Aide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f)
Offre n° O032221000825229
Publiée le 17/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Marciac
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
16/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
5
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
* Accompagnement de la personne âgée/handicapée aux gestes de la vie quotidienne (aide à la toilette, à l'habillage, au déshabillage, aux transferts, aide aux repas...)
* Entretien du logement et du linge, repassage ....
* Accompagnement aux courses, stimulation et marche...
* Relais de l'aidant...
* Entretien du logement et du linge, repassage ....
* Accompagnement aux courses, stimulation et marche...
* Relais de l'aidant...
Missions / conditions d'exercice
* Indemnisation des frais kilométriques
* Primes
* Aménagement des plannings selon vos disponibilités pour concilier vie professionnelle/vie privée
* Formations proposées et adaptées à chacun
* Tutorat d'intégration auprès d'une collègue sur plusieurs jours
* Matériel professionnel fourni (téléphone pro, blouses, gants, masques, gel hydroalcoolique, trousse de secours)
* Adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS)
* Participation à la couverture prévoyance maintien de salaire à hauteur de 120€/an
* Echange privilégié avec la responsable, réunions mensuelles avec les collègues du secteur.
* Travail les week-ends par roulement avec heures majorées à hauteur de 50%.
* Participation à la mutuelle santé MNT à hauteur de 180€/an
* Primes
* Aménagement des plannings selon vos disponibilités pour concilier vie professionnelle/vie privée
* Formations proposées et adaptées à chacun
* Tutorat d'intégration auprès d'une collègue sur plusieurs jours
* Matériel professionnel fourni (téléphone pro, blouses, gants, masques, gel hydroalcoolique, trousse de secours)
* Adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS)
* Participation à la couverture prévoyance maintien de salaire à hauteur de 120€/an
* Echange privilégié avec la responsable, réunions mensuelles avec les collègues du secteur.
* Travail les week-ends par roulement avec heures majorées à hauteur de 50%.
* Participation à la mutuelle santé MNT à hauteur de 180€/an
Profils recherchés
* Avec expérience dans le domaine de l'aide à domicile si possible mais débutant accepté.
* Poste ouvert à tout public disponible, motivé et sérieux
* Sens de l'écoute, bienveillance, esprit d'initiative, discrétion absolue.
* Posture professionnelle
* Respect du secret professionnel.
* Poste ouvert à tout public disponible, motivé et sérieux
* Sens de l'écoute, bienveillance, esprit d'initiative, discrétion absolue.
* Posture professionnelle
* Respect du secret professionnel.
Contact
Informations complémentaires
Type de recrutement : CDD avec possibilité d'évolution
Durée hebdomadaire du contrat : 20 heures minimum, possibilité d'un planning allant de 20 à 35 heures, opportunité de renouvellement.
Rémunération : Traitement Brut : 13.30 €/heure + primes+ congés payés + indemnités kilométriques
Véhicule indispensable : déplacements nécessaires sur le périmètre de la communauté de communes Bastides et Vallons du Gers.
Postes à pouvoir, secteur Plaisance et secteur Marciac.
Date limite de candidature : Au plus tôt
Prise de poste : au plus tôt
Adresser CV et lettre de motivation au :
CIAS MARCIAC-PLAISANCE
Route du Lac
32230 MARCIAC
Mail : ressources-humaines@ccbvg.fr ou cias@ccbvg.fr
Durée hebdomadaire du contrat : 20 heures minimum, possibilité d'un planning allant de 20 à 35 heures, opportunité de renouvellement.
Rémunération : Traitement Brut : 13.30 €/heure + primes+ congés payés + indemnités kilométriques
Véhicule indispensable : déplacements nécessaires sur le périmètre de la communauté de communes Bastides et Vallons du Gers.
Postes à pouvoir, secteur Plaisance et secteur Marciac.
Date limite de candidature : Au plus tôt
Prise de poste : au plus tôt
Adresser CV et lettre de motivation au :
CIAS MARCIAC-PLAISANCE
Route du Lac
32230 MARCIAC
Mail : ressources-humaines@ccbvg.fr ou cias@ccbvg.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.