Agent de Surveillance de la Voie Publique (A.S.V.P.)
Offre n° O031260414000115
Publiée le 14/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
GRAND'PLACE DU GENERAL DE GAULLE, Castelginest (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
14/06/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Mairie de Castelginest est située en Haute-Garonne, au Nord de Toulouse. Elle est dotée d’environ 11 000 habitants et 180 agents et fait partie de Toulouse Métropole.
Venez intégrer une ville où il fait bon vivre et rejoignez nos équipes en tant qu’Agent de surveillance de la voie publique (A.S.V.P.) sur un emploi à temps complet, au sein de la Police Municipale.
Venez intégrer une ville où il fait bon vivre et rejoignez nos équipes en tant qu’Agent de surveillance de la voie publique (A.S.V.P.) sur un emploi à temps complet, au sein de la Police Municipale.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du Maire et la responsabilité du Chef de la Police Municipale, vous participez aux missions de sécurité et de tranquillité publique :
Stationnement & voirie
• Veiller au respect de la réglementation en matière d'arrêt, de stationnement et d'affichage
• Constater les infractions relatives à la propreté des voies publiques
Prévention & sécurité
• Assurer une présence préventive aux abords des établissements scolaires, bâtiments publics et lieux sensibles
• Participer à la sécurisation des manifestations se déroulant sur la voie publique
Marché & domaine public
• Assurer la surveillance et le bon déroulement du marché hebdomadaire
• Exercer les missions de régisseur : encaissement des droits de place et gestion des recettes liées au marché
• Contrôler et gérer les autorisations d'occupation du domaine public (terrasses, étalages, emplacements commerciaux, etc.)
Relation usagers & CSU
• Renseigner et orienter les usagers avec courtoisie
• Être opérateur au sein du Centre de Supervision Urbain (CSU)
Stationnement & voirie
• Veiller au respect de la réglementation en matière d'arrêt, de stationnement et d'affichage
• Constater les infractions relatives à la propreté des voies publiques
Prévention & sécurité
• Assurer une présence préventive aux abords des établissements scolaires, bâtiments publics et lieux sensibles
• Participer à la sécurisation des manifestations se déroulant sur la voie publique
Marché & domaine public
• Assurer la surveillance et le bon déroulement du marché hebdomadaire
• Exercer les missions de régisseur : encaissement des droits de place et gestion des recettes liées au marché
• Contrôler et gérer les autorisations d'occupation du domaine public (terrasses, étalages, emplacements commerciaux, etc.)
Relation usagers & CSU
• Renseigner et orienter les usagers avec courtoisie
• Être opérateur au sein du Centre de Supervision Urbain (CSU)
Profils recherchés
SAVOIRS :
Connaissance du Code de la Route
Connaissance des dispositions et des pouvoirs relatifs à la circulaire du 28 avril 2017)
SAVOIRS-FAIRE :
Capacité à réagir de manière appropriée en cas de situation imprévue
Sens de l’observation et rigueur dans l’exécution des tâches
Aptitude à encaisser des recettes
SAVOIRS-ETRE :
Sens de l’écoute et de la diplomatie
Discrétion et impartialité
Aptitude à travailler en équipe
Impartialité,
Patience.
Connaissance du Code de la Route
Connaissance des dispositions et des pouvoirs relatifs à la circulaire du 28 avril 2017)
SAVOIRS-FAIRE :
Capacité à réagir de manière appropriée en cas de situation imprévue
Sens de l’observation et rigueur dans l’exécution des tâches
Aptitude à encaisser des recettes
SAVOIRS-ETRE :
Sens de l’écoute et de la diplomatie
Discrétion et impartialité
Aptitude à travailler en équipe
Impartialité,
Patience.
Contact et modalités de candidature
Contact
0561377537
Informations complémentaires
Modalités : adresser une lettre de motivation ainsi qu'un CV actualisé à
Monsieur le Maire, Mairie de Castelginest, Hôtel de Ville - Gd'Place du Général de Gaulle - 31780 CASTELGINEST
Ou par courriel à : courrier@mairie-castelginest.fr
Contact : Brice BOUQUET
Monsieur le Maire, Mairie de Castelginest, Hôtel de Ville - Gd'Place du Général de Gaulle - 31780 CASTELGINEST
Ou par courriel à : courrier@mairie-castelginest.fr
Contact : Brice BOUQUET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.