Chargé.e de publication
Offre n° O031260102000361
Publiée le 02/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
29 AVENUE DE TOULOUSE, Castanet-Tolosan (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
02/02/2026
Date limite de candidature
31/01/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Grille des Rédacteurs territoriaux (cat. B) + IFSE 355€ bruts mensuels + Titres-restaurant (190.44€ mensuels)
Descriptif de l'emploi
La Ville de Castanet-Tolosan, recrute au sein de son service communication, un·e chargé·e de publication en CDD d’un an.
Vous rejoindrez une équipe sympathique rattachée à la direction de cabinet et engagée au service de l’information des habitant·es et des agent·es de la Ville. L’équipe comprend une responsable communication, un chargé de communication interne et externe, un chargé de créations graphiques et une assistante de communication.
Quelle actualité au service communication en 2026 ?
Lancement d’un journal interne
Accompagnement en communication de deux projets phares : l’ouverture de Castagora, médiathèque et centre social, et le plan écoles (rénovation énergétique, nouvelles cours...)
Rédaction du cahier des charges en vue de la refonte du site internet de la Ville
Vous rejoindrez une équipe sympathique rattachée à la direction de cabinet et engagée au service de l’information des habitant·es et des agent·es de la Ville. L’équipe comprend une responsable communication, un chargé de communication interne et externe, un chargé de créations graphiques et une assistante de communication.
Quelle actualité au service communication en 2026 ?
Lancement d’un journal interne
Accompagnement en communication de deux projets phares : l’ouverture de Castagora, médiathèque et centre social, et le plan écoles (rénovation énergétique, nouvelles cours...)
Rédaction du cahier des charges en vue de la refonte du site internet de la Ville
Missions / conditions d'exercice
Vous participez à la conception et à la production des contenus éditoriaux de la Ville et accompagnez la communication des projets et des actions des services municipaux.
Rédaction et contenus :
- Participation à la rédaction du journal municipal Le Castanet Lien (articles, interviews, brèves)
- Participation à la rédaction de la newsletter interne à destination des agent·es
- Rédaction de communiqués et dossiers de presse
- Contribution à la production de contenus institutionnels (site internet, supports print, réseaux sociaux, etc.)
- Relecture ortho-typo des contenus
Participation aux projets de communication de la Ville en lien avec les services municipaux :
- Analyse des demandes et besoins en communication
- Contribution à la définition des supports et des messages adaptés
- Rédaction des contenus nécessaires (print et web)
- Suivi de projet (lien avec les graphistes, suivi imprimeur...)
Rédaction et contenus :
- Participation à la rédaction du journal municipal Le Castanet Lien (articles, interviews, brèves)
- Participation à la rédaction de la newsletter interne à destination des agent·es
- Rédaction de communiqués et dossiers de presse
- Contribution à la production de contenus institutionnels (site internet, supports print, réseaux sociaux, etc.)
- Relecture ortho-typo des contenus
Participation aux projets de communication de la Ville en lien avec les services municipaux :
- Analyse des demandes et besoins en communication
- Contribution à la définition des supports et des messages adaptés
- Rédaction des contenus nécessaires (print et web)
- Suivi de projet (lien avec les graphistes, suivi imprimeur...)
Profils recherchés
- Titulaire d’une formation supérieure en communication, journalisme, lettres ou équivalent (bac +2/3 min.), vous disposez d’une première expérience professionnelle dans le domaine de la communication (stage ou alternance
Les profils débutants sont acceptées.
- Démontrant de solides qualités rédactionnelles, vous avez une bonne plume, une orthographe soignée et maîtrisez les NTIC.
- Organisé.e et méthodique dans votre travail, vous savez respecter des délais et gérer plusieurs sujets en parallèle.
- Curieux·se et sachant faire preuve de qualité d’écoute, vous appréciez le travail d’équipe. Aussi, vous avez une appétence pour échanger avec des interlocuteur·rices varié·es et comprendre des sujets différents.
- Vous êtes motivé·e à l’idée de travailler au sein d’une collectivité territoriale et de contribuer à une information claire et accessible pour les habitant·es et les agent·es.
Les profils débutants sont acceptées.
- Démontrant de solides qualités rédactionnelles, vous avez une bonne plume, une orthographe soignée et maîtrisez les NTIC.
- Organisé.e et méthodique dans votre travail, vous savez respecter des délais et gérer plusieurs sujets en parallèle.
- Curieux·se et sachant faire preuve de qualité d’écoute, vous appréciez le travail d’équipe. Aussi, vous avez une appétence pour échanger avec des interlocuteur·rices varié·es et comprendre des sujets différents.
- Vous êtes motivé·e à l’idée de travailler au sein d’une collectivité territoriale et de contribuer à une information claire et accessible pour les habitant·es et les agent·es.
Contact et modalités de candidature
Contact
Christèle CARTAILLER, cheffe de service Communication : c.cartailler@castanet-tolosan.fr / 05.62.71.
Informations complémentaires
Cadre d’emploi : Rédacteur territorial - Catégorie B
Durée hebdomadaire : temps complet 39h hebdo, CDD d’un an
Avantages sociaux : chèques vacances, forfait mobilité durable
Possibilité de télétravail : 1 jour par semaine
Merci d’adresser votre lettre de motivation et CV à ressources.humaines@castanet-tolosan.fr ou sur :
https://www.demarches-simplifiees.fr/commencer/offre-d-emploi-castanet-tolosan, avant le 31/01/2026.
Durée hebdomadaire : temps complet 39h hebdo, CDD d’un an
Avantages sociaux : chèques vacances, forfait mobilité durable
Possibilité de télétravail : 1 jour par semaine
Merci d’adresser votre lettre de motivation et CV à ressources.humaines@castanet-tolosan.fr ou sur :
https://www.demarches-simplifiees.fr/commencer/offre-d-emploi-castanet-tolosan, avant le 31/01/2026.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.