Un Chargé ou une Chargée d'étude intelligence artificielle
Offre n° O033240424001131
Publiée le 24/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Bordeaux
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
24/05/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Départ d'un agent précédemment affecté au projet
Durée de la mission
24 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Attaché
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Nouvelle-Aquitaine, plus vaste région de France et troisième plus peuplée, offre un cadre de vie exceptionnel, un territoire d'authenticité, d'humanisme et de solidarité.
Rejoindre notre Région, c'est être au service de notre territoire.
Forte de ses 8000 agents et de ses 83 types de métiers, la Région valorise la diversité des profils, favorise l’accompagnement des agents dans leur parcours professionnel et développe les conditions du bien-être au travail. Elle s’attache à développer une culture commune autour d’un projet d’administration porteur de valeurs managériales et d’engagement pour un environnement de travail respectueux et inclusif.
Découvrez les offres d’emploi et venez nous rejoindre !
Nous recherchons un Chargé ou une Chargée d'étude intelligence artificielle auprès de la Sous-Direction Centre de Relations aux Usagers de la Direction des Systèmes d'Information du Pôle Ressources – Site de Bordeaux.
Rejoindre notre Région, c'est être au service de notre territoire.
Forte de ses 8000 agents et de ses 83 types de métiers, la Région valorise la diversité des profils, favorise l’accompagnement des agents dans leur parcours professionnel et développe les conditions du bien-être au travail. Elle s’attache à développer une culture commune autour d’un projet d’administration porteur de valeurs managériales et d’engagement pour un environnement de travail respectueux et inclusif.
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Nous recherchons un Chargé ou une Chargée d'étude intelligence artificielle auprès de la Sous-Direction Centre de Relations aux Usagers de la Direction des Systèmes d'Information du Pôle Ressources – Site de Bordeaux.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
La Région recherche un-e Chargé-e d'étude intelligence artificielle pour une durée de 24 mois par la voie d'un contrat de projet.
En se focalisant sur le domaine d’application de la gestion des fonds européens, il-elle aura pour missions de :
- Mettre en place un prototype opérationnel dans le domaine de l'accompagnement des agents aux usages des outils numériques de la collectivité et notamment dans le domaine des fonds européens,
- Effectuer une veille pour détecter et caractériser les nouvelles technologies issues de la recherche en Intelligence Artificielle,
- Etudier l’impact organisationnel, budgétaire et technique pour mettre en oeuvre un projet d'intelligence artificielle au sein du système d’information,
- Garantir les enjeux de sécurité et de numérique responsable liés à la mise en place de ce type de technologie,
- Piloter un projet d'expérimentation permettant d'évaluer les principales technologies et leur valeur ajoutée sur des cas d'usage adaptés au contexte de la collectivité.
Activités principales :
- Collecter les besoins, les exigences réglementaires et techniques et assurer une veille technologique au regard des nouveaux usages en lien avec les équipes techniques et fonctionnelles,
- Déterminer les solutions techniques utilisables pour réaliser un prototype opérationnel sur un périmètre restreint.
En lien avec la-le responsable de la sécurité des systèmes d'information(RSSI), la-le Délégué-e à la protection des données (DPO), et les experts du domaine :
- Prévenir les risques en matière de cybersécurité, d’intrusion dans l’architecture technique en garantissant la confidentialité et la sécurisation des données, leur souveraineté, et le respect du RGPD,
- Intégrer une démarche numérique responsable afin de concilier cette innovation avec le respect de l'environnement, l'éthique, l'inclusion sociale, la transparence, et la durabilité,
- Piloter la mise en oeuvre technique et l'évaluation des solutions sur un périmètre restreint en utilisant un prototypage et en travaillant sur des échantillons limités de données à travers des essais d’algorithmes adaptés au type d’apprentissage souhaité afin d’analyser la qualité des résultats obtenus,
- Formaliser un retour d'expérience permettant de mettre en évidence les bénéfices, les contraintes budgétaires et techniques, les limites et points de vigilance à prendre en compte pour un déploiement plus large au sein de la collectivité.
Activités secondaires et/ou ponctuelles :
- Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin.
