Psychologue LAEP et Multi-accueils
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Offre n° O033230501032038
Publiée le 10/05/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint-medard-en-jalles
Poste à pourvoir le
01/09/2023
Date limite de candidature
12/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Psychologue de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
33h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Au sein du LAEP, espace de jeu et de socialisation destiné aux enfants âgés de 0 à 5 ans accompagnés de leurs parents, vous accueillerez, en binôme, les familles et les futurs parents, désireux d'échanger autour de la parentalité.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec la psychologue coordinatrice du LAEP.
Au sein des 3 multi-accueils (25 places, 20 places et 25 places), vous assurerez le suivi du développement et de l'évolution des enfants accueillis, vous participerez à l'optimisation des pratiques des professionnel(le)s, vous effectuerez un travail de guidance en direction des familles.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les directrices des structures et avec les équipes (EJE et auxiliaires de puériculture / de crèche).
Vous travaillerez en étroite collaboration avec la psychologue coordinatrice du LAEP.
Au sein des 3 multi-accueils (25 places, 20 places et 25 places), vous assurerez le suivi du développement et de l'évolution des enfants accueillis, vous participerez à l'optimisation des pratiques des professionnel(le)s, vous effectuerez un travail de guidance en direction des familles.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les directrices des structures et avec les équipes (EJE et auxiliaires de puériculture / de crèche).
Missions / conditions d'exercice
LAEP
* Accueillir les familles dans une posture d'écoute bienveillante et contenante
* Observer, accompagner et médiatiser les échanges entre adultes et/ou enfants
* Être garant du respect des principales règles de vie du lieu
* Participer à des réunions avec les membres de l'équipe et les partenaires
* Participer aux temps de supervision de l'équipe
Multi-accueils
* Prévenir et dépister les troubles précoces du développement : observation de l'enfant, du groupe, suivi des enfants à besoins particuliers...
* Soutenir la fonction parentale : entretiens individuels, orientation...
* Accompagner les professionnel(le)s dans leurs pratiques : apports théoriques, réflexion sur la pratique...
Conditions de travail :
LAEP : 12h00 par semaine
* Accueils : lundi 14h45 - 18h30, mardi 9h45 - 13h00, jeudi 15h15 - 19h00
* Temps de réunion mensuel et temps de supervision mensuel le lundi, mardi ou jeudi, à déterminer
Multi-accueils
* 21h00 par semaine (7 heures par structure), en journée, réunions le soir une fois par mois
* Jours et horaires de travail à déterminer
* Accueillir les familles dans une posture d'écoute bienveillante et contenante
* Observer, accompagner et médiatiser les échanges entre adultes et/ou enfants
* Être garant du respect des principales règles de vie du lieu
* Participer à des réunions avec les membres de l'équipe et les partenaires
* Participer aux temps de supervision de l'équipe
Multi-accueils
* Prévenir et dépister les troubles précoces du développement : observation de l'enfant, du groupe, suivi des enfants à besoins particuliers...
* Soutenir la fonction parentale : entretiens individuels, orientation...
* Accompagner les professionnel(le)s dans leurs pratiques : apports théoriques, réflexion sur la pratique...
Conditions de travail :
LAEP : 12h00 par semaine
* Accueils : lundi 14h45 - 18h30, mardi 9h45 - 13h00, jeudi 15h15 - 19h00
* Temps de réunion mensuel et temps de supervision mensuel le lundi, mardi ou jeudi, à déterminer
Multi-accueils
* 21h00 par semaine (7 heures par structure), en journée, réunions le soir une fois par mois
* Jours et horaires de travail à déterminer
Profils recherchés
Psychologue clinicien.ne spécialisé(e) en " développement de l'enfant et de l'adolescent " ou " psychopathologie clinique ".
Connaissances et compétences
* Développement normal et pathologique du tout-petit
* Processus d'attachement et de parentalité
* Dispositifs et acteurs institutionnels ainsi qu'acteurs médico-sociaux et éducatifs
* Méthodes, techniques et outils de l'observation clinique de l'enfant dans ses interactions
* Le jeu et le jouet supports de la socialisation et de la médiation
* Problématiques de la maltraitance
* Techniques d'entretien individuel
* Principes de la dynamique de groupe et de la communication
Aptitudes et qualités
* Écoute et empathie, neutralité bienveillante
* Discrétion et secret professionnel
* Sens de l'organisation
* Capacité d'analyse et de synthèse
* Autonomie
* Curiosité
* Maîtrise de soi
* Rigueur
* Sens du travail en équipe
* Force de proposition
* Sens du service public
Connaissances et compétences
* Développement normal et pathologique du tout-petit
* Processus d'attachement et de parentalité
* Dispositifs et acteurs institutionnels ainsi qu'acteurs médico-sociaux et éducatifs
* Méthodes, techniques et outils de l'observation clinique de l'enfant dans ses interactions
* Le jeu et le jouet supports de la socialisation et de la médiation
* Problématiques de la maltraitance
* Techniques d'entretien individuel
* Principes de la dynamique de groupe et de la communication
Aptitudes et qualités
* Écoute et empathie, neutralité bienveillante
* Discrétion et secret professionnel
* Sens de l'organisation
* Capacité d'analyse et de synthèse
* Autonomie
* Curiosité
* Maîtrise de soi
* Rigueur
* Sens du travail en équipe
* Force de proposition
* Sens du service public
Contact
Contact
0556574040
Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser avant le 12 juin 2023 à Monsieur le Maire, Direction des ressources humaines, Hôtel de Ville - CS 60022 - 33167 Saint-Médard-en-Jalles ou par mail à c.millet@saint-medard-en-jalles.fr
Renseignements complémentaires auprès de Stéphanie Parel-Triffault, Directrice de la Petite enfance et de la parentalité au 05.56.05.71.13
Renseignements complémentaires auprès de Stéphanie Parel-Triffault, Directrice de la Petite enfance et de la parentalité au 05.56.05.71.13
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.