ANIMATEUR (TRICE) CENTRE SOCIAL
Offre n° O031260310001471
Publiée le 10/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Grenade (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
10/04/2026
Date limite de candidature
09/04/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
7 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Contexte :
Le Centre Communal d’Action Sociale développe plusieurs services à la population :
- un service d’accueil, d’information, d’orientation,
- un service Action Sociale,
- un Centre Social,
- un dispositif de Solidarité
- un service de Portage de Repas à Domicile.
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais
Au sein du C.C.A.S. et sous l’autorité du Chef de Service, vous aurez pour mission d’assurer des animations d’ateliers en direction de tout public.
Recrutement contractuel (01/04/2026 au 30/10/2026)
Temps de travail : 35h/semaine
Rémunération sur la base du 1er échelon du grade adjoint d’animation (IB 367)
• Animer des ateliers collectifs
• Mettre en place des ateliers animés par des intervenants
• Accompagner des groupes dans le cadre de projets collectifs
• Participer à l’élaboration et au suivi du projet de service
• Contribuer au fonctionnement du service
Le Centre Communal d’Action Sociale développe plusieurs services à la population :
- un service d’accueil, d’information, d’orientation,
- un service Action Sociale,
- un Centre Social,
- un dispositif de Solidarité
- un service de Portage de Repas à Domicile.
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais
Au sein du C.C.A.S. et sous l’autorité du Chef de Service, vous aurez pour mission d’assurer des animations d’ateliers en direction de tout public.
Recrutement contractuel (01/04/2026 au 30/10/2026)
Temps de travail : 35h/semaine
Rémunération sur la base du 1er échelon du grade adjoint d’animation (IB 367)
• Animer des ateliers collectifs
• Mettre en place des ateliers animés par des intervenants
• Accompagner des groupes dans le cadre de projets collectifs
• Participer à l’élaboration et au suivi du projet de service
• Contribuer au fonctionnement du service
Missions / conditions d'exercice
• Animer des ateliers collectifs :
Planifier et organiser la mise en place d’ateliers collectifs dans le cadre du projet de service et des objectifs des financeurs
Bâtir des séances et des supports d’animation
Animer l’activité et le groupe
Veiller à développer les échanges intra et extra atelier
Favoriser l’ouverture sociale et culturelle
Evaluer et analyser les effets et les impacts de l’action en fonction des objectifs
Exploiter les résultats obtenus en partenariat avec l’équipe
• Mettre en place des ateliers animés par des intervenants
Co-construire un projet d’animation
Définir le cadre et les objectifs de l’atelier
Définir les besoins de compétences externes et construire un partenariat
Suivre le déroulement de l’action
Analyser les effets et les impacts de l’action en lien avec l’intervenant et l’équipe
Exploiter les résultats obtenus en partenariat avec l’équipe
• Accompagner des groupes dans le cadre de projets collectifs :
Être force de proposition d’activités et soutien technique et logistique
Définir des objectifs, encadrer et piloter la progression du projet
Evaluer l’action au regard des objectifs définis en amont
Exploiter les résultats de l’évaluation pour les projets futurs
Créer et entretenir une dynamique
• Participer à l’élaboration et au suivi du projet de service :
Participer à la construction du projet social
Faire remonter les éléments d’évaluation et les statistiques
Être force de proposition pour ajuster et développer l’offre de service
Participer à la valorisation de la structure
Communiquer en direction des partenaires et des habitants
• Contribuer au fonctionnement du service
Participer à la continuité du service, notamment sur la fonction d’accueil et l’animation du centre social
Planifier et organiser la mise en place d’ateliers collectifs dans le cadre du projet de service et des objectifs des financeurs
Bâtir des séances et des supports d’animation
Animer l’activité et le groupe
Veiller à développer les échanges intra et extra atelier
Favoriser l’ouverture sociale et culturelle
Evaluer et analyser les effets et les impacts de l’action en fonction des objectifs
Exploiter les résultats obtenus en partenariat avec l’équipe
• Mettre en place des ateliers animés par des intervenants
Co-construire un projet d’animation
Définir le cadre et les objectifs de l’atelier
Définir les besoins de compétences externes et construire un partenariat
Suivre le déroulement de l’action
Analyser les effets et les impacts de l’action en lien avec l’intervenant et l’équipe
Exploiter les résultats obtenus en partenariat avec l’équipe
• Accompagner des groupes dans le cadre de projets collectifs :
Être force de proposition d’activités et soutien technique et logistique
Définir des objectifs, encadrer et piloter la progression du projet
Evaluer l’action au regard des objectifs définis en amont
Exploiter les résultats de l’évaluation pour les projets futurs
Créer et entretenir une dynamique
• Participer à l’élaboration et au suivi du projet de service :
Participer à la construction du projet social
Faire remonter les éléments d’évaluation et les statistiques
Être force de proposition pour ajuster et développer l’offre de service
Participer à la valorisation de la structure
Communiquer en direction des partenaires et des habitants
• Contribuer au fonctionnement du service
Participer à la continuité du service, notamment sur la fonction d’accueil et l’animation du centre social
Profils recherchés
Compétences techniques :
Maîtrise des techniques d’écoute et d’observation
Maîtrise des techniques d’apprentissage, d’animation et de régulation
Savoirs faire en activités créatives
Connaissance de la conduite de projet
Techniques de communication
Compétences transversales :
Respect des missions de la collectivité et du projet de service
Capacité au travail en réseau et au travail en équipe
Sens de l’organisation
Sens de l’initiative
Autres
Sens du contact et qualités relationnelles
Implication professionnelle
Capacités d’adaptation
Maîtrise des techniques d’écoute et d’observation
Maîtrise des techniques d’apprentissage, d’animation et de régulation
Savoirs faire en activités créatives
Connaissance de la conduite de projet
Techniques de communication
Compétences transversales :
Respect des missions de la collectivité et du projet de service
Capacité au travail en réseau et au travail en équipe
Sens de l’organisation
Sens de l’initiative
Autres
Sens du contact et qualités relationnelles
Implication professionnelle
Capacités d’adaptation
Contact et modalités de candidature
Contact
0561825766
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation)
Par courrier :
Mr le Président du C.C.A.S. de Grenade
Espace Chiomento
17 avenue Lazare Carnot
31330 GRENADE
Par mail :
ccas@mairie-grenade.fr
à l’attention de Mr le Président du C.C.A.S. de Grenade
Par courrier :
Mr le Président du C.C.A.S. de Grenade
Espace Chiomento
17 avenue Lazare Carnot
31330 GRENADE
Par mail :
ccas@mairie-grenade.fr
à l’attention de Mr le Président du C.C.A.S. de Grenade
Adresse de l'employeur
CCAS DE GRENADE SUR GARONNE
>
31330 GRENADE SUR GARONNE
>
31330 GRENADE SUR GARONNE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.