Moyens mis à disposition :
- Matériels de bureautique,
- Logiciels,
- Plateforme technique et environnement méthodologique de la DSI.
Spécificités du poste :
- Déplacements ponctuels hors du département de rattachement de la résidence administrative.
La Région recherche un-e Chargé-e d'étude intelligence artificielle pour une durée de 24 mois par la voie d'un contrat de projet.
En se focalisant sur le domaine d’application de la gestion des fonds européens, il-elle aura pour missions de :
- Mettre en place un prototype opérationnel dans le domaine de l'accompagnement des agents aux usages des outils numériques de la collectivité et notamment dans le domaine des fonds européens,
- Effectuer une veille pour détecter et caractériser les nouvelles technologies issues de la recherche en Intelligence Artificielle,
- Etudier l’impact organisationnel, budgétaire et technique pour mettre en oeuvre un projet d'intelligence artificielle au sein du système d’information,
- Garantir les enjeux de sécurité et de numérique responsable liés à la mise en place de ce type de technologie,
- Piloter un projet d'expérimentation permettant d'évaluer les principales technologies et leur valeur ajoutée sur des cas d'usage adaptés au contexte de la collectivité.
Activités principales :
- Collecter les besoins, les exigences réglementaires et techniques et assurer une veille technologique au regard des nouveaux usages en lien avec les équipes techniques et fonctionnelles,
- Déterminer les solutions techniques utilisables pour réaliser un prototype opérationnel sur un périmètre restreint.
En lien avec la-le responsable de la sécurité des systèmes d'information(RSSI), la-le Délégué-e à la protection des données (DPO), et les experts du domaine :
- Prévenir les risques en matière de cybersécurité, d’intrusion dans l’architecture technique en garantissant la confidentialité et la sécurisation des données, leur souveraineté, et le respect du RGPD,
- Intégrer une démarche numérique responsable afin de concilier cette innovation avec le respect de l'environnement, l'éthique, l'inclusion sociale, la transparence, et la durabilité,
- Piloter la mise en oeuvre technique et l'évaluation des solutions sur un périmètre restreint en utilisant un prototypage et en travaillant sur des échantillons limités de données à travers des essais d’algorithmes adaptés au type d’apprentissage souhaité afin d’analyser la qualité des résultats obtenus,
- Formaliser un retour d'expérience permettant de mettre en évidence les bénéfices, les contraintes budgétaires et techniques, les limites et points de vigilance à prendre en compte pour un déploiement plus large au sein de la collectivité.
Activités secondaires et/ou ponctuelles :
- Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin.
Moyens mis à disposition :
- Matériels de bureautique,
- Logiciels,
- Plateforme technique et environnement méthodologique de la DSI.
Spécificités du poste :
- Déplacements ponctuels hors du département de rattachement de la résidence administrative.
Profils recherchés
Savoirs :
Maîtrise :
- des principales innovations en matière d'intelligence artificielle (Machine Learning, Deep Learning, Neural Networks),
- des enjeux en matière de cybersécurité,
- du règlement général sur la protection des données (RGPD),
- des enjeux numérique Responsable,
- des techniques de gestion de projet et de planification de l'activité,
- des techniques de communication.
Savoir-faire :
- Conduire un projet informatique,
- Modéliser des données sous un format exploitable,
- Concevoir un modèle d'intelligence artificielle en élaborant l’architecture informatique de la solution à développer,
- Comprendre les évolutions technologiques récentes et savoir les exploiter au regard des besoins de la collectivité et de sa stratégie,
- Renouveler régulièrement le savoir faire technique (intégrer les nouvelles technologies),
- S'approprier les domaines fonctionnels.
Savoir-être :
- Travail en équipe,
- Esprit d'analyse et de synthèse,
- Ecoute et communication,
- Force de proposition,
- Adaptabilité,
- Qualités relationnelles,
- Réactivité,
- Rigueur,
- Sens de l'organisation/Capacité à prioriser les activités.
Maîtrise :
- des principales innovations en matière d'intelligence artificielle (Machine Learning, Deep Learning, Neural Networks),
- des enjeux en matière de cybersécurité,
- du règlement général sur la protection des données (RGPD),
- des enjeux numérique Responