REFERENT TECHNIQUE ESPACE PUBLIC ET CADRE DE VIE (h/f)
Offre n° O031261008001452
Publiée le 08/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hotel de ville - 5 place de l'Église, Cugnaux (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/03/2027
Date limite de candidature
07/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
STATUTAIRE + REGIME INDEMNITAIRE
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques et du Responsable du service Espaces publics et Environnement, vous serez en charge de la gestion et du suivi des travaux d’investissement courant sur le patrimoine bâti communal.
Missions / conditions d'exercice
• Être l’interlocuteur privilégié auprès des administrés pour les questions relatives aux Domaine Public (hors entretien des espaces verts)
• Assurer le reporting des interventions auprès des administrés
• Assurer le reporting des interventions auprès de sa hiérarchie
• Être le relais d'information entre la ville et Toulouse Métropole – Pole SUD sur l’état de la voirie et de ses dépendances
• Être le relais d'information entre la ville et Toulouse Métropole - DMT sur les problématiques de collecte
• Assurer les missions d'alerte auprès des autres collectivité gestionnaires sur le territoire cugnalais (TM, SDEHG, SIVOM et concessionnaires …)
• Assurer le suivi des interventions liées au domaine public
• Contrôler l’état du mobilier urbain,
• Contrôler l’état de l’éclairage public,
• Contrôler l’état de la propreté des espaces publics,
• Suivre l’évolution du contexte réglementaire et normatif
• Suivre les DT/DICT – ORION
• Constater et rendre compte de dysfonctionnements, de dégradations sur les biens et équipements publics
• Établir des demandes d’interventions aux gestionnaires de voirie,
• Établir des demandes d’interventions au SDEHG
• Suivre les interventions effectuées par les entreprises, les concessionnaires, TM, le SIVOM de la Saudrune, ou tout intervenant sur le domaine public
• Établir des demandes de devis, préparer des commandes
• Assurer la vérification terrain des réclamations transmises aux services techniques
Déclencher et suivre la réalisation d'interventions préventives et curatives
• Utiliser le SIG du SDEHG
• Assurer le suivi des aires de jeux (contrôle visuel, contrôles réglementaires, entretien…)
• Assurer le suivi des cours d’école (clôtures, état, etc.)
• Faire les constats de non-entretien des terrains privés lors de signalements
• Assurer le suivi des entreprises intervenant sur les missions du service (clôtures, aires de jeux, etc...)
• Participation à la rédaction des marchés publics utilisés par le service
• Élaboration du plan de déploiement des jeux et aires de jeux
• Suivi et contrôle de l’alimentation du lac du Vivier (en lien avec les espaces verts)
• Assurer le contrôle des installations type City-stades
• Assurer le contrôle des installations sportives dans les écoles type panneaux de basket et buts de handball ou de football
• Assurer le contrôle du skate-park
• Suivi de l’entreprise prestataire sur le nettoiement et le vidage de corbeilles
• Suivi et contrôle des haies débordantes
• Reportages photos, compte-rendu
• Ouvertures fermetures pour les entreprises lors de chantiers
• Relevés des compteurs d’arrosage
• Gestion des demandes de puits
• Contrôler les occupations du domaine public
• Assurer l’analyse technique des demandes d’occupation ou de travaux (arrêtés)
• Rédiger les arrêtés de travaux ou d’occupation du domaine public
• Participer aux réunions préparatoires pour les évènements nécessitant des arrêtés
• Vérifier l'application des prescriptions techniques des arrêtés municipaux sur le terrain
• Assurer le suivi de la Redevance d'Occupation du Domaine Public (en lien avec la régie municipale)
• Assurer le remplacement du Technicien Domaine Public en cas d’absence
• Assurer le reporting des interventions auprès des administrés
• Assurer le reporting des interventions auprès de sa hiérarchie
• Être le relais d'information entre la ville et Toulouse Métropole – Pole SUD sur l’état de la voirie et de ses dépendances
• Être le relais d'information entre la ville et Toulouse Métropole - DMT sur les problématiques de collecte
• Assurer les missions d'alerte auprès des autres collectivité gestionnaires sur le territoire cugnalais (TM, SDEHG, SIVOM et concessionnaires …)
• Assurer le suivi des interventions liées au domaine public
• Contrôler l’état du mobilier urbain,
• Contrôler l’état de l’éclairage public,
• Contrôler l’état de la propreté des espaces publics,
• Suivre l’évolution du contexte réglementaire et normatif
• Suivre les DT/DICT – ORION
• Constater et rendre compte de dysfonctionnements, de dégradations sur les biens et équipements publics
• Établir des demandes d’interventions aux gestionnaires de voirie,
• Établir des demandes d’interventions au SDEHG
• Suivre les interventions effectuées par les entreprises, les concessionnaires, TM, le SIVOM de la Saudrune, ou tout intervenant sur le domaine public
• Établir des demandes de devis, préparer des commandes
• Assurer la vérification terrain des réclamations transmises aux services techniques
Déclencher et suivre la réalisation d'interventions préventives et curatives
• Utiliser le SIG du SDEHG
• Assurer le suivi des aires de jeux (contrôle visuel, contrôles réglementaires, entretien…)
• Assurer le suivi des cours d’école (clôtures, état, etc.)
• Faire les constats de non-entretien des terrains privés lors de signalements
• Assurer le suivi des entreprises intervenant sur les missions du service (clôtures, aires de jeux, etc...)
• Participation à la rédaction des marchés publics utilisés par le service
• Élaboration du plan de déploiement des jeux et aires de jeux
• Suivi et contrôle de l’alimentation du lac du Vivier (en lien avec les espaces verts)
• Assurer le contrôle des installations type City-stades
• Assurer le contrôle des installations sportives dans les écoles type panneaux de basket et buts de handball ou de football
• Assurer le contrôle du skate-park
• Suivi de l’entreprise prestataire sur le nettoiement et le vidage de corbeilles
• Suivi et contrôle des haies débordantes
• Reportages photos, compte-rendu
• Ouvertures fermetures pour les entreprises lors de chantiers
• Relevés des compteurs d’arrosage
• Gestion des demandes de puits
• Contrôler les occupations du domaine public
• Assurer l’analyse technique des demandes d’occupation ou de travaux (arrêtés)
• Rédiger les arrêtés de travaux ou d’occupation du domaine public
• Participer aux réunions préparatoires pour les évènements nécessitant des arrêtés
• Vérifier l'application des prescriptions techniques des arrêtés municipaux sur le terrain
• Assurer le suivi de la Redevance d'Occupation du Domaine Public (en lien avec la régie municipale)
• Assurer le remplacement du Technicien Domaine Public en cas d’absence
Profils recherchés
Les savoirs
• Règles de sécurité et de signalisation de chantiers
• Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
• Techniques de négociation et de communication
• Règles techniques liées à la voirie et à l’éclairage public
• Notions de réglementation en matière de droit de l’urbanisme, de la publicité (code de l’environnement), de la loi sur l’eau
• Droits et obligations des fonctionnaires : obligation d’effectuer les tâches confiées, obligation d'obéissance hiérarchique, obligation de discrétion professionnelle, obligation de réserve, obligation d’information au public
• Application des règles d’hygiène, santé et sécurité au travail
Les savoir-faire
• Constater et rendre compte de dysfonctionnements, de dégradations sur les biens et équipements publics
• Établir des demandes d’interventions aux gestionnaires de voirie, éclairage public
• Suivi des interventions effectuées par les entreprises, concessionnaires, Toulouse Métropole,
• SIVOM de la Saudrune, tout intervenant sur le domaine public
• Établir des demandes de devis, préparer des commandes
• Faire un compte rendu d’activité
• Réaliser des états des lieux contradictoires sur le domaine public
• Vérification terrain des réclamations transmises aux services techniques
• Vérifier l'application des prescriptions techniques des arrêtés municipaux sur le terrain
• Capacité de reporting
Les savoirs-être
• Être force de proposition sur l’amélioration du service rendu
• Représenter la collectivité en action
• Rigueur et discernement
• Réactivité, autonomie
• Sens du relationnel
• Agent ayant le goût du terrain
• diplomatie, discrétion, confidentialité
Expériences exigées :
• Formation de base en VRD/Eclairage public
• Normes et règles de sécurité sur les chantiers
• Règles de prévention des risques pour le public
• Formation en DT/DICT
• Permis B
• Règles de sécurité et de signalisation de chantiers
• Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
• Techniques de négociation et de communication
• Règles techniques liées à la voirie et à l’éclairage public
• Notions de réglementation en matière de droit de l’urbanisme, de la publicité (code de l’environnement), de la loi sur l’eau
• Droits et obligations des fonctionnaires : obligation d’effectuer les tâches confiées, obligation d'obéissance hiérarchique, obligation de discrétion professionnelle, obligation de réserve, obligation d’information au public
• Application des règles d’hygiène, santé et sécurité au travail
Les savoir-faire
• Constater et rendre compte de dysfonctionnements, de dégradations sur les biens et équipements publics
• Établir des demandes d’interventions aux gestionnaires de voirie, éclairage public
• Suivi des interventions effectuées par les entreprises, concessionnaires, Toulouse Métropole,
• SIVOM de la Saudrune, tout intervenant sur le domaine public
• Établir des demandes de devis, préparer des commandes
• Faire un compte rendu d’activité
• Réaliser des états des lieux contradictoires sur le domaine public
• Vérification terrain des réclamations transmises aux services techniques
• Vérifier l'application des prescriptions techniques des arrêtés municipaux sur le terrain
• Capacité de reporting
Les savoirs-être
• Être force de proposition sur l’amélioration du service rendu
• Représenter la collectivité en action
• Rigueur et discernement
• Réactivité, autonomie
• Sens du relationnel
• Agent ayant le goût du terrain
• diplomatie, discrétion, confidentialité
Expériences exigées :
• Formation de base en VRD/Eclairage public
• Normes et règles de sécurité sur les chantiers
• Règles de prévention des risques pour le public
• Formation en DT/DICT
• Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
05.81.60.82.66
Informations complémentaires
Avantages sociaux :
• RTT (18 jours)
• Tickets restaurant (20 tickets par mois sur 10 mois – valeur faciale 7€) *
• Chèques Cadhoc (150€ par agent + 25€ par enfant de moins de 14 ans) *
• Prime en juin et en novembre de 516 € bruts*
• Participation employeur à une prévoyance labelisée*
• Participation employeur à la mutuelle santé (contrat groupe MNT*
• Adhésion offerte au comité d’œuvres sociales Plurelya*
*Sous conditions
• RTT (18 jours)
• Tickets restaurant (20 tickets par mois sur 10 mois – valeur faciale 7€) *
• Chèques Cadhoc (150€ par agent + 25€ par enfant de moins de 14 ans) *
• Prime en juin et en novembre de 516 € bruts*
• Participation employeur à une prévoyance labelisée*
• Participation employeur à la mutuelle santé (contrat groupe MNT*
• Adhésion offerte au comité d’œuvres sociales Plurelya*
*Sous conditions
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE CUGNAUX
>Hotel de ville - 5 place de l'Église
31270 Cugnaux
>Hotel de ville - 5 place de l'Église
31270 Cugnaux
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.