CHARGÉ(E) DE MISSION NATURA 2000

Offre n° O031260520000201
Publiée le 20/05/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
2 Rue des Usines, Marignac (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
15/07/2026
Date limite de candidature
07/06/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
5 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire + Régime Indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Accompagnement à la gestion de sites Natura 2000 : suivi des mesures agro-environnementales et climatiques et rédaction du diagnostic socio-économique de la révision d’un Document d’objectifs.
Missions / conditions d'exercice
• Missions principales
Accompagnement et suivi des Mesures agro-environnementales et climatiques (MAEC)
La CCPHG est porteuse d’un PAEC pour la période 2023-2027. Au total, 16 exploitations et 2000 ha sont engagées dans des MAEC PRA 3 « Amélioration de la gestion des surfaces herbagères et pastorales par le pâturage ». La CCPHG et la Région Occitanie souhaitent améliorer l’accompagnement des éleveurs et le suivi des résultats des MAEC sur les habitats d’intérêt communautaire.
Les missions seront :
- Le suivi et l’évaluation des MAEC : élaboration d’un protocole en collaboration avec le Conservatoire Botanique National Pyrénées Midi-Pyrénées (CBNPMP) et visites des exploitations ;
- La création d’affiches d’information sur les MAEC à déposer dans les cabanes de bergers/vachers ;
- La mise en place d’un observatoire des pratiques vétérinaires en estives sur les produits antiparasitaires en partenariat avec la Chambre d’Agriculture de Haute-Garonne ;
- L’éventuelle rédaction d’un plan de gestion MAEC pour le site des Chainons calcaires du piémont commingeois ;
- Assister techniquement les contractants à l’élaboration et à la mise en œuvre des contrats.
Révision d’un document d’objectifs
Le DOCOB constitue le plan de gestion d’un site Natura 2000 ; il décrit l’état des lieux écologique (inventaire des espèces et des habitats pour lesquels le site a été désigné) et socio-économique. Il désigne les enjeux et les objectifs de conservation ainsi que les mesures de gestion adaptées pour l’ensemble du site.
En 2026, le DOCOB du site Vallées du Lis, de la Pique et d’Oô va être révisé. L’objectif de la révision est de faire évoluer le DOCOB selon les évolutions du site à la fois au niveau écologique et socio-économique au regard de l’état des lieux initial, et de d’adapter les enjeux et le plan d’action selon les besoins.
Les missions seront :
- Réalisation du diagnostic socio-économique du site Vallées du Lis, de la Pique et d’Oô ;
- Accompagnement dans la réalisation de la révision de la cartographie et du diagnostic des habitats concernés par les pratiques agricoles.

• Missions secondaires
Participation aux suivis d’espèces d’intérêt communautaire
- Inventaire des imagos de Laineuse du prunellier à l’automne ;
- Inventaires de gîtes de chiroptères en partenariat avec le CEN Occitanie ;
- Accompagnement du CBNPMP dans le cadre des suivis d’habitats ouverts pour le rapportage européen.
Information et sensibilisation du grand public au respect des espaces naturels du territoire
- Organisation d’une animation à destination du grand public sur le pastoralisme et les habitats d’intérêt communautaire concernés.
Accompagnement à la mise en place d’un plan de gestion de la Gentiane jaune
- Participation aux journées d’inventaire de la ressource en Gentiane jaune selon le protocole du CBNPMP ;
- Accompagnement de la chargée de mission dans la rédaction du plan de gestion.
Profils recherchés
Bac + 4/5 en écologie avec spécialisation en agriculture ou botanique
Savoirs et savoir-faire :
• Connaissances en botanique (prairies de fauche, pelouses pyrénéennes) ;
• Connaissances en agronomie et des enjeux agricoles des milieux de montagne ;
• Connaissance en écologie et fonctionnement des milieux naturels ;
• Connaissance de Natura 2000 et de son fonctionnement ;
• Utilisation des logiciels de cartographie (QGIS) ;
• Capacité d’analyse et de synthèse ;
• Capacités rédactionnelles.
Savoir-être :
• Autonomie, rigueur, capacité au travail en équipe, prise d’initiatives et sens de l’organisation ;
• Sens des relations humaines et du dialogue auprès des acteurs du territoire et des usagers ;
• Aptitude au travail de terrain et capacités d'adaptation en fonction des contraintes (météo...).
La possession du permis de conduire est indispensable (véhicule de service partagé à disposition).

Contact et modalités de candidature

Contact
0561947950
Informations complémentaires
Lettre de candidature +CV à adresser à M. le Président de la CC Pyrénées Haut Garonnaises
Par mail à : secretariat@ccphg.fr
Par courrier : 17 avenue de Luchon 31210 GOURDAN POLIGNAN
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE CNES PYRENEES HAUT-GARONNAISES
>17 avenue de luchon
31210 Gourdan polignan

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.