Un-e Agent-e de maintenance des installations électriques/Agent-e de maintenance des bâtiments

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O033231001217690
Publiée le 01/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Région Nouvelle-Aquitaine
14 rue francois de sourdis
33077 Bordeaux cedex
Lieu de travail
POITIERS
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
30/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Un-e Agent-e de maintenance des installations électriques/Agent-e de maintenance des bâtiments - P2523

CATÉGORIE : C
FILIÈRE : Technique
CADRE D'EMPLOIS : - Adjoint Technique Territorial

TITRES REQUIS POUR LE POSTE :
- CACES et habilitations
- Diplôme en lien avec la spécialité

ENCADREMENT : Non

LIEU DE TRAVAIL/AFFECTATION :
- Site de rattachement : POITIERS
- Résidence administrative : POITIERS
- Département : 86
- Établissement : LYCÉE ALIÉNOR D'AQUITAINE
- Affectation principale : Équipe maintenance
- Sous l'autorité hiérarchique du : Président de la Région Nouvelle-Aquitaine
- Sous l'autorité fonctionnelle du- de la Chef-fe d'établissement, du-de la gestionnaire et de l'agent-e en charge de l'encadrement le cas échéant.

MOYENS MIS À DISPOSITION : -
- Équipements de protection individuels : chaussures de sécurité, gants...,
- Matériels et équipements dédiés au métier exercé ,
- Documentation technique.

CONDITIONS DE TRAVAIL LIÉES AUX FONCTIONS :
- Port obligatoire de vêtements de sécurité (EPI),
- Manipulation d'engins et d'outils dangereux ,
- Travail à l'intérieur ou en extérieur,
- Travail en hauteur en conformité avec la réglementation en vigueur ,
- Postures de travail difficiles (courbé-e, agenouillé-e...).

HORAIRES DE TRAVAIL : - Poste à temps complet : 1607 heures
- Ils peuvent évoluer en fonction des nécessités de service.

LOGEMENT DE FONCTION : OUI, par Nécessité Absolue de Service
Contraintes liées au logement :
- Intervention liée à un besoin ponctuel, y compris en dehors des horaires
d'ouverture de l'établissement (fermeture des portes suite à conseils de classe ou conseil d'administration, réception des livraisons, accueil de prestataires, etc ...),
- Intervention d'urgence y compris en dehors de horaires d'ouverture de l'établissement (signalement incendie, réarmement de l'alarme, etc ...).
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
Réaliser les travaux d'installation, de surveillance, de maintenance et de réparation des équipements électriques courants forts, courants faibles des bâtiments régionaux dans le respect des normes en vigueur.
Assurer la surveillance, la maintenance et la réparation de l'ensemble des locaux, équipements et installations qui relèvent des spécialités du bâtiment (plomberie chauffage, agencement intérieur, revêtements et finitions).
Contribuer à la sécurité des bâtiments, des équipements et des personnes.

ACTIVITÉS PRINCIPALES :
Concevoir et réaliser des ouvrages :
- Réaliser les consignations avant toute intervention sur les installations électriques, pour soi-même ou pour les autres agents de l'établissement,
- Réaliser des installations électriques: circuits, câblages, raccordements, mise en service et réglage d'appareillages,
- Réaliser la pose de nouveaux équipements ou matériels électriques,
- Trier et évacuer les déchets produits,
- Informer les responsables des contraintes techniques inhérentes à certains choix et de toute anomalie pouvant entraîner des risques pour les usagers-ères et le personnel.
Assurer la maintenance des ouvrages et outillages :
- Faire de la maintenance préventive et curative sur les réseaux de basse tension et les installations électriques,
- Contrôler périodiquement l'état des installations, des équipements électriques, et leur qualité de fonctionnement ; vérifier la conformité des installations avec les normes techniques en vigueur,
- Suivre les consommations,
- Vérifier le bon état de fonctionnement de l'outillage et nettoyage,
- Assurer le suivi des stocks des matériaux, pièces détachées, matériels et des produits et prévoir les approvisionnements.
Diagnostiquer des dysfonctionnements et effectuer des dépannages :
- Analyser le dysfonctionnement d'une installation ou d'un équipement et en
chercher la panne (diagnostic),
- Remettre en état, réparer ou remplacer les installations ou appareils défectueux, ,,
- Réaliser les travaux préparatoires aux interventions spécialisées par une entreprise extérieure,
- Restituer un chantier propre en respectant les règles environnementales en vigueur.
Assurer la maintenance préventive et curative des locaux, équipements et installations dans tous les autres domaines du bâtiment :
- sanitaire et thermique, travaux d'agencement, de revêtement et finition,
- Concevoir ou aider à la réalisation d'ouvrages simples relevant de différents corps de métiers du bâtiment.
Favoriser et contribuer aux actions menées dans le cadre de la transition écologique et énergétique.

ACTIVITÉS SECONDAIRES ET/OU PONCTUELLES :
- Participer à l'entretien des locaux techniques,
- Participer au service de sécurité,
- Assister aux visites techniques des installations,
- Participer au dégagement des voies d'accès et des extérieurs en période d'intempérie.
Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin.
Profils recherchés
SAVOIRS :
Savoirs généraux :
- Règles d'utilisation des produits dangereux,
- Notions réglementaires sur les établissements recevant du public (ERP),
- Connaissance de l'organisation d'un EPLE et de la Fonction publique territoriale, - Connaissance des guides de la performance environnementale, de la maintenance et des prescriptions techniques,
- Connaissance des pictogrammes,
- Règles et normes en matière d'hygiène et de sécurité notamment incendie,
- Sensibilité à une démarche "éco-responsable" (préservation de l'environnement, maitrise des consommations d'eau et d'énergie, réduction et tri des déchets). Concevoir et réaliser des ouvrages :
- Principes de fonctionnement, entretien et réglage des installations électriques courantes,
- Normes et réglementations électriques,
- Techniques et matériels d'installations électriques,
- Procédés de maintenance des systèmes électriques,
- Outils de contrôle et de pilotage des installations,
- Connaissances en composants mécaniques, électriques et parties d'automatisme (capteurs...),
- Règles de sécurité, normales d'installations et fréquences de contrôle,
- Électronique.
Aider à la réalisation des ouvrages
- Protocoles de mise en oeuvre des produits et matériaux
utilisés : propriétés physiques des matériaux de menuiserie, métallerie, serrurerie, des supports, des revêtements et des verres, leurs caractéristiques mécaniques, thermiques, phoniques, les résistances au feu,
- Propriétés physiques des différents types de revêtements de sols, des murs et des verres, leurs caractéristiques mécaniques, thermiques, phoniques, les résistances au feu,
- Identification des risques dans les différentes spécialités de la maintenance,
- Techniques de coupe, de pose et de dépose des
différents types de revêtements de sols et de murs. Assurer la maintenance des outils et des équipements et la gestion des stocks : -
Règles de gestion des stocks et méthodes d'entreposage, - Notices d'entretien ou de fonctionnement des différents types
d'outillages et matériels, - Réglementation sur l'identification des appareils et matériaux électriques. Connaître le fonctionnement et
les techniques de base des différents métiers du bâtiment.

SAVOIR-FAIRE :
Concevoir et réaliser des ouvrages :
- Réaliser une installation électrique et choisir les matériaux et outils adaptés,
- Exécuter des gestes techniques : branchements, raccordements, ...
- Savoir lire une notice, un plan,
- Vérifier, régler et contrôler l'installation avant la mise en service,
- Respecter et Faire respecter des consignes de sécurité,
- Alerter et rendre compte,
- Prendre en compte et mettre en oeuvre les guides de la performance
environnementale, de la maintenance et des prescriptions techniques.
Conduire les réparations et rénovations :
- Diagnostiquer et signaler une anomalie ou un dysfonctionnement,
- Concevoir et conduire une intervention (établir et respecter un planning, évaluer
le coût et la durée, baliser la zone d'intervention, rédiger un rapport d'intervention), - Démonter, remplacer ou réparer le matériel
défectueux,
- Prendre l'initiative en cas d'intervention urgente,
- Diagnostiquer les limites au-delà desquelles l'intervention d'un
spécialiste est indispensable,
- Conseiller sur le choix d'un matériel ou équipement à acquérir,
- Rendre un chantier propre en respectant les règles environnementales en vigueur. Assurer la maintenance des ouvrages, des outillages et gestion des stocks :
- Nettoyer et entretenir les outils et équipements,
- Maitriser et appliquer les process, méthodes et outils de la maintenance
préventive (nettoyage, remplacement de pièce ...) suivant les gammes de maintenance et documents constructeurs,
- Contrôler régulièrement les installations et équipements à l'aide d'instruments de mesure,
- Opérer un tri sélectif des déchets.
Assurer la maintenance de premier niveau dans les domaines :
- Des installations sanitaires et thermiques,
- Des agencements intérieurs,
- Des revêtements et finitions, etc.
Entretenir les outils et des équipements et gérer les stocks :
- Savoir nettoyer et entretenir les outils et équipements,
- Mettre en oeuvre les méthodes d'inventaire et de gestion des stocks.

SAVOIR-ÊTRE : - Rigueur, - Sens de l'organisation,
- Sens du travail en équipe,
- Polyvalence, dynamisme,
- Respect des consignes,
- Autonomie, méthode et soin dans l'exécution,
- Respect des plannings,
- Réactivité,
- Sens de l'écoute et diplomatie,
- Gestion du stress,
- Être attentif-ve à l'exemplarité (comportement adéquat) et à la sécurité des élèves.
Type d'hébergement
Pour nécessité absolue de service

Contact

Contact
0557575555
Informations complémentaires
Adressez votre candidature (Lettre de
Motivation, Curriculum-Vitae, Copie de votre dernière situation administrative ou Attestation de réussite au concours, Copie des
trois derniers Entretiens Professionnels Annuels), en indiquant la référence du poste : P2523 - au plus tard le 30/04/2024 (cachet de la poste faisant foi). A l'adresse suivante : Région Nouvelle-Aquitaine - Site de Poitiers - Direction des Ressources Humaines Unité
Emploi Lycées 15 rue de l'Ancienne Comédie CS70575 86021 POITIERS CEDEX ou par courriel à : emploi-lycee-poitiers@nouvelle-aquitaine.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.