Des factotums
Offre n° O031260326000450
Publiée le 17/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Territoire composé de 37 communes et de plus de 800 000 habitants, Toulouse Métropole se positionne aujourd'hui comme le 3ème pôle d'attractivité français et l’un des premiers employeurs locaux.
Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d’un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport …
Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.
Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d’opportunités de mobilité.
C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d’un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et œuvrez pour le bien commun.
En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..
Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !
Notre site internet : https://metropole.toulouse.fr/institutions-et-territoires/emploi-et-vie-economique/accompagnement-vers-lemploi/trouver-un-emploi
Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d’un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport …
Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.
Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d’opportunités de mobilité.
C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d’un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et œuvrez pour le bien commun.
En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..
Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !
Notre site internet : https://metropole.toulouse.fr/institutions-et-territoires/emploi-et-vie-economique/accompagnement-vers-lemploi/trouver-un-emploi
Site web de l'employeur
Lieu de travail
7 Rue du Moulin du Château, Toulouse (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
16/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
statutaire + régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
La direction générale Territoires pilote la déclinaison de nombreuses politiques publiques dans les 5 territoires de la métropole. La direction générale des Territoires est garante de la réactivité dans la mise en œuvre des projets, dans des logiques de proximité, d'innovation et de transversalité. Au sein de cette direction générale, les agents sont responsables de l'amélioration du quotidien de nombreux habitants et usagers du service public. De la conduite de projets d'aménagement au développement social et culturel en passant par la bonne tenue des espaces et bâtiments publics, notre collectif fait vivre les politiques municipales et métropolitaines au service de l'intérêt général.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du responsable du second œuvre, vous assurez des interventions de maintenance et de réparation tous corps d’état sur l’ensemble des sites du territoire. À ce titre, vous participez activement au maintien en bon état du patrimoine bâti, en veillant à la sécurité des usagers et à la qualité des interventions réalisées.
En outre, vous réalisez des travaux variés de maintenance dans les bâtiments, tels que la pose de mobiliers de la collectivité, la vérification et la réparation des serrures, l’ajustement des portes, la remise en état de poignées, ainsi que des travaux de reprise de peinture, de petite maçonnerie et de plâtrerie.
Vous intervenez aussi bien en intérieur qu’en extérieur, sur des sites occupés, dans le respect des règles de sécurité.
De plus, vous contribuez au confort des utilisateurs, notamment dans les écoles, en apportant des réponses rapides et adaptées aux demandes d’intervention.
Votre activité peut vous amener à travailler en hauteur et à utiliser des matériels et outillages spécifiques, dans le cadre des habilitations et formations requises.
Enfin, vous travaillez en lien étroit avec les équipes du service Maintenance et exploitation, ainsi qu’avec les responsables de site et les équipes éducatives, en adoptant une posture professionnelle et un sens affirmé du service public.
En outre, vous réalisez des travaux variés de maintenance dans les bâtiments, tels que la pose de mobiliers de la collectivité, la vérification et la réparation des serrures, l’ajustement des portes, la remise en état de poignées, ainsi que des travaux de reprise de peinture, de petite maçonnerie et de plâtrerie.
Vous intervenez aussi bien en intérieur qu’en extérieur, sur des sites occupés, dans le respect des règles de sécurité.
De plus, vous contribuez au confort des utilisateurs, notamment dans les écoles, en apportant des réponses rapides et adaptées aux demandes d’intervention.
Votre activité peut vous amener à travailler en hauteur et à utiliser des matériels et outillages spécifiques, dans le cadre des habilitations et formations requises.
Enfin, vous travaillez en lien étroit avec les équipes du service Maintenance et exploitation, ainsi qu’avec les responsables de site et les équipes éducatives, en adoptant une posture professionnelle et un sens affirmé du service public.
Profils recherchés
Vous disposez de solides connaissances dans les matériaux de construction et dans les techniques de maintenance des bâtiments tous corps d’état. Votre expérience vous permet d’intervenir avec autonomie, méthode et efficacité sur des opérations variées de réparation et d’entretien.
Vous appréciez le travail en équipe et savez vous intégrer dans une organisation structurée. Votre rigueur technique, votre sens de l’organisation et votre réactivité sont des atouts essentiels pour répondre aux besoins des sites et des usagers dans des délais maîtrisés.
Vous faites preuve de qualités relationnelles reconnues, indispensables pour les échanges quotidiens avec les responsables de service, les directeurs d’écoles et leurs assistants. Votre posture professionnelle, votre bienveillance et votre esprit méthodique contribuent à instaurer un climat de confiance.
Enfin, vous êtes sensibilisé aux règles de sécurité et aux contraintes du poste, notamment le port de charges, les déplacements, le travail en hauteur et l’utilisation d’outillages électroportatifs.
La détention du permis B ainsi que des formations ou habilitations en lien avec le poste constituent un atout pour exercer vos missions dans de bonnes conditions.
Vous appréciez le travail en équipe et savez vous intégrer dans une organisation structurée. Votre rigueur technique, votre sens de l’organisation et votre réactivité sont des atouts essentiels pour répondre aux besoins des sites et des usagers dans des délais maîtrisés.
Vous faites preuve de qualités relationnelles reconnues, indispensables pour les échanges quotidiens avec les responsables de service, les directeurs d’écoles et leurs assistants. Votre posture professionnelle, votre bienveillance et votre esprit méthodique contribuent à instaurer un climat de confiance.
Enfin, vous êtes sensibilisé aux règles de sécurité et aux contraintes du poste, notamment le port de charges, les déplacements, le travail en hauteur et l’utilisation d’outillages électroportatifs.
La détention du permis B ainsi que des formations ou habilitations en lien avec le poste constituent un atout pour exercer vos missions dans de bonnes conditions.
Contact et modalités de candidature
Contact
sorh-centre-candidature@toulouse-metropole.fr
Informations complémentaires
Temps de travail : 38h10 : 7h 45-12h00 - 13h01-16h30 sauf vendredi 7h 45-12h00 - 13h01-16h00
soit 46 jours de repos (25 congés + 19 RTT + 2 jours de fractionnement)
M. Julien Duthil, chef du service Maintenance et Exploitation, 06 58 72 91 67, julien.duthil@toulouse-metropole.fr ou M. David Lozano, responsable cellule Clos Couvert, 06 18 01 83 56, david.lozano@mairie-toulouse.fr
Notez que ces missions sont susceptibles d'être à pourvoir également sur d'autres territoires dans le cadre de futurs besoins éventuels.
soit 46 jours de repos (25 congés + 19 RTT + 2 jours de fractionnement)
M. Julien Duthil, chef du service Maintenance et Exploitation, 06 58 72 91 67, julien.duthil@toulouse-metropole.fr ou M. David Lozano, responsable cellule Clos Couvert, 06 18 01 83 56, david.lozano@mairie-toulouse.fr
Notez que ces missions sont susceptibles d'être à pourvoir également sur d'autres territoires dans le cadre de futurs besoins éventuels.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.