Chargé.e d'études signalisation - Adjoint.e au responsable de centre f/h
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O033240201342441
Publiée le 12/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Bordeaux
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
31/03/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La direction de la signalisation de la direction générale des mobilités assure la maîtrise d'œuvre de la création et le suivi de l'entretien du patrimoine des 120 000 panneaux de signalisation déployés au sein de la métropole ; ainsi que la création et l'entretien de la signalisation horizontale (marquages au sol), et celle des arceaux vélos. Enfin elle pilote notamment le projet " Bordeaux ville apaisée à 30 km/h ".
Au sein du centre bureau d'études vous assurez, sous l'autorité du responsable du bureau d'études, la gestion des dossiers d'études en signalisation horizontale et verticale, afin de répondre aux commandes des communes ou des pôles territoriaux.
Au sein du centre bureau d'études vous assurez, sous l'autorité du responsable du bureau d'études, la gestion des dossiers d'études en signalisation horizontale et verticale, afin de répondre aux commandes des communes ou des pôles territoriaux.
Missions / conditions d'exercice
Vous êtes responsable des études et des projets de signalisation sur votre secteur et êtes en appui ponctuel de l'équipe sur l'ensemble des communes de la Métropole. A ce titre vous conduisez les projets de signalisation horizontale et verticale des programmes métropolitains ainsi que ceux liés aux demandes des communes.
Vous êtes garant.e de la mise à jour des documents techniques propres au bureau d'études et menez des réflexions thématiques concernant des projets sur des périmètres de quartiers (plans de circulation, plans cyclables, quartiers apaisés, zone 30km/h, zone de rencontre, etc.).
Vous assurez l'intérim du responsable du bureau d'études en son absence : vous pilotez l'activité du bureau d'études, répartissez l'activité et managez l'équipe.
Vous délivrez des avis techniques ainsi que des estimations sur les études préliminaires.
Enfin, vous participez aux différentes réunions de suivi de projets / commissions en lien avec les communes, les 4 pôles territoriaux, et les différents services de la direction générales des mobilités.
Vous êtes garant.e de la mise à jour des documents techniques propres au bureau d'études et menez des réflexions thématiques concernant des projets sur des périmètres de quartiers (plans de circulation, plans cyclables, quartiers apaisés, zone 30km/h, zone de rencontre, etc.).
Vous assurez l'intérim du responsable du bureau d'études en son absence : vous pilotez l'activité du bureau d'études, répartissez l'activité et managez l'équipe.
Vous délivrez des avis techniques ainsi que des estimations sur les études préliminaires.
Enfin, vous participez aux différentes réunions de suivi de projets / commissions en lien avec les communes, les 4 pôles territoriaux, et les différents services de la direction générales des mobilités.
Profils recherchés
Reconnu.e pour votre réactivité et votre sens de l'organisation, vous savez faire preuve d'autonomie et de prise d'initiatives. Votre capacité à savoir communiquer et votre sens du relationnel seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions.
Vous possédez des aptitudes à l'encadrement ainsi que de solides connaissances en matière de signalisation et de voirie.
Vous maitrisez les outils informatiques, notamment en matière de DAO (Autocad, Mensura) et possédez un savoir-faire en matière de conception de projets.
Vous possédez des aptitudes à l'encadrement ainsi que de solides connaissances en matière de signalisation et de voirie.
Vous maitrisez les outils informatiques, notamment en matière de DAO (Autocad, Mensura) et possédez un savoir-faire en matière de conception de projets.
Contact
Contact
0556998484
Lien de candidature
Informations complémentaires
Pour tout complément d'information concernant ce poste vous pouvez contacter Monsieur Adnan Chaara, responsable de centre :
a.chaara@bordeaux-metropole.fr ou 05.57.19.66.26
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) en priorité via le lien ci-après ou par voie postale à Bordeaux-Métropole - Direction pilotage emploi et dialogue social - Service recrutement et mobilité - Esplanade Charles de Gaulle - 33045 Bordeaux Cedex
a.chaara@bordeaux-metropole.fr ou 05.57.19.66.26
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) en priorité via le lien ci-après ou par voie postale à Bordeaux-Métropole - Direction pilotage emploi et dialogue social - Service recrutement et mobilité - Esplanade Charles de Gaulle - 33045 Bordeaux Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.