Des maître-nageurs sauveteurs ou des maître-nageuses sauveteuses
Offre n° O031260610001671
Publiée le 10/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Territoire composé de 37 communes et de plus de 800 000 habitants, Toulouse Métropole se positionne aujourd'hui comme le 3ème pôle d'attractivité français et l’un des premiers employeurs locaux.
Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d’un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport …
Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.
Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d’opportunités de mobilité.
C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d’un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et œuvrez pour le bien commun.
En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..
Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !
Notre site internet : https://metropole.toulouse.fr/institutions-et-territoires/emploi-et-vie-economique/accompagnement-vers-lemploi/trouver-un-emploi
Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d’un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport …
Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.
Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d’opportunités de mobilité.
C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d’un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et œuvrez pour le bien commun.
En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..
Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !
Notre site internet : https://metropole.toulouse.fr/institutions-et-territoires/emploi-et-vie-economique/accompagnement-vers-lemploi/trouver-un-emploi
Lieu de travail
Toulouse (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
14/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
4
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction des Sports, composée de 318 agents, est le service gestionnaire des infrastructures sportives de la ville de Toulouse.
Elle a pour objectif de proposer l'accès à la pratique sportive et d'assurer l'encadrement d'activités auprès de
tous les publics.
Elle a pour objectif de proposer l'accès à la pratique sportive et d'assurer l'encadrement d'activités auprès de
tous les publics.
Missions / conditions d'exercice
Mission principale :
Sous l’autorité du chef de bassin, assurer l’enseignement, la surveillance des activités de la natation et le respect des règles d’hygiène et de sécurité.
Responsabilités :
Garantir l’application du POSS et du règlement intérieur.
Contrôler quotidiennement l’infirmerie et le matériel de secours (oxygénothérapie).
Installer, entretenir et veiller au bon usage du matériel de la pisicne.
Activités opérationnelles :
Surveiller les bassins et accueillir les usagers.
Encadrer des séances et stages (natation, aquagym).
Encadrer les séances scolaires et rédiger les contrats pédagogiques avec les enseignants.
Contribution au service :
Participer à la programmation sportive et proposer des projets innovants.
Assurer des remplacements ponctuels selon les besoins du service.
Missions complémentaires :
Intervenir si besoin sur des activités terrestres et participer aux opérations estivales (Toulouse Plages, Centres sportifs)
Participation aux plans d'urgence déclenchés par la Direction
Sous l’autorité du chef de bassin, assurer l’enseignement, la surveillance des activités de la natation et le respect des règles d’hygiène et de sécurité.
Responsabilités :
Garantir l’application du POSS et du règlement intérieur.
Contrôler quotidiennement l’infirmerie et le matériel de secours (oxygénothérapie).
Installer, entretenir et veiller au bon usage du matériel de la pisicne.
Activités opérationnelles :
Surveiller les bassins et accueillir les usagers.
Encadrer des séances et stages (natation, aquagym).
Encadrer les séances scolaires et rédiger les contrats pédagogiques avec les enseignants.
Contribution au service :
Participer à la programmation sportive et proposer des projets innovants.
Assurer des remplacements ponctuels selon les besoins du service.
Missions complémentaires :
Intervenir si besoin sur des activités terrestres et participer aux opérations estivales (Toulouse Plages, Centres sportifs)
Participation aux plans d'urgence déclenchés par la Direction
Profils recherchés
Titulaire d’une carte professionnelle ouvrant droit à rémunération dans le domaine aquatique, vous disposez d’une expérience confirmée, vous maîtrisez la sécurité et les gestes de secours, et vous faites preuve de rigueur, de vigilance et de qualités relationnelles.
Dynamique et force de proposition, vous contribuez au développement des activités.
Disponibilité, ponctualité et adaptabilité requises.
Recyclages obligatoires : CAEPMNS et PSE 1 ou 2
Dynamique et force de proposition, vous contribuez au développement des activités.
Disponibilité, ponctualité et adaptabilité requises.
Recyclages obligatoires : CAEPMNS et PSE 1 ou 2
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rémunération : statutaire, complétée par un régime indemnitaire, des titres-restaurant, une participation à la mutuelle, ainsi que la possibilité d’effectuer des heures supplémentaires
Temps de travail : 36h10 hebdomadaires, avec une amplitude horaire comprise entre 6h45 et 21h15, incluant un week-end sur trois et certains jours fériés
Organisation du jury de recrutement : à compter de septembre 2026
Pour postuler merci d'adresser votre candidature (lettre + CV + arrêté de situation administrative ou attestation réussite au concours FPT + dernier diplôme obtenu + attestation RQTH) en mentionnant la référence P5757 via le lien associé.
Temps de travail : 36h10 hebdomadaires, avec une amplitude horaire comprise entre 6h45 et 21h15, incluant un week-end sur trois et certains jours fériés
Organisation du jury de recrutement : à compter de septembre 2026
Pour postuler merci d'adresser votre candidature (lettre + CV + arrêté de situation administrative ou attestation réussite au concours FPT + dernier diplôme obtenu + attestation RQTH) en mentionnant la référence P5757 via le lien associé.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.