Agent social de Nuit
Offre n° O032260417000518
Publiée le 17/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 Chemin de la Bourdette, Le Houga (Gers (32))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
01/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Grille FPT + RIFSEEP + Participation mutuelle et prévoyance
Descriptif de l'emploi
Agent d’accompagnement de la personne âgée et d’entretien des locaux, sur un poste de nuit au sein d'un petit établissement de 31 lits.
Les horaires applicables à ce poste sont les suivants :
En continue : 21h00/7h00
Travail 1 week-end sur 2
Cycle de travail sur deux semaines
Les horaires applicables à ce poste sont les suivants :
En continue : 21h00/7h00
Travail 1 week-end sur 2
Cycle de travail sur deux semaines
Missions / conditions d'exercice
Entretien des locaux
Service repas
Entretien du linge
Accompagnement de la personne âgée dépendante
Participation à l’animation et à la vie de l’établissement
Hygiène alimentaire
Inscrire son action dans un travail pluridisciplinaire
Service repas
Entretien du linge
Accompagnement de la personne âgée dépendante
Participation à l’animation et à la vie de l’établissement
Hygiène alimentaire
Inscrire son action dans un travail pluridisciplinaire
Profils recherchés
Respect de la personne accompagnée dans une posture bienveillante et en lien avec les recommandations de bonnes pratiques professionnelles et la charte des personnes accueillies
Sens de l’organisation et du travail d’équipe
Discrétion / respect
Empathie
Capacité à rendre des comptes.
Capacité à prendre position en équipe pluriprofessionnelle en lien avec ses objectifs et ses missions.
Sens de l’organisation et du travail d’équipe
Discrétion / respect
Empathie
Capacité à rendre des comptes.
Capacité à prendre position en équipe pluriprofessionnelle en lien avec ses objectifs et ses missions.
Contact et modalités de candidature
Contact
0562089057
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation à adresser à la Présidente du CCAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.