Un adjoint ou une adjointe d'animation en EHPAD
Offre n° O031260813000439
Publiée le 13/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Le CCAS de Toulouse est un établissement public gestionnaire de 30 structures à destination des personnes âgées, handicapées, de la petite enfance et intervenant dans le secteur de la lutte contre les exclusions.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 bis rue de belfort, Toulouse (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
12/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Rémunération indicative
statutaire
Descriptif de l'emploi
Le Centre Communal d'Action Sociale est un établissement public qui gère 30 structures à destination des
personnes âgées, handicapées, de la petite enfance et qui intervient dans le secteur de la lutte contre les exclusions. Le CCAS gère 9 EHPAD et 6 EHPA au sein de la ville.
L'objectif est que chaque personne âgée, en fonction de sa mobilité et son état de santé, puisse choisir la prestation qui correspond le mieux à ses besoins.
personnes âgées, handicapées, de la petite enfance et qui intervient dans le secteur de la lutte contre les exclusions. Le CCAS gère 9 EHPAD et 6 EHPA au sein de la ville.
L'objectif est que chaque personne âgée, en fonction de sa mobilité et son état de santé, puisse choisir la prestation qui correspond le mieux à ses besoins.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la Direction et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à la mise en œuvre du projet d'animation de l'établissement afin de favoriser la qualité de vie, le maintien du lien social et le bien-être des résidents.
À ce titre, vous :
• Concevez, planifiez et animez des activités individuelles et collectives adaptées aux capacités, aux attentes et aux projets de vie des personnes âgées accueillies, dans une démarche de maintien ou de développement de l'autonomie et des capacités cognitives, physiques, sensorielles et sociales.
• Contribuez à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets de vie individualisés en collaboration avec les équipes soignantes, la psychologue et les professionnels du PASA.
• Développez une dynamique de vie sociale au sein de l'établissement en organisant des temps conviviaux, des événements festifs, des ateliers thématiques et des animations favorisant les échanges, la participation et la solidarité entre les résidents.
• Assurez une présence quotidienne auprès des résidents, notamment auprès des personnes les plus isolées ou fatigables, en favorisant l'écoute, le dialogue et l'accès à l'information.
• Favorisez l'ouverture de l'EHPAD sur son environnement en développant des partenariats avec les acteurs locaux, les établissements scolaires, les associations, les bénévoles, les structures culturelles et sociales du territoire, et en organisant des sorties et projets intergénérationnels.
• Coordonnez l'organisation matérielle et logistique des activités : préparation des salles, gestion du matériel d'animation, achats, suivi des autorisations de sortie et respect du droit à l'image des résidents.
• Participez à l'amélioration du cadre de vie en contribuant à l'embellissement et à la décoration de l'établissement au fil des saisons et des événements, afin de créer un environnement chaleureux, attractif et stimulant.
• Assurez le suivi et l'évaluation des actions menées, participez à la diffusion des programmes d'animation, au respect du budget alloué et à la transmission des informations utiles auprès des professionnels et partenaires intervenant auprès des résidents.
Pour plus d'information, contactez Hélène GAUTIER, directrice de l'EHPAD Antoine de Saint Exupéry : helene.gautier@ccas-toulouse.fr
À ce titre, vous :
• Concevez, planifiez et animez des activités individuelles et collectives adaptées aux capacités, aux attentes et aux projets de vie des personnes âgées accueillies, dans une démarche de maintien ou de développement de l'autonomie et des capacités cognitives, physiques, sensorielles et sociales.
• Contribuez à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets de vie individualisés en collaboration avec les équipes soignantes, la psychologue et les professionnels du PASA.
• Développez une dynamique de vie sociale au sein de l'établissement en organisant des temps conviviaux, des événements festifs, des ateliers thématiques et des animations favorisant les échanges, la participation et la solidarité entre les résidents.
• Assurez une présence quotidienne auprès des résidents, notamment auprès des personnes les plus isolées ou fatigables, en favorisant l'écoute, le dialogue et l'accès à l'information.
• Favorisez l'ouverture de l'EHPAD sur son environnement en développant des partenariats avec les acteurs locaux, les établissements scolaires, les associations, les bénévoles, les structures culturelles et sociales du territoire, et en organisant des sorties et projets intergénérationnels.
• Coordonnez l'organisation matérielle et logistique des activités : préparation des salles, gestion du matériel d'animation, achats, suivi des autorisations de sortie et respect du droit à l'image des résidents.
• Participez à l'amélioration du cadre de vie en contribuant à l'embellissement et à la décoration de l'établissement au fil des saisons et des événements, afin de créer un environnement chaleureux, attractif et stimulant.
• Assurez le suivi et l'évaluation des actions menées, participez à la diffusion des programmes d'animation, au respect du budget alloué et à la transmission des informations utiles auprès des professionnels et partenaires intervenant auprès des résidents.
Pour plus d'information, contactez Hélène GAUTIER, directrice de l'EHPAD Antoine de Saint Exupéry : helene.gautier@ccas-toulouse.fr
Profils recherchés
Titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'animation (BPJEPS apprécié), vous disposez idéalement d'une expérience auprès des personnes âgées et connaissez les spécificités de leur accompagnement.
Vous maîtrisez les techniques d'animation et savez concevoir, organiser et animer des activités adaptées favorisant le maintien du lien social, la participation et le bien-être des résidents.
Créatif(ve), dynamique et force de proposition, vous faites preuve d'autonomie, d'organisation et d'adaptabilité. Doté(e) de réelles qualités relationnelles, vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et savez instaurer une relation de confiance avec les résidents et leurs familles.
Vous maîtrisez les outils informatiques courants ainsi que les écrits professionnels liés à votre activité.
Vous maîtrisez les techniques d'animation et savez concevoir, organiser et animer des activités adaptées favorisant le maintien du lien social, la participation et le bien-être des résidents.
Créatif(ve), dynamique et force de proposition, vous faites preuve d'autonomie, d'organisation et d'adaptabilité. Doté(e) de réelles qualités relationnelles, vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et savez instaurer une relation de confiance avec les résidents et leurs familles.
Vous maîtrisez les outils informatiques courants ainsi que les écrits professionnels liés à votre activité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0567728470
Informations complémentaires
Pour postuler, adressez votre candidature :
- un curriculum vitae actualisé
- une lettre de motivation
- votre dernier arrêté de situation administrative (si vous êtes titulaire)
en mentionnant la référence : P/ADANIM/STEX/0826
à l'adresse mail : recrutement.permanent@ccas-toulouse.fr
avant le 12/09/2026
ATTENTION : Seuls les dossiers complets seront examinés.
Les candidatures des titulaires seront examinées en priorité
- un curriculum vitae actualisé
- une lettre de motivation
- votre dernier arrêté de situation administrative (si vous êtes titulaire)
en mentionnant la référence : P/ADANIM/STEX/0826
à l'adresse mail : recrutement.permanent@ccas-toulouse.fr
avant le 12/09/2026
ATTENTION : Seuls les dossiers complets seront examinés.
Les candidatures des titulaires seront examinées en priorité
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.