Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.

Sous la responsabilité du chef de service de la police municipale, dans un poste de 10 agents vous aurez comme mission de :

* Assurer le bon ordre, la sûreté, la sécurité et la salubrité publique.
* Exécuter les directives et arrêtés du maire dans le cadre de ses pouvoirs de police.
* Veiller au respect du code de la route, surveiller la circulation et le stationnement ;
* Assurer la sécurité aux abords des établissements scolaires ;
* Encadrer les différentes manifestations publiques festives et sportives ;
* Constater et relever les infractions pour lesquelles vous êtes habilité.
* Intervenir sur tout acte délictueux ou contraventionnel.
* Rédiger et transmettre des écrits professionnels ;
* Veiller aux nuisances en matière de bruit.
* Assurer la surveillance générale de la commune (patrouille véhiculée).
* Travailler en équipe

Habilitations au port d'arme :

* FPA ET FCO à jour.
Catégorie B ( PSA + PIE)
Catégorie D (Bombe lacrymogène 300ml + BTD)


Temps de travail :

* Temps complet - annualisé -1607h- Forte concentration en période estivale.

Les conditions de l'emploi

* Lieu de travail :VENDAYS-MONTALIVET
* Titulaire du permis B,
* Rémunération : statutaire + primes de Police + IAT
*PLURELYA

- SAVOIRS :
Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice.
Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention.
Appliquer les techniques de neutralisation des armes et animaux dangereux.
Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation ainsi que les techniques d'interpellation, d'enquête et de prélèvement.
Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels.
Appliquer les techniques et outils de communication.
Connaître et appliquer les techniques de résolution des conflits et de médiation.

- SAVOIR FAIRE :
*Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention
*Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
*Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats
*Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus
*Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
*Etablir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention
*Développer l'information et le dialogue auprès de la population
*Appliquer les consignes visant au maintien de l'activité et de la sûreté des locaux, des agents du service et du public accueilli
*Organiser les moyens techniques et humains pour assurer la continuité du service
*Piloter, suivre et contrôler les activités des agents

- SAVOIR ETRE :
*Faire preuve de rigueur, d'un fort esprit d'équipe, d'autonomie
*Etre disponible
*Avoir un sens aigu du service public, une bonne condition physique
*Avoir le sens de l'écoute, de la médiation, calme, et une forte maîtrise de soi
*Respecter la déontologie
*Posséder de réelles qualités relationnelles
*Avoir le sens des responsabilité

Profils demandés :

* Respect de la déontologie et du secret professionnel.
* Rigueur, disponibilité et discrétion.
* Connaissance du cadre réglementaire et des prérogatives de la police municipale, du droit pénal et administratif, des droits et obligations des fonctionnaires dépositaires de l'autorité publique.
* Techniques de communication écrite et orale, de résolution des conflits et de médiation.
* Maîtrise des procédures administratives et judiciaires.
* Travail de jour comme de nuit.
* Sens du travail en équipe et du service public.
* Maîtrise de l'outil informatique.
* Maîtrise des textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences.