Chargé(e) de mission économie
Offre n° O031260311001191
Publiée le 12/03/2026
Synthèse de l'offre
Communauté de Communes issue de la fusion du 1er Janvier 2017 avec 3 sites de référence (Caraman, Nailloux et Villefranche de Lauragais)
Site web de l'employeur
Lieu de travail
73 Avenue de la Fontasse, Villefranche-de-Lauragais (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
04/05/2026
Date limite de candidature
12/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes des TERRES DU LAURAGAIS
RECHERCHE pour son Département Promotion du Territoire
UN(E) CHARGÉ(E) DE MISSION ECONOMIE (H-F)
Nombre de poste : 1 poste à 35h00 hebdomadaires (temps complet)
CONTEXTE
La Communauté de Communes des Terres du Lauragais, située à 15 minutes à l’est de Toulouse, à 1h15 de la Méditerranée et des Pyrénées est dans un territoire rural dynamique d’une superficie de 617km², elle couvre 58 communes, sa population totale est de 42 195 habitants (recensement Insee 2022) pour un nombre d’agents qui varie entre 400 et 450.
RECHERCHE pour son Département Promotion du Territoire
UN(E) CHARGÉ(E) DE MISSION ECONOMIE (H-F)
Nombre de poste : 1 poste à 35h00 hebdomadaires (temps complet)
CONTEXTE
La Communauté de Communes des Terres du Lauragais, située à 15 minutes à l’est de Toulouse, à 1h15 de la Méditerranée et des Pyrénées est dans un territoire rural dynamique d’une superficie de 617km², elle couvre 58 communes, sa population totale est de 42 195 habitants (recensement Insee 2022) pour un nombre d’agents qui varie entre 400 et 450.
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de la stratégie économique définie par l’intercommunalité et sous l’autorité de la Responsable du secteur économie, vous participez à l’élaboration et à l’animation du projet économique du territoire et assurez l’interface avec les acteurs socio-économiques locaux participant au rayonnement de la Communauté de Communes. Vous renforcez les partenariats existants en vue d’assurer un accompagnement des entreprises qualitatif. Vous organisez et animez les rencontres et temps forts à destination des acteurs économiques dans une logique de développement. Vous veillez à une bonne représentation de la collectivité dans les milieux économiques. Par vos travaux de veille et d’outils de suivi, vous contribuez à l’optimisation du développement économique du territoire.
MISSIONS PRINCIPALES
Détecte, accompagne et facilite, sur un mode partenarial, les projets de création, de reprise, d’implantation et de développement des acteurs économiques
- Accompagne en partenariat les créateurs/repreneurs d’entreprises dans le cadre d’un parcours personnalisé sur-mesure
- Accueille, informe, oriente et accompagne les entreprises dans leurs projets d’implantation et/ou de développement d’activités sur le territoire
- Assure une veille sur les financements mobilisables (EU, Etat, Région…) et appuie les entreprises dans le cadre de leurs recherches de financements et de leurs demandes d’aides publiques
- Facilite la mise en relation avec les partenaires locaux et l’intégration au tissu économique local
- Assure un lien entre l’entreprise et les acteurs institutionnels du développement économique
Assure le suivi et l’instruction des dossiers d’aide à l’immobilier d’entreprise
- S’assure de la complétude du dossier et l’instruit en concertation avec les partenaires
- Présente le dossier en commission économie
- Veille à la bonne réalisation des travaux
- Instruit la demande de versement
Participe à la définition de la stratégie de développement économique du territoire et aux contractualisations en résultant
- Assure le recueil, l’exploitation et l’analyse des données au sein d’un observatoire économique
- Assure une veille réglementaire et conjoncturelle sur la situation économique des entreprises du territoire
- Synthétise les données et rédige les rapports d’études
- Elabore les diagnostics socio-économiques nécessaires à la définition de la stratégie de promotion économique du territoire
- Suit les diverses contractualisations de l’EPCI avec les partenaires économiques régionaux
- Est force proposition dans l’optimisation de la dynamique économique du territoire
Développe et anime le réseau des entreprises locales
- Organise des animations thématiques, des rencontres, des évènements, des formations, speed-dating à destination des entreprises….
- Analyse l’opportunité et met en place les partenariats et actions permettant de déployer une démarche d’Ecologie Industrielle Territoriale
- Crée, développe, anime et entretient les réseaux d’entreprises et d’acteurs économiques implantés sur le territoire (clubs d’entreprises).
Met en place des actions de prospection et de promotion du territoire
- Organise des actions de prospection multicanales ciblées dans le but de promouvoir l’attractivité économique du territoire et d’attirer de nouvelles entreprises sur le territoire
- Contribue à la mise en place d’outils et de supports d’attractivité économique et de marketing territorial en lien avec les pôles Promotion du Territoire et Action Sociale, le service communication de la collectivité
- Assure la promotion et la communication de l’offre de service de la collectivité et de ses partenaires en direction des entreprises (suivi et animation des réseaux sociaux, mise à jour des pages « éco » du site web, rédaction d’articles pour la newsletter éco, la revue intercommunale, la presse locale…)
MISSIONS PRINCIPALES
Détecte, accompagne et facilite, sur un mode partenarial, les projets de création, de reprise, d’implantation et de développement des acteurs économiques
- Accompagne en partenariat les créateurs/repreneurs d’entreprises dans le cadre d’un parcours personnalisé sur-mesure
- Accueille, informe, oriente et accompagne les entreprises dans leurs projets d’implantation et/ou de développement d’activités sur le territoire
- Assure une veille sur les financements mobilisables (EU, Etat, Région…) et appuie les entreprises dans le cadre de leurs recherches de financements et de leurs demandes d’aides publiques
- Facilite la mise en relation avec les partenaires locaux et l’intégration au tissu économique local
- Assure un lien entre l’entreprise et les acteurs institutionnels du développement économique
Assure le suivi et l’instruction des dossiers d’aide à l’immobilier d’entreprise
- S’assure de la complétude du dossier et l’instruit en concertation avec les partenaires
- Présente le dossier en commission économie
- Veille à la bonne réalisation des travaux
- Instruit la demande de versement
Participe à la définition de la stratégie de développement économique du territoire et aux contractualisations en résultant
- Assure le recueil, l’exploitation et l’analyse des données au sein d’un observatoire économique
- Assure une veille réglementaire et conjoncturelle sur la situation économique des entreprises du territoire
- Synthétise les données et rédige les rapports d’études
- Elabore les diagnostics socio-économiques nécessaires à la définition de la stratégie de promotion économique du territoire
- Suit les diverses contractualisations de l’EPCI avec les partenaires économiques régionaux
- Est force proposition dans l’optimisation de la dynamique économique du territoire
Développe et anime le réseau des entreprises locales
- Organise des animations thématiques, des rencontres, des évènements, des formations, speed-dating à destination des entreprises….
- Analyse l’opportunité et met en place les partenariats et actions permettant de déployer une démarche d’Ecologie Industrielle Territoriale
- Crée, développe, anime et entretient les réseaux d’entreprises et d’acteurs économiques implantés sur le territoire (clubs d’entreprises).
Met en place des actions de prospection et de promotion du territoire
- Organise des actions de prospection multicanales ciblées dans le but de promouvoir l’attractivité économique du territoire et d’attirer de nouvelles entreprises sur le territoire
- Contribue à la mise en place d’outils et de supports d’attractivité économique et de marketing territorial en lien avec les pôles Promotion du Territoire et Action Sociale, le service communication de la collectivité
- Assure la promotion et la communication de l’offre de service de la collectivité et de ses partenaires en direction des entreprises (suivi et animation des réseaux sociaux, mise à jour des pages « éco » du site web, rédaction d’articles pour la newsletter éco, la revue intercommunale, la presse locale…)
Profils recherchés
Vous disposez d’une formation supérieure de niveau Bac+5 en économie, gestion d’entreprise ou développement local, idéalement complétée par une première expérience réussie en développement économique territorial et en accompagnement d’entreprises. Vous possédez une solide connaissance des enjeux, des acteurs et des réseaux économiques, ainsi que du fonctionnement du monde de l’entreprise et des collectivités territoriales.
Rigoureux(se) et réactif(ve), vous êtes capable de gérer simultanément plusieurs dossiers et projets, de structurer vos actions et d’assurer un suivi régulier et fiable. Vous maîtrisez le travail en mode projet, savez planifier, coordonner et piloter des actions dans un environnement complexe et multi-acteurs. Autonome dans l’organisation de votre travail, vous savez prioriser, respecter les échéances et rendre compte de manière claire et structurée de l’avancement de vos missions.
À l’aise dans l’analyse et la synthèse de données, vous disposez d’excellentes capacités rédactionnelles et d’une bonne maîtrise des outils informatiques. Vous appréciez le travail en équipe et savez être force de proposition. Vous avez un véritable intérêt pour l’animation de réseaux, dont vous maîtrisez les techniques et êtes capable de fédérer les acteurs autour d’une dynamique collective.
Votre discrétion, votre aisance relationnelle, votre curiosité intellectuelle, ainsi que votre sens aigu de l’écoute, du dialogue et de la négociation constituent des atouts indispensables pour réussir pleinement dans ce poste.
