ATSEM (h/f)
Offre n° O031260622001843
Publiée le 22/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
29 AVENUE DE TOULOUSE, Castanet-Tolosan (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
24/08/2026
Date limite de candidature
09/07/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Rémunération indicative
Statutaire (900,87 euros) + IFSE 92,5 euros
Descriptif de l'emploi
La Ville de Castanet-Tolosan, 15 000 habitant.e.s, 18 classes de maternelles réparties sur 4 écoles, recrute 1 ATSEM à
mi-temps pour une première expérience de 2 mois.
Sous la responsabilité de la cheffe de service ATSEM de la DGA Cohésion sociale, vous travaillerez aux côtés d’une
équipe de 18 ATSEM.
mi-temps pour une première expérience de 2 mois.
Sous la responsabilité de la cheffe de service ATSEM de la DGA Cohésion sociale, vous travaillerez aux côtés d’une
équipe de 18 ATSEM.
Missions / conditions d'exercice
Missions d’accueil et d’entretien :
Accueillir les enfants et parents ou substituts parentaux, sous la responsabilité de l’enseignant
Aménager et entretenir les locaux et matériaux destinés aux enfants, appliquer le protocole entretien
Missions d’accompagnement de l’enfant :
Accompagner les enfants dans l’apprentissage de l’autonomie, du respect d’autrui et de l’hygiène corporelle
Surveiller la sécurité et l’hygiène des enfants, gérer les conflits entre enfants, réaliser de petits soins
Repérer et signaler à l’enseignant les enfants en difficulté, suivre les Projets d’Accueil Individualisé (PAI)
Accompagner les enfants au repas, ainsi qu’à la sieste dans le cadre de l’ALAE, sous la responsabilité du.de la
directeur.ice ALAE.
Participation aux projets pédagogiques :
Assister l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation des activités pédagogiques et éducatives
Participer aux projets éducatifs
Accueillir les enfants et parents ou substituts parentaux, sous la responsabilité de l’enseignant
Aménager et entretenir les locaux et matériaux destinés aux enfants, appliquer le protocole entretien
Missions d’accompagnement de l’enfant :
Accompagner les enfants dans l’apprentissage de l’autonomie, du respect d’autrui et de l’hygiène corporelle
Surveiller la sécurité et l’hygiène des enfants, gérer les conflits entre enfants, réaliser de petits soins
Repérer et signaler à l’enseignant les enfants en difficulté, suivre les Projets d’Accueil Individualisé (PAI)
Accompagner les enfants au repas, ainsi qu’à la sieste dans le cadre de l’ALAE, sous la responsabilité du.de la
directeur.ice ALAE.
Participation aux projets pédagogiques :
Assister l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation des activités pédagogiques et éducatives
Participer aux projets éducatifs
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d’un CAP Petite Enfance ou d’un diplôme équivalent,
Vous connaissez les besoins physiques, moteurs et affectifs d’un enfant à partir de ses deux ans,
Vous connaissez les procédures de signalisation du danger, les notions de sécurité et risques pour le public enfant,
Vous avez la capacité de travailler en équipe et avez le sens de la communication,
Vous avez la capcité à faire preuve d’autonomie et d’initiative,
Vous faites preuve de discrétion et avez un droit de réserve.
Vous connaissez les besoins physiques, moteurs et affectifs d’un enfant à partir de ses deux ans,
Vous connaissez les procédures de signalisation du danger, les notions de sécurité et risques pour le public enfant,
Vous avez la capacité de travailler en équipe et avez le sens de la communication,
Vous avez la capcité à faire preuve d’autonomie et d’initiative,
Vous faites preuve de discrétion et avez un droit de réserve.
Contact et modalités de candidature
Contact
0562717040
Informations complémentaires
>>> Modalités de travail et avantages
Cadre d’emploi : Catégorie C
Rémunération brut mensuelle : statutaire : 900,87 + IFSE : 92,50 euros
Avantages natures : tickets restaurants (part employeur 50%)
Poste : CDD du 24/08/2026 au 23/10/2026
Date limite de dépôt des candidatures : le jeudi 09 juillet 2026
Jury de recrutement : jeudi 16 juillet 2026, matin
Cadre d’emploi : Catégorie C
Rémunération brut mensuelle : statutaire : 900,87 + IFSE : 92,50 euros
Avantages natures : tickets restaurants (part employeur 50%)
Poste : CDD du 24/08/2026 au 23/10/2026
Date limite de dépôt des candidatures : le jeudi 09 juillet 2026
Jury de recrutement : jeudi 16 juillet 2026, matin
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.