Agent d'entretien et de restauration saisonnier
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O033240417000463
Publiée le 17/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Libourne
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
30/04/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Nombre de postes
20
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
10,50 euros nets / heure
Descriptif de l'emploi
La Communauté d'Agglomération du Libournais (La Cali) a pour objet d'associer, au sein d'un espace de solidarité, des communes qui souhaitent agir, ensemble, sur des projets communs de développement et d'aménagement de l'espace, mais aussi sur la mise en place de services de proximité. Composée de 45 communes (92 640 habitants), elle porte des projets communs indispensables à l’attractivité du territoire de développement et d'aménagement de l'espace, mais s’emploie également à proposer, aux habitants du territoire, des services de proximité.
Pour la période estivale, afin venir soutenir et renforcer les équipes permanentes, la CALI recrute des Agents d’entretien ménager et de restauration H/F en contrat saisonnier.
Sous l’autorité de la responsable du service entretien et restauration, l’agent d’entretien et de restauration assure le nettoyage et la désinfection des bâtiments communautaires (centres de loisirs, mais également bâtiments administratifs), et aide au service restauration lors de la prise des repas des enfants (pour les ALSH uniquement).
Les postes, à temps complet, sont à pourvoir au sein des ALSH situés à Arveyres, Coutras, Guîtres, Libourne, Nérigean, Saint-Denis de Pile, Vayres, Saint Quentin de Baron.
Pour la période estivale, afin venir soutenir et renforcer les équipes permanentes, la CALI recrute des Agents d’entretien ménager et de restauration H/F en contrat saisonnier.
Sous l’autorité de la responsable du service entretien et restauration, l’agent d’entretien et de restauration assure le nettoyage et la désinfection des bâtiments communautaires (centres de loisirs, mais également bâtiments administratifs), et aide au service restauration lors de la prise des repas des enfants (pour les ALSH uniquement).
Les postes, à temps complet, sont à pourvoir au sein des ALSH situés à Arveyres, Coutras, Guîtres, Libourne, Nérigean, Saint-Denis de Pile, Vayres, Saint Quentin de Baron.
Missions / conditions d'exercice
Entretien des locaux :
- Préparer le matériel et les produits d’entretien
- Ménage quotidien : poussière, poubelles, sols, sanitaires
- Renseigner les supports d’intervention
- Faire remonter des anomalies constatées
Restauration au sein des centres de loisirs :
- Préparer la salle de restauration
- Assurer la remise en température des repas et la mise en chauffe
- Servir les plats
- Préparer le matériel et les produits d’entretien
- Ménage quotidien : poussière, poubelles, sols, sanitaires
- Renseigner les supports d’intervention
- Faire remonter des anomalies constatées
Restauration au sein des centres de loisirs :
- Préparer la salle de restauration
- Assurer la remise en température des repas et la mise en chauffe
- Servir les plats
Profils recherchés
Vous possédez quelques notions sur l’entretien ménager et vous êtes en capacité d’apprendre les normes d’hygiène très rapidement (utilisation des produits, techniques de nettoyage…).
Vous êtes disponible en juillet et/ou août, à temps complet.
Idéalement, vous possédez le permis B ou 2 roues afin d’être autonome pour rejoindre votre lieu de travail.
Merci de préciser vos disponibilités et la zone géographique souhaitée sur votre candidature, ainsi que votre moyen de locomotion.
Vous êtes disponible en juillet et/ou août, à temps complet.
Idéalement, vous possédez le permis B ou 2 roues afin d’être autonome pour rejoindre votre lieu de travail.
Merci de préciser vos disponibilités et la zone géographique souhaitée sur votre candidature, ainsi que votre moyen de locomotion.
Contact
Contact
contact@lacali.fr
Lien de candidature
Informations complémentaires
Informations complémentaires :
- Rémunération statutaire sur le grade d’adjoint technique, 1er échelon avec indemnisation des congés annuels (10% du salaire brut).
- Postes à temps complet, du lundi ou vendredi.
Contact :
Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous la référence 2024 033 au plus tard le 30 avril 2024 à l’attention de M. le Président de préférence par email : contact@lacali.fr ou à défaut par courrier à : Communauté d’Agglomération du Libournais, DRH service commun - BP 62026 - 33502 LIBOURNE CEDEX
- Rémunération statutaire sur le grade d’adjoint technique, 1er échelon avec indemnisation des congés annuels (10% du salaire brut).
- Postes à temps complet, du lundi ou vendredi.
Contact :
Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous la référence 2024 033 au plus tard le 30 avril 2024 à l’attention de M. le Président de préférence par email : contact@lacali.fr ou à défaut par courrier à : Communauté d’Agglomération du Libournais, DRH service commun - BP 62026 - 33502 LIBOURNE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.