Un(e) travailleur(euse) social(e)
Offre n° O031260618000664
Publiée le 18/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
9 AVENUE DE VERSAILLES, Cornebarrieu (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
17/08/2026
Date limite de candidature
18/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de l’équipe du CCAS, sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice Générale des Services, il assure la prise en charge et l’accompagnement des habitants au sein des dispositifs sociaux existants.
Missions / conditions d'exercice
- Accueil- évaluation sociale- information-accompagnement social- orientation des personnes rencontrant des difficultés sociales
- Instruction des demandes d'aide sociale légale des CCAS (domiciliation, ASPA,…)
- Instruction des demandes d'aide sociale facultative du CCAS (bons alimentaires,…)
- Instruction des demandes de logement social et demandes de priorisation
- Orientation vers les partenaires et instruction des demandes d’aide pour d’autres organismes
- Participation aux réunion de service avec la Directrice Générale des Services et aux réunions de travail avec l’élue aux affaires sociales.
- Conseil d’administration du CCAS
o Préparation des dossiers Corafin, budget, bilan,…
o Présence lors des séances, en soirée tous les 2 mois + rédaction et publication des procès-verbaux
- Polyvalence sur les autres postes du CCAS
Collaboration/remplacement ponctuel sur les missions des autres agents du CCAS (accueil, inscription au service de portage de repas, organisation du conseil d’administration du CCAS,…)
- Participation aux différentes instances partenariales intra et extra communales (CTG, observatoires, co-dir éducation,…)
- Animation et développement du partenariat et d’actions innovantes
- Participation aux actes administratifs du CCAS en équipe
Préparation du budget du service, élaboration de bons commande, rédaction de conventions de partenariat,...
- Instruction des demandes d'aide sociale légale des CCAS (domiciliation, ASPA,…)
- Instruction des demandes d'aide sociale facultative du CCAS (bons alimentaires,…)
- Instruction des demandes de logement social et demandes de priorisation
- Orientation vers les partenaires et instruction des demandes d’aide pour d’autres organismes
- Participation aux réunion de service avec la Directrice Générale des Services et aux réunions de travail avec l’élue aux affaires sociales.
- Conseil d’administration du CCAS
o Préparation des dossiers Corafin, budget, bilan,…
o Présence lors des séances, en soirée tous les 2 mois + rédaction et publication des procès-verbaux
- Polyvalence sur les autres postes du CCAS
Collaboration/remplacement ponctuel sur les missions des autres agents du CCAS (accueil, inscription au service de portage de repas, organisation du conseil d’administration du CCAS,…)
- Participation aux différentes instances partenariales intra et extra communales (CTG, observatoires, co-dir éducation,…)
- Animation et développement du partenariat et d’actions innovantes
- Participation aux actes administratifs du CCAS en équipe
Préparation du budget du service, élaboration de bons commande, rédaction de conventions de partenariat,...
Profils recherchés
Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social ou Conseiller en Economie Sociale et Familiale
Expérience sur un poste similaire exigée
Savoirs :
Connaissance de la législation sociale exigée et des dispositifs d'aides en matière d'action sociale
Prendre en compte les caractéristiques du public du CCAS (profils très divers)
Être en capacité d'analyser et d'évaluer une situation individuelle
Être capable de rédiger et de présenter un rapport social et des rapports d'activités
Savoir adapter son discours en fonction de son interlocuteur
Savoirs-être :
Faire preuve de maîtrise de soi et de capacité d'analyse des situations
Être autonome
Aptitude à travailler en équipe
Sens de l'écoute et de l'empathie
Rigueur et discrétion (devoir de réserve)
Etre en capacité d’animer des réunions avec des partenaires
Adaptabilité
Propositions et conseils techniques dans le cadre de l'action générale de prévention et développement social de la commune
Expérience sur un poste similaire exigée
Savoirs :
Connaissance de la législation sociale exigée et des dispositifs d'aides en matière d'action sociale
Prendre en compte les caractéristiques du public du CCAS (profils très divers)
Être en capacité d'analyser et d'évaluer une situation individuelle
Être capable de rédiger et de présenter un rapport social et des rapports d'activités
Savoir adapter son discours en fonction de son interlocuteur
Savoirs-être :
Faire preuve de maîtrise de soi et de capacité d'analyse des situations
Être autonome
Aptitude à travailler en équipe
Sens de l'écoute et de l'empathie
Rigueur et discrétion (devoir de réserve)
Etre en capacité d’animer des réunions avec des partenaires
Adaptabilité
Propositions et conseils techniques dans le cadre de l'action générale de prévention et développement social de la commune
Contact et modalités de candidature
Contact
0562134387
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + RIFSEEP
Veuillez adresser votre lettre de motivation, ainsi qu'un CV actualisé à l'attention de :
Monsieur le Maire,
Mairie de Cornebarrieu 9 avenue de Versailles, 31700 CORNEBARRIEU
ou par mail :
rh-candidature@cornebarrieu.fr
Veuillez adresser votre lettre de motivation, ainsi qu'un CV actualisé à l'attention de :
Monsieur le Maire,
Mairie de Cornebarrieu 9 avenue de Versailles, 31700 CORNEBARRIEU
ou par mail :
rh-candidature@cornebarrieu.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.