Directeur / Trice du CCAS
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Offre n° O033240201357226
Publiée le 16/02/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
79 AVENUE DE LA MAIRIE, Lège-Cap-Ferret (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/05/2024
Date limite de candidature
17/03/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
Traitement indicaire, IFSE, adhésion CNAS, participation au frais de mutuelle ( sous condition)
Descriptif de l'emploi
- participe à la définition des orientations en matière de politique sociale de la collectivité.
- Coordonner les services de l'action sociale et conduire la politique sociale et son évolution.
- Coordonner les services de l'action sociale et conduire la politique sociale et son évolution.
Missions / conditions d'exercice
- Politique sociale :
* Participer à la définition des orientations stratégiques en matière de politique sociale
* Apporter conseil et assistance auprès des élus de l'action sociale
* Organiser et mettre en oeuvre la politique sociale sur le territoire
* Evaluer la politique publique sociale ( ABS)
- Management et gestion des services de l'action sociale :
* Service administratif et d'intervention sociale : accueil du CCAS, personnes âgées et handicap, aides sociales légales et aides sociales facultatives, logement sociaux, logements d'urgence, domiciliation,
* Résidences autonomie ( 61 résidents, restaurant et animations)
* Epicerie sociale
* Bus d'aide à la mobilité
- Gestion administrative et financière :
* Assurer la préparation et le suivi du Conseil d'Administration
* Participer à la préparation et au suivi des budgets
* Participer à la préparation et au suivi des marchés publics
* Préparation et suivi des dossiers de subventions, appel à projets, enquêtes...
* Veille règlementaire
- Animation et développement de partenariats sociaux et associations caritatives
- Plan Communal de Sauvegarde ; responsable de la cellule d'accueil, de mise a l'abri et protection des personnes.
- Mise en oeuvre des manifestation ponctuelles à caractère sociale : collectes alimentaires et de produits d'hygiène, Octobre Rose, Mars Bleu, Salon des Séniors...
* Participer à la définition des orientations stratégiques en matière de politique sociale
* Apporter conseil et assistance auprès des élus de l'action sociale
* Organiser et mettre en oeuvre la politique sociale sur le territoire
* Evaluer la politique publique sociale ( ABS)
- Management et gestion des services de l'action sociale :
* Service administratif et d'intervention sociale : accueil du CCAS, personnes âgées et handicap, aides sociales légales et aides sociales facultatives, logement sociaux, logements d'urgence, domiciliation,
* Résidences autonomie ( 61 résidents, restaurant et animations)
* Epicerie sociale
* Bus d'aide à la mobilité
- Gestion administrative et financière :
* Assurer la préparation et le suivi du Conseil d'Administration
* Participer à la préparation et au suivi des budgets
* Participer à la préparation et au suivi des marchés publics
* Préparation et suivi des dossiers de subventions, appel à projets, enquêtes...
* Veille règlementaire
- Animation et développement de partenariats sociaux et associations caritatives
- Plan Communal de Sauvegarde ; responsable de la cellule d'accueil, de mise a l'abri et protection des personnes.
- Mise en oeuvre des manifestation ponctuelles à caractère sociale : collectes alimentaires et de produits d'hygiène, Octobre Rose, Mars Bleu, Salon des Séniors...
Profils recherchés
- SAVOIRS et SAVOIR FAIRE :
* Règlementation et politique nationales et locales dans le domaine du social, médico-social et sanitaire
* Code de l'action sociale et des familles
* Procédure d'autorisations, tarification et agréments
* Règles professionnelles, étique et déontologique
* Méthodologie de la démarche projet
* Règles de la comptabilité publique
* Connaissance des procédures des marchés publics
* Maîtrise de l'outil informatique
- SAVOIR ETRE
* Qualités avérées d'organisation
* Qualités relationnelles et d'écoute, empathie
* Rigueur, méthode, capacité à rendre des comptes
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Réactivité, prise d'initiative
* Autonomie et sens des responsabilités.
* Règlementation et politique nationales et locales dans le domaine du social, médico-social et sanitaire
* Code de l'action sociale et des familles
* Procédure d'autorisations, tarification et agréments
* Règles professionnelles, étique et déontologique
* Méthodologie de la démarche projet
* Règles de la comptabilité publique
* Connaissance des procédures des marchés publics
* Maîtrise de l'outil informatique
- SAVOIR ETRE
* Qualités avérées d'organisation
* Qualités relationnelles et d'écoute, empathie
* Rigueur, méthode, capacité à rendre des comptes
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Réactivité, prise d'initiative
* Autonomie et sens des responsabilités.
Contact et modalités de candidature
Contact
0556038400
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir transmettre un CV et une lettre de motivation à l'attention de Monsieur Le Président du CCAS, 79 avenue de la Mairie, 33950 LEGE-CAP FERRET ou à l'adresse mail : personnel.ng@legecapferret.fr
Adresse de l'employeur
C.C.A.S. LEGE-CAP-FERRET
>79 AVENUE DE LA MAIRIE
33950 LEGE-CAP-FERRET
>79 AVENUE DE LA MAIRIE
33950 LEGE-CAP-FERRET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.