Gestionnaire financier
Offre n° O031260402000109
Publiée le 02/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
7 esplanade compans-caffarelli, Toulouse (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
13/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
De 27 K à 32 K brut annuel selon profil et expérience
Descriptif de l'emploi
Chez Tisséo Collectivités, nous sommes une communauté de professionnels passionnés par l'innovation et le développement durable. En rejoignant notre équipe à taille humaine (environ 100 collaborateurs et collaboratrices), vous participerez à la création de solutions qui améliorent la qualité de vie des citoyens. Chaque jour, nous travaillons à façonner des villes plus agréables, des systèmes de transport plus durables et des infrastructures plus intelligentes. Ensemble, nous pouvons faire la différence.
Rejoignez-nous chez Tisséo Collectivités aujourd'hui.
Tisséo Collectivités a obtenu le label Employeur Pro-Vélo niveau Or en mars 2025, une distinction qui récompense les employeurs favorisant activement la pratique du vélo pour les déplacements domicile-travail grâce à des aménagements, services et actions dédiés.
Rejoignez-nous chez Tisséo Collectivités aujourd'hui.
Tisséo Collectivités a obtenu le label Employeur Pro-Vélo niveau Or en mars 2025, une distinction qui récompense les employeurs favorisant activement la pratique du vélo pour les déplacements domicile-travail grâce à des aménagements, services et actions dédiés.
Missions / conditions d'exercice
Au sein du service des affaires financières, composé de 5 collaborateurs et sous la responsabilité du Responsable budgétaire, vous contribuez à la gestion globale des finances de Tisséo Collectivités – SMTC, dans le respect de la règlementation applicable.
A ce titre, vos principales missions seront de :
Participer à l’élaboration, au suivi et à l’exécution des prévisions budgétaires,
Gérer les dépenses de personnel et les frais de déplacement professionnels (référent principal du guide des déplacements),
Suivre les échéances liées à la dette : relations avec les établissements bancaires, régularisation des débits d’office et préparation des titres liés aux emprunts,
Assurer la gestion de la fiscalité : établir les déclarations de TVA et demandes de remboursements, réponses aux sollicitations de la DGFiP et aux contrôles fiscaux, mandatement des taxes foncières,
Participer au mandatement des factures (en intérim), aux opérations de fin d’exercice et au suivi des immobilisations.
A ce titre, vos principales missions seront de :
Participer à l’élaboration, au suivi et à l’exécution des prévisions budgétaires,
Gérer les dépenses de personnel et les frais de déplacement professionnels (référent principal du guide des déplacements),
Suivre les échéances liées à la dette : relations avec les établissements bancaires, régularisation des débits d’office et préparation des titres liés aux emprunts,
Assurer la gestion de la fiscalité : établir les déclarations de TVA et demandes de remboursements, réponses aux sollicitations de la DGFiP et aux contrôles fiscaux, mandatement des taxes foncières,
Participer au mandatement des factures (en intérim), aux opérations de fin d’exercice et au suivi des immobilisations.
Profils recherchés
Titulaire d’un diplôme d’études supérieures (Bac +2 minimum) en comptabilité, finances publiques ou gestion, vous disposez d’une expérience confirmée en comptabilité publique.
Vous maîtrisez les règles budgétaires et comptables applicables au secteur territorial et les mettez en œuvre avec rigueur, méthode et sens des délais.
Vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve d’adaptabilité dans un environnement professionnel exigeant et évolutif.
La maîtrise des logiciels de gestion comptable (idéalement eSedit GF) et des outils bureautiques, en particulier Excel, est indispensable. Vous savez utiliser ses fonctionnalités avancées pour élaborer des tableaux de bord et d’indicateurs.
Vous maîtrisez les règles budgétaires et comptables applicables au secteur territorial et les mettez en œuvre avec rigueur, méthode et sens des délais.
Vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve d’adaptabilité dans un environnement professionnel exigeant et évolutif.
La maîtrise des logiciels de gestion comptable (idéalement eSedit GF) et des outils bureautiques, en particulier Excel, est indispensable. Vous savez utiliser ses fonctionnalités avancées pour élaborer des tableaux de bord et d’indicateurs.
Contact et modalités de candidature
Contact
0567778080
Informations complémentaires
Pour ce poste à pourvoir dans les meilleurs délais, merci de déposer avant le 13/05/2026, une lettre de motivation, un CV actualisé, le dernier arrêté de situation administrative et/ou diplômes le plus élevé à l'attention de : Monsieur le Président - Tisséo Collectivités.
Contacts et informations complémentaires :
Besoin d'informations sur le poste ?
Adrien MOREAU, Responsable budgétaire : adrien.moreau@tisseo.fr
Besoin d’informations sur votre candidature ?
Julie AUDOUBERT : recrutement.smtc@tisseo.fr
Dates d'entretien prévues :
Le 28/05/2026 (après-midi), pour les candidats fonctionnaires
Le 05/06/2026 (matin), pour les candidats contractuels, le cas échéant
Aucune candidature transmise par courrier ne pourra être acceptée.
Conditions et Avantages
Télétravail jusqu’à 2 jours/semaine
4 cycles de travail (35 h, 37h30, 39h et 40h)
De 25 à 53 jours de congés par an selon le cycle de travail choisi
Tickets restaurants (carte BIMPLI) à 10€
Gratuité des transports en commun Tisséo
Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75%
Politique active de formation
Possibilité d'adhérer à un contrat groupe de protection sociale complémentaire et de prévoyance ouvrant droit à une participation employeur
Contacts et informations complémentaires :
Besoin d'informations sur le poste ?
Adrien MOREAU, Responsable budgétaire : adrien.moreau@tisseo.fr
Besoin d’informations sur votre candidature ?
Julie AUDOUBERT : recrutement.smtc@tisseo.fr
Dates d'entretien prévues :
Le 28/05/2026 (après-midi), pour les candidats fonctionnaires
Le 05/06/2026 (matin), pour les candidats contractuels, le cas échéant
Aucune candidature transmise par courrier ne pourra être acceptée.
Conditions et Avantages
Télétravail jusqu’à 2 jours/semaine
4 cycles de travail (35 h, 37h30, 39h et 40h)
De 25 à 53 jours de congés par an selon le cycle de travail choisi
Tickets restaurants (carte BIMPLI) à 10€
Gratuité des transports en commun Tisséo
Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75%
Politique active de formation
Possibilité d'adhérer à un contrat groupe de protection sociale complémentaire et de prévoyance ouvrant droit à une participation employeur
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.