de transversalité. Au sein de cette Direction Générale, les agents sont responsables de l'amélioration du quotidien de nombreux habitants et usagers du service public. De la conduite de projets d'aménagement au développement social et culturel en passant par la bonne tenue des espaces et bâtiments publics, notre collectif fait vivre les politiques municipales et métropolitaines au service de l'intérêt général.
Missions / conditions d'exercice
Au sein du service Projets Espaces Publics de la Direction de l'aménagement et du développement urbain, vous pilotez des projets d’aménagement de l’espace public, de la conception à la réalisation. Vous coordonnez et gérez l’exécution des chantiers.
Enfin, vous veillez à la bonne réalisation du projet dans le respect de la mise en œuvre des procédures réglementaires.

Votre action consiste à :

- réaliser en interne ou piloter en externe les études de conception de projets de VRD ou d'espaces publics
- prendre en compte les espaces verts d'accompagnement de voirie dans les projets
- réaliser le suivi des travaux d'un point de vue technique, administratif et financier
- intervenir comme MOE interne sur le programme d'entretien de voirie du territoire
- animer avec le responsable de cellule les instances de pilotage des projets
- aider à la décision et communiquer auprès des élus
- participer aux étapes de communication et de démocratie locale
- rédiger les actes administratifs et règlementaires en lien avec les projets
- réaliser une veille sur les procédures réglementaires liées à l’espace public et un partage des nouvelles réglementations auprès des agents du service

Vous serez amené à remplacer ponctuellement le responsable de cellule.
Vous êtes susceptible de participer à des astreintes.
Profils recherchés
Titulaire a minima d'un baccalauréat, un niveau bac + 2 est souhaité en VRD, bâtiments, travaux ou aménagement de l’espace public
Une expérience dans les études et / ou la conduite de chantiers serait appréciée.
Vous êtes doté de qualités organisationnelles et rédactionnelles.
Enfin vous maitrisez AUTOCAD et les outils bureautiques.

Contact et modalités de candidature

Contact
sorh-centre-candidature@toulouse-metropole.fr
Informations complémentaires
Thibaut Ségalat, chef de service projets espaces public, 06 99 14 59 06, thibaut.segalat@toulouse-metropole.fr

Notez que ces missions sont susceptibles d'être à pourvoir également sur d'autres territoires dans le cadre de futurs besoins éventuels.

Merci de postuler avant le 08/02/2026 avec la référence P00003769 (lettre + CV + arrêté de situation administrative + attestation réussite au concours FPT + dernier diplôme obtenu + attestation RQTH).

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.