Responsable médiathèque

Offre n° O033240404000269
Publiée le 04/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE LE PIAN-MEDOC
260 rue pasteur
33290 Le pian-medoc
Lieu de travail
Le pian-medoc
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
04/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Oui
Rémunération indicative
grille indiciaire + RIFSEEP + Participation à la Protection Sociale Complémentaire
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, dans le cadre de la politique culturelle municipale et en lien avec les besoins de la population, vous êtes responsable de la gestion et du fonctionnement de la médiathèque municipale, au sein du Pôle Culturel de la commune.
Missions / conditions d'exercice
Vous avez pour missions principales :

- coordination et organisation du travail de l’équipe (titulaires et bénévoles) dans un souci constant de qualité du service public ;
- gestion des collections : acquisitions, traitement des documents, suivi des fonds, mise en valeur des collections ;
- participation au réseau des bibliothèques départementales
- suivi du partenariat avec les fournisseurs (BDP, librairies, …)
- gestion du budget de la structure,
- mise en œuvre et évolutions des procédures des systèmes d'information et de gestion des bibliothèques
- conception et mise en œuvre d’actions et services destinés à faciliter l'accès des usagers aux ressources documentaires, y compris numériques et à promouvoir l'usage des ressources de la médiathèque ;
- participation à la conception et à la mise en place d’actions culturelles et de promotion de la lecture ;
- accueil individuel ou collectif du public : renseigner et orienter les usagers ;
Profils recherchés
- Formation supérieure aux métiers du livre
- Expérience significative sur un poste similaire
- Connaissances approfondies en gestion et administration des bibliothèques (y compris marchés publics et finances publiques), et des techniques documentaires (recherche, catalogage, indexation et classification)
- Maitrise de l’outil informatique (bureautique et Décalog)
- Bonne connaissance des publics dans leur diversité
- Capacité d’analyse, d’organisation et de communication
- Méthode, autonomie, rigueur, adaptabilité et disponibilité
- Sens du service public et force de proposition
- Excellentes qualités relationnelles et de médiation

Contact

Contact
0556350235
Informations complémentaires
Poste à pourvoir pour le 1er juillet 2024
Contrainte du poste : - alternance 1 semaine sur 2 du travail le samedi en matinée

Si vous êtes intéressé(e), merci de transmettre votre candidature (lettre de motivation + un CV) à l’attention de Monsieur le Maire avant le 1er mai 2024, à l’une des adresses suivantes :
- Postale : 260 rue Pasteur, 33290 LE PIAN-MEDOC
- Messagerie : contact@mairie-pianmedoc.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.