Agent polyvalent des Services Techniques

Offre n° O031261022001629
Publiée le 22/10/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Place de l'Hôtel de ville, Saint-Sulpice-sur-Lèze (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
21/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Agent polyvalent des Services Techniques
Missions / conditions d'exercice
Travaux d'entretien des bâtiments : maçonnerie, électricité, peintures
Entretien des espaces verts : Elagage et tailler les arbres, débroussaillage, tondeuse, arrosage, désherber
Entretien de la voirie : Nettoyage voirie, curage des fossés avec outils mains et mini-pelle, déneigement
Evacuation des déchets
Entretien et rangement du matériel
Profils recherchés
Polyvalent, autonome et travail en équipe : Expérience dans les différents corps de métier du bâtiment, dans l'entretien des espaces publics et de la voirie, manipulation et entretien du matériel.
Permis B, Cases R482 cat A et B1
Appliquer les normes et techniques et détecter les dysfonctionnement d'une structure, d'un équipement ou d'une machine
Organisation du travail en fonction des consignes données
Rigueur dans l'utilisation du matériel
Application des règles d'hygiène et de sécurité
Discrétion envers les usagers, bienveillance au sein de l'équipe de travail

Contact et modalités de candidature

Contact
0561972979
Informations complémentaires
Adresser CV et lettre manuscrite de motivation au Place de l'Hôtel de ville 31 410 Saint-Sulpice-sur-Lèze ou par mail mairie@stsulpicesurleze.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.