Bibliothécaire
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Offre n° O033240201358728
Publiée le 19/02/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de la cathedrale, Bazas (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/04/2024
Date limite de candidature
20/03/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services et placé sous la responsabilité hiérarchique de la responsable du Polyèdre, l'adjoint du patrimoine aura pour missions l'accueil et le renseignement du public, la gestion de l'interface avec les usagers, la réception et le rangement des documents, l'équipement, l'informatisation et l'entretien des collections, la participation à la réflexion et à la mise en place d'actions culturelles.
Missions / conditions d'exercice
* Participation au déroulé de l'interface publique
* Accueil et renseignement des usagers (gestion des éventuels litiges)
* Prêt, retour, nettoyage et reclassement systématique des documents
* Explication des règles de fonctionnement de l'établissement et enregistrement des dossiers d'inscription
* Suivi des demandes de réservation
* Surveillance des salles et de la sécurité des locaux, des collections et des personnes
* Prêt des outils numériques (tablettes, ordinateurs portables, jeux vidéos)
* Travail interne
* Gestion des retards (relances...)
* Reclassement quotidien des collections
* Contribuer à développer l'entité communication : maîtrise du fonctionnement des réseaux sociaux, connaissance des logiciels de PAO (print et web), accompagner le gestionnaire du portail en ligne
* Participation au développement, au traitement et à l'entretien de la totalité des collections (participations aux acquisitions, vérification de la conformité des commandes à réception, équipement / informatisation / catalogue / couverture / réparation des documents, participation à l'élaboration de produits documentaires et de communication, participation à la rotation des fonds d'emprunts Biblio.Gironde)
* Participation à l'élaboration des bilans d'activité, des statistiques et tableaux de bord de l'établissement
* Participation à la politique d'action culturelle
* Mise en œuvre technique et conduite d'animations scolaire et jeunesse (accueil/visites de groupes...) : classes tous niveaux de la maternelle au Bac+3, PMI, RAM, crèche, bébés lecteurs.
* Participation à la réflexion au sein de l'équipe sur les actions à mener pour la fidélisation et l'élargissement des publics dans la perspective de la valorisation des collections. Contribuer à la recherche de nouveaux partenaires.
* Assurer une veille documentaire afin de proposer des bibliographies ou des articles
* Participation à la saison culturelle du Polyèdre (diffusion des outils de communication, conduite d'ateliers créatifs/jeux de société, mise en place technique d'exposition, accueil d'artistes)
* Fond en charge : jeux de société. En assurer le suivi du budget, proposer une politique d'acquisition, définir les axes de travail pour la mise en valeur du fond auprès du public et en charge des ateliers en lien.
* Accueil et renseignement des usagers (gestion des éventuels litiges)
* Prêt, retour, nettoyage et reclassement systématique des documents
* Explication des règles de fonctionnement de l'établissement et enregistrement des dossiers d'inscription
* Suivi des demandes de réservation
* Surveillance des salles et de la sécurité des locaux, des collections et des personnes
* Prêt des outils numériques (tablettes, ordinateurs portables, jeux vidéos)
* Travail interne
* Gestion des retards (relances...)
* Reclassement quotidien des collections
* Contribuer à développer l'entité communication : maîtrise du fonctionnement des réseaux sociaux, connaissance des logiciels de PAO (print et web), accompagner le gestionnaire du portail en ligne
* Participation au développement, au traitement et à l'entretien de la totalité des collections (participations aux acquisitions, vérification de la conformité des commandes à réception, équipement / informatisation / catalogue / couverture / réparation des documents, participation à l'élaboration de produits documentaires et de communication, participation à la rotation des fonds d'emprunts Biblio.Gironde)
* Participation à l'élaboration des bilans d'activité, des statistiques et tableaux de bord de l'établissement
* Participation à la politique d'action culturelle
* Mise en œuvre technique et conduite d'animations scolaire et jeunesse (accueil/visites de groupes...) : classes tous niveaux de la maternelle au Bac+3, PMI, RAM, crèche, bébés lecteurs.
* Participation à la réflexion au sein de l'équipe sur les actions à mener pour la fidélisation et l'élargissement des publics dans la perspective de la valorisation des collections. Contribuer à la recherche de nouveaux partenaires.
* Assurer une veille documentaire afin de proposer des bibliographies ou des articles
* Participation à la saison culturelle du Polyèdre (diffusion des outils de communication, conduite d'ateliers créatifs/jeux de société, mise en place technique d'exposition, accueil d'artistes)
* Fond en charge : jeux de société. En assurer le suivi du budget, proposer une politique d'acquisition, définir les axes de travail pour la mise en valeur du fond auprès du public et en charge des ateliers en lien.
Profils recherchés
* Filière " Métiers du livre "avec 2 ans d'expérience minimum
* Capacité d'adaptation, réactivité, polyvalence et autonomie
* Avoir conscience du rôle de vecteur social et culturel des espaces culturels
* Intérêt pour les différents supports culturels et leur valorisation afin de promouvoir la culture
* Curiosité pour l'actualité culturelle, bonne culture générale
* Intérêt pour les sorties éditoriales, les courants artistique, littéraire et scientifique
* Maîtrise de l'expression écrite et orale
* Savoir utiliser les outils numériques, bureautiques et NTIC
* Sens de l'initiative, de l'organisation, du partage, du travail en équipe
* Qualités relationnelles, pédagogiques, d'adaptabilité à des publics variés, d'écoute, de patience
* Capacité à accueillir des groupes et à mener des animations envers des publics divers (et notamment petite enfance)
* Connaître l'environnement d'une médiathèque, ses ressources et son fonctionnement (SIGB, OPAC, Dewey, médiation autour des collections...)
* Sens du service public (contact avec le public pré-adolescent et adolescent requis)
* Connaissance des jeux de société
* Capacité d'adaptation, réactivité, polyvalence et autonomie
* Avoir conscience du rôle de vecteur social et culturel des espaces culturels
* Intérêt pour les différents supports culturels et leur valorisation afin de promouvoir la culture
* Curiosité pour l'actualité culturelle, bonne culture générale
* Intérêt pour les sorties éditoriales, les courants artistique, littéraire et scientifique
* Maîtrise de l'expression écrite et orale
* Savoir utiliser les outils numériques, bureautiques et NTIC
* Sens de l'initiative, de l'organisation, du partage, du travail en équipe
* Qualités relationnelles, pédagogiques, d'adaptabilité à des publics variés, d'écoute, de patience
* Capacité à accueillir des groupes et à mener des animations envers des publics divers (et notamment petite enfance)
* Connaître l'environnement d'une médiathèque, ses ressources et son fonctionnement (SIGB, OPAC, Dewey, médiation autour des collections...)
* Sens du service public (contact avec le public pré-adolescent et adolescent requis)
* Connaissance des jeux de société
Contact et modalités de candidature
Contact
0556650712
Informations complémentaires
Poste à temps complet (Travail du mardi au samedi)
Rémunération statutaire + RIFSEEP + CNAS + CET
Lettre de motivation + CV + dernier arrêté (en cas de mutation) à transmettre à Madame Le Maire de Bazas par mail avant le 15 mars 2024 : v.pons@ville-bazas.fr
Rémunération statutaire + RIFSEEP + CNAS + CET
Lettre de motivation + CV + dernier arrêté (en cas de mutation) à transmettre à Madame Le Maire de Bazas par mail avant le 15 mars 2024 : v.pons@ville-bazas.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE BAZAS
>Place de la cathedrale
33430 Bazas
>Place de la cathedrale
33430 Bazas
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.