Compétences nécessaires pour le poste : Permis B obligatoire, maîtrise des outils bureautiques (Office, traitement de données, logiciels métier, SIG) ; capacité à analyser le fonctionnement socio-économique des territoires et à produire des connaissances sur le tissu économique ; capacité à analyser les données financières des entreprises (lecture/interprétation des documents comptables) ; évaluation de la santé économique des structures ; compréhension des indicateurs financiers clés et capacité à formuler des recommandations pertinentes pour orienter les projets d’accompagnement ; connaissance des outils et méthodes statistiques ; logiciels spécifiques (enquête, traitement statistique, cartographie) ; connaissance juridique et fiscale des entreprises ; capacité de mise en réseaux, de fédérer et d’animer les acteurs économiques ; capacité à diagnostiquer, à proposer et à résoudre des problèmes techniques ; méthode de marketing territorial ; connaissance du secteur bancaire et des autres modes de financement des entreprises ; esprit d’initiative, méthode, capacités de synthèse et à produire des documents et supports facilitant l’aide à la décision ; dynamisme, disponibilité et polyvalence ; capacité à atteindre les objectifs fixés ; diplomatie et intelligence économique
Rigoureux(se) et réactif(ve), vous êtes capable de gérer simultanément plusieurs dossiers et projets, de structurer vos actions et d’assurer un suivi régulier et fiable. Vous maîtrisez le travail en mode projet, savez planifier, coordonner et piloter des actions dans un environnement complexe et multi-acteurs. Autonome dans l’organisation de votre travail, vous savez prioriser, respecter les échéances et rendre compte de manière claire et structurée de l’avancement de vos missions.
À l’aise dans l’analyse et la synthèse de données, vous disposez d’excellentes capacités rédactionnelles et d’une bonne maîtrise des outils informatiques. Vous appréciez le travail en équipe et savez être force de proposition. Vous avez un véritable intérêt pour l’animation de réseaux, dont vous maîtrisez les techniques et êtes capable de fédérer les acteurs autour d’une dynamique collective.
Votre discrétion, votre aisance relationnelle, votre curiosité intellectuelle, ainsi que votre sens aigu de l’écoute, du dialogue et de la négociation constituent des atouts indispensables pour réussir pleinement dans ce poste.
Compétences nécessaires pour le poste : Permis B obligatoire, maîtrise des outils bureautiques (Office, traitement de données, logiciels métier, SIG) ; capacité à analyser le fonctionnement socio-économique des territoires et à produire des connaissances sur le tissu économique ; capacité à analyser les données financières des entreprises (lecture/interprétation des documents comptables) ; évaluation de la santé économique des structures ; compréhension des indicateurs financiers clés et capacité à formuler des recommandations pertinentes pour orienter les projets d’accompagnement ; connaissance des outils et méthodes statistiques ; logiciels spécifiques (enquête, traitement statistique, cartographie) ; connaissance juridique et fiscale des entreprises ; capacité de mise en réseaux, de fédérer et d’animer les acteurs économiques ; capacité à diagnostiquer, à proposer et à résoudre des problèmes techniques ; méthode de marketing territorial ; connaissance du secteur bancaire et des autres modes de financement des entreprises ; esprit d’initiative, méthode, capacités de synthèse et à produire des documents et supports facilitant l’aide à la décision ; dynamisme, disponibilité et polyvalence ; capacité à atteindre les objectifs fixés ; diplomatie et intelligence économique
Contact et modalités de candidature
Contact
0531504550
Informations complémentaires
CONDITIONS DU POSTE
Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique, à défaut les candidatures des contractuels seront étudiées.
Grade envisagé : Attaché territorial (filière administrative - catégorie hiérarchique A)
Rémunération afférente à la grille indiciaire du grade envisagé + régime indemnitaire + avantages sociaux
Durée hebdomadaire du poste : 35h00 (temps complet), aménagement du temps de travail possible à 39h/semaine et 23 jours de RTT annuels et télétravail possible après 3 mois d’activité
Prise de poste : 04/05/2026
Lieu de travail : Siège administratif de la Communauté de Communes - 31290 Villefranche-de-Lauragais, avec déplacements fréquents
TRAITEMENT DES CANDIDATURES
Candidatures (CV, lettre de motivation, dernier arrêté de situation administrative ou justificatif de réussite au concours et copie diplômes) à adresser jusqu’au 12 avril 2026 inclus à Monsieur Christian PORTET - Président de la Communauté de Communes des Terres du Lauragais - 73 Avenue de la Fontasse - 31290 Villefranche de Lauragais ou de préférence par voie électronique à l’adresse suivante :
candidatures@terres-du-lauragais.fr
Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique, à défaut les candidatures des contractuels seront étudiées.
Grade envisagé : Attaché territorial (filière administrative - catégorie hiérarchique A)
Rémunération afférente à la grille indiciaire du grade envisagé + régime indemnitaire + avantages sociaux
Durée hebdomadaire du poste : 35h00 (temps complet), aménagement du temps de travail possible à 39h/semaine et 23 jours de RTT annuels et télétravail possible après 3 mois d’activité
Prise de poste : 04/05/2026
Lieu de travail : Siège administratif de la Communauté de Communes - 31290 Villefranche-de-Lauragais, avec déplacements fréquents
TRAITEMENT DES CANDIDATURES
Candidatures (CV, lettre de motivation, dernier arrêté de situation administrative ou justificatif de réussite au concours et copie diplômes) à adresser jusqu’au 12 avril 2026 inclus à Monsieur Christian PORTET - Président de la Communauté de Communes des Terres du Lauragais - 73 Avenue de la Fontasse - 31290 Villefranche de Lauragais ou de préférence par voie électronique à l’adresse suivante :
candidatures@terres-du-lauragais.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.