ARBORISTE GRIMPEUR
Offre n° O033231201286222
Publiée le 09/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Andernos-les-bains
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
09/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération indiciaire + RIFSEEP (IFSE/CIA) + participation mutuelle et prévoyance + CNAS
Descriptif de l'emploi
La commune d'Andernos, située sur le Nord Bassin d'Arcachon recherche un arboriste grimpeur pour compléter une équipe du service Environnement Cadre de Vie.
Vous serez rattaché au responsable et/ou responsable adjoint du service.
Vous serez rattaché au responsable et/ou responsable adjoint du service.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales du poste
- Réaliser les travaux de taille, d'élagage, d'abattage afin d'assurer l'entretien du patrimoine arboré de la commune.
- Réaliser la plantation, le suivi et l'entretien du patrimoine végétal de la commune.
- Aider le chef d'équipe à la planification des travaux et à la réalisation des comptes rendu.
Missions secondaire du poste
Renforcer les équipes d'entretien des espaces verts et naturel de la commune. Les principales missions sont : le fleurissement, les plantations pérennes, l'entretien courant, le débroussaillage et le ramassage de feuilles des accotements. Le désherbage (désherbage manuel, mécanique et thermique), l'émondage d'arbres d'accotement, etc...
Tâches régulières
- Assurer toutes les tâches relatives à la taille, l'élagage et l'abattage.
- Poser un diagnostic de l'état d'un végétal.
- Réaliser des travaux d'élagage de grande hauteur (méthode par grimpé).
- Suivi réglementaire des EPI caractéristiques du métier d'élagueur et tenue du registre.
- Travail obligatoire en équipe pour les travaux d'élagage.
- Organiser son chantier et le mettre en sécurité (périmètre de sécurité vis à vis du public notamment)
- Autonomie : gérer le personnel saisonnier qui lui est affecté, organisation d'une équipe
- Prendre soin et entretenir (nettoyage, graissage, niveaux, soufflage de filtres à airs, etc.) des véhicules et matériels mise à disposition.
- Informer sa hiérarchie d'incidents ou dysfonctionnements.
Tâches occasionnelles
- Renforcer les équipes du service espaces verts et des espaces naturel si nécessaire et participer à leurs missions.
- Travail seul ou en équipe.
- Aide et assistance aux autres services de la collectivité.
- Assister le chef de service pour les renseignements aux administrés dans son domaine de compétence.
- Dégagement de réseaux.
- Disponibilité lors d'opérations ou d'évènements exceptionnels (inondation, tempête, neige).
- Réaliser les travaux de taille, d'élagage, d'abattage afin d'assurer l'entretien du patrimoine arboré de la commune.
- Réaliser la plantation, le suivi et l'entretien du patrimoine végétal de la commune.
- Aider le chef d'équipe à la planification des travaux et à la réalisation des comptes rendu.
Missions secondaire du poste
Renforcer les équipes d'entretien des espaces verts et naturel de la commune. Les principales missions sont : le fleurissement, les plantations pérennes, l'entretien courant, le débroussaillage et le ramassage de feuilles des accotements. Le désherbage (désherbage manuel, mécanique et thermique), l'émondage d'arbres d'accotement, etc...
Tâches régulières
- Assurer toutes les tâches relatives à la taille, l'élagage et l'abattage.
- Poser un diagnostic de l'état d'un végétal.
- Réaliser des travaux d'élagage de grande hauteur (méthode par grimpé).
- Suivi réglementaire des EPI caractéristiques du métier d'élagueur et tenue du registre.
- Travail obligatoire en équipe pour les travaux d'élagage.
- Organiser son chantier et le mettre en sécurité (périmètre de sécurité vis à vis du public notamment)
- Autonomie : gérer le personnel saisonnier qui lui est affecté, organisation d'une équipe
- Prendre soin et entretenir (nettoyage, graissage, niveaux, soufflage de filtres à airs, etc.) des véhicules et matériels mise à disposition.
- Informer sa hiérarchie d'incidents ou dysfonctionnements.
Tâches occasionnelles
- Renforcer les équipes du service espaces verts et des espaces naturel si nécessaire et participer à leurs missions.
- Travail seul ou en équipe.
- Aide et assistance aux autres services de la collectivité.
- Assister le chef de service pour les renseignements aux administrés dans son domaine de compétence.
- Dégagement de réseaux.
- Disponibilité lors d'opérations ou d'évènements exceptionnels (inondation, tempête, neige).
Profils recherchés
- Connaître la physiologie des végétaux et avoir des notions environnementale et espaces verts.
-Etre détenteur des Certificats d'Aptitude à la Conduite en sécurité des équipements de travaux mobiles automoteurs ou sur porteur et des équipements de levage, etc...
- Maîtrise de l'utilisation de nacelles sur porteur et automotrice.
- Parfaite maîtrise des techniques de grimpe C.S obligatoire.
- Possession de permis : B obligatoire, BE et C (souhaitable).
et sont attendus :
- Disponibilité.
- Sens de l'organisation.
- Savoir organiser son travail.
- Sens des relations humaines.
- Sens du service public.
Modalités d'organisation du travail et contraintes (déplacements professionnels, travail isolé, ...)
- Travail seul ou en équipe avec les agents des services techniques.
- Travail en position courbée, port de charges lourdes, conduite assise.
- Travail en hauteur élagage.
- Tous risques liés à l'utilisation de matériels bruyants et / ou dangereux (tondeuses, taille haie, tronçonneuse) ...
- Travail en extérieur et en milieu naturel.
-Etre détenteur des Certificats d'Aptitude à la Conduite en sécurité des équipements de travaux mobiles automoteurs ou sur porteur et des équipements de levage, etc...
- Maîtrise de l'utilisation de nacelles sur porteur et automotrice.
- Parfaite maîtrise des techniques de grimpe C.S obligatoire.
- Possession de permis : B obligatoire, BE et C (souhaitable).
et sont attendus :
- Disponibilité.
- Sens de l'organisation.
- Savoir organiser son travail.
- Sens des relations humaines.
- Sens du service public.
Modalités d'organisation du travail et contraintes (déplacements professionnels, travail isolé, ...)
- Travail seul ou en équipe avec les agents des services techniques.
- Travail en position courbée, port de charges lourdes, conduite assise.
- Travail en hauteur élagage.
- Tous risques liés à l'utilisation de matériels bruyants et / ou dangereux (tondeuses, taille haie, tronçonneuse) ...
- Travail en extérieur et en milieu naturel.
Contact
Contact
0557761108
Informations complémentaires
Lettre + CV : servicerh@andernos-les-bains.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.