Directeur Général des Services (h/f)
Offre n° O031260407000984
Publiée le 08/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hotel de ville - 5 place de l'Église, Cugnaux (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
08/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché
Attaché hors classe
Attaché
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
STATUTAIRE + RÉGIME INDEMNITAIRE
Descriptif de l'emploi
La commune de Cugnaux, 5ème ville de la métropole toulousaine, participe au dynamisme de l'agglomération et a connu sur la dernière période une évolution démographique importante. La nouvelle majorité municipale porte un projet politique ambitieux pour les années à venir.
Afin de mettre en œuvre les orientations stratégiques et les projets structurants de la commune et de son CCAS, M. le Maire et ses Adjoints recherchent un collaborateur direct. A ce titre, vous dirigez et pilotez les services municipaux (plus de 400 agents permanents avec le CCAS) et garantissez la sécurité juridique de l'ensemble des actes administratifs et des procédures menées par la collectivité.
Afin de mettre en œuvre les orientations stratégiques et les projets structurants de la commune et de son CCAS, M. le Maire et ses Adjoints recherchent un collaborateur direct. A ce titre, vous dirigez et pilotez les services municipaux (plus de 400 agents permanents avec le CCAS) et garantissez la sécurité juridique de l'ensemble des actes administratifs et des procédures menées par la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
En partant des objectifs fixés dans le projet politique municipal, vous définissez, déployez et évaluez les plans d'actions visant à répondre à ces objectifs.
Dans un contexte d'alternance axé sur l'innovation, l'efficacité et la transversalité, vous participez à la conception, au pilotage et à l'évaluation des projets structurants de la collectivité en veillant à optimiser l'organisation et les ressources. A cette fin, vous formulez des propositions visant à combiner efficacité des politiques publiques et équilibres financiers.
Pour ce faire, vous animez votre équipe de direction générale et accompagnez les directeurs dans leur fonction de management et dans le suivi des dossiers stratégiques en lien avec l'exécutif.
En collaboration avec le cabinet, vous assurez la préparation et le suivi du conseil municipal, et apportez un rôle de conseil et d'appui auprès des élus, en les alertant sur les enjeux et/ou les risques liés à l'évolution des dispositions légales et des politiques publiques.
Enfin, vous suivez les dossiers en relation avec les partenaires institutionnels, notamment avec Toulouse Métropole.
Dans un contexte d'alternance axé sur l'innovation, l'efficacité et la transversalité, vous participez à la conception, au pilotage et à l'évaluation des projets structurants de la collectivité en veillant à optimiser l'organisation et les ressources. A cette fin, vous formulez des propositions visant à combiner efficacité des politiques publiques et équilibres financiers.
Pour ce faire, vous animez votre équipe de direction générale et accompagnez les directeurs dans leur fonction de management et dans le suivi des dossiers stratégiques en lien avec l'exécutif.
En collaboration avec le cabinet, vous assurez la préparation et le suivi du conseil municipal, et apportez un rôle de conseil et d'appui auprès des élus, en les alertant sur les enjeux et/ou les risques liés à l'évolution des dispositions légales et des politiques publiques.
Enfin, vous suivez les dossiers en relation avec les partenaires institutionnels, notamment avec Toulouse Métropole.
Profils recherchés
De formation supérieure (juridique, économique, administrative, finances publiques ou gestion des collectivités locales), vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire à fort contenu managérial, stratégique et opérationnel. Vous disposez de solides connaissances et d'une pratique affirmée en droit des collectivités locales et en finances locales.
Rompu(e) au management des hommes et des projets (management public et ingénierie de projet) dans des contextes de changement, vous êtes doté(e) d'une culture orientée résultat, vous avez démontré, dans le cadre de votre parcours professionnel, des qualités d'adaptation aux situations.
Rigoureux(se), investi(e) et dynamique, vous savez être force de proposition et mobiliser vos collaborateurs autour de projets porteurs de sens et impulser le changement dans un climat de concertation.
Disposant d'un solide relationnel, vous combinez réactivité, discrétion et grande disponibilité.
Compétences et qualités requises :
• Être titulaire du grade d'attaché ou attaché principal ou attaché hors classe ou d'un diplôme de niveau BAC+5,
• Expérience à des responsabilités similaires et solide connaissance de l'environnement territorial,
• Maîtrise des concepts fondamentaux de la GRH : emploi, GPEEC, formation, carrière, rémunération, prévention, dialogue social, organisation du travail...,
• Capacité à travailler en mode projet,
• Capacité d'impulsion et de délégation pour la mise en œuvre d'objectifs stratégiques,
• Capacité à mettre en œuvre des outils de planification, de contrôle et d'évaluation d'une activité,
• Sens du service public et de l’éthique professionnelle,
• Excellent relationnel, capacité à créer de la confiance,
• Écoute active et sens de la médiation
Rompu(e) au management des hommes et des projets (management public et ingénierie de projet) dans des contextes de changement, vous êtes doté(e) d'une culture orientée résultat, vous avez démontré, dans le cadre de votre parcours professionnel, des qualités d'adaptation aux situations.
Rigoureux(se), investi(e) et dynamique, vous savez être force de proposition et mobiliser vos collaborateurs autour de projets porteurs de sens et impulser le changement dans un climat de concertation.
Disposant d'un solide relationnel, vous combinez réactivité, discrétion et grande disponibilité.
Compétences et qualités requises :
• Être titulaire du grade d'attaché ou attaché principal ou attaché hors classe ou d'un diplôme de niveau BAC+5,
• Expérience à des responsabilités similaires et solide connaissance de l'environnement territorial,
• Maîtrise des concepts fondamentaux de la GRH : emploi, GPEEC, formation, carrière, rémunération, prévention, dialogue social, organisation du travail...,
• Capacité à travailler en mode projet,
• Capacité d'impulsion et de délégation pour la mise en œuvre d'objectifs stratégiques,
• Capacité à mettre en œuvre des outils de planification, de contrôle et d'évaluation d'une activité,
• Sens du service public et de l’éthique professionnelle,
• Excellent relationnel, capacité à créer de la confiance,
• Écoute active et sens de la médiation
Contact et modalités de candidature
Contact
05.81.60.82.66
Informations complémentaires
Avantages sociaux :
• RTT (18 jours)
• Tickets restaurant (20 tickets par mois – valeur faciale 7€)
• Chèques Cadhoc (150€ par agent + 25€ par enfant de moins de 14 ans)
• Prime en juin et en novembre de 516 € bruts (proratisée en fonction du temps de présence)
• Participation à la prévoyance et à la mutuelle santé
• Adhésion à un comité d’œuvres sociales
Adresser un CV actualisé, une lettre de motivation indiquant l’intitulé exact de l’offre et votre dernier arrêté de situation administrative ou justificatif de réussite au concours à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
5, place de l’Église
31270 CUGNAUX
ou
Par mail : contact.site@mairie-cugnaux.fr
• RTT (18 jours)
• Tickets restaurant (20 tickets par mois – valeur faciale 7€)
• Chèques Cadhoc (150€ par agent + 25€ par enfant de moins de 14 ans)
• Prime en juin et en novembre de 516 € bruts (proratisée en fonction du temps de présence)
• Participation à la prévoyance et à la mutuelle santé
• Adhésion à un comité d’œuvres sociales
Adresser un CV actualisé, une lettre de motivation indiquant l’intitulé exact de l’offre et votre dernier arrêté de situation administrative ou justificatif de réussite au concours à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
5, place de l’Église
31270 CUGNAUX
ou
Par mail : contact.site@mairie-cugnaux.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.