Agent de bibliothèque chargé de médiation culturelle
Offre n° O032260428001623
Publiée le 04/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Bp 80033, Fleurance (Gers (32))
Poste à pourvoir le
06/07/2026
Date limite de candidature
13/06/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
7 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Grade Adjoint Territorial du Patrimoine
Descriptif de l'emploi
La chargée de médiation culturelle et d'accueil médiathèque participe à la vie et au fonctionnement de la médiathèque: accueil usager, sélection et développement des ressources documentaires, mise en valeur des collections et médiation entre les collections et les usagers.
D'autre part, elle a pour mission spécifique de concevoir, organiser et évaluer, dans et hors des murs de la médiathèque, un programme de médiation culturelle dans une logique d'inclusion et d'ouverture aux publics éloignés.
D'autre part, elle a pour mission spécifique de concevoir, organiser et évaluer, dans et hors des murs de la médiathèque, un programme de médiation culturelle dans une logique d'inclusion et d'ouverture aux publics éloignés.
Missions / conditions d'exercice
Médiathèque
- les prêts/retours/réservation des documents
- inscriptions des lecteurs
- renseigne, conseille et assiste les usagers
- assure la communication des documents publics
- assure le classement des documents
- présence et surveillance des espaces publics
- accueil et accompagnement des stagiaires
- accueil téléphonique
- prépare et participe aux échanges avec la BDP
- protection matérielle et réparation des documents
Médiation culturelle:
- conçoit, organise, évalue des actions de médiation culturelle, en favorisant l'accessibilité de tous,
- assure le suivi des actions déjà engagées (Culture Geek, Ehpad, écoles, JEP, Dire et Lire à l'Air)
- élabore le contenu culturel et pédagogique des actions de médiation
- élaboration calendrier animations
- mise en pratique des évènements portés par la médiathèque
- mise en place partenariats locaux
- travail régulier en transversalité avec les services de la commune
- les prêts/retours/réservation des documents
- inscriptions des lecteurs
- renseigne, conseille et assiste les usagers
- assure la communication des documents publics
- assure le classement des documents
- présence et surveillance des espaces publics
- accueil et accompagnement des stagiaires
- accueil téléphonique
- prépare et participe aux échanges avec la BDP
- protection matérielle et réparation des documents
Médiation culturelle:
- conçoit, organise, évalue des actions de médiation culturelle, en favorisant l'accessibilité de tous,
- assure le suivi des actions déjà engagées (Culture Geek, Ehpad, écoles, JEP, Dire et Lire à l'Air)
- élabore le contenu culturel et pédagogique des actions de médiation
- élaboration calendrier animations
- mise en pratique des évènements portés par la médiathèque
- mise en place partenariats locaux
- travail régulier en transversalité avec les services de la commune
Profils recherchés
Connaissance des principes de fonctionnement d'une médiathèque,
Bonne culture générale et littéraire,
Connaissance des publics et leurs besoins spécifiques,
Maîtrise des techniques de réparation et de conservation des ouvrages,
Maîtrise des logiciels de gestion, et des outils numériques,
Veille culturelle et créativité pour proposer de nouveaux formats d'activités,
Expérience similaire souhaitée
Bonne culture générale et littéraire,
Connaissance des publics et leurs besoins spécifiques,
Maîtrise des techniques de réparation et de conservation des ouvrages,
Maîtrise des logiciels de gestion, et des outils numériques,
Veille culturelle et créativité pour proposer de nouveaux formats d'activités,
Expérience similaire souhaitée
Contact et modalités de candidature
Contact
0562606035
Informations complémentaires
Vous pouvez candidater soit par voie postale, soit par mail:
Commune de FLEURANCE, M. le Maire Grégory BOBBATO
Hôtel de Ville - service Ressources Humaines
1, place de la République
32500 FLEURANCE
ou
mail: recrutement@villefleurance.fr
Commune de FLEURANCE, M. le Maire Grégory BOBBATO
Hôtel de Ville - service Ressources Humaines
1, place de la République
32500 FLEURANCE
ou
mail: recrutement@villefleurance.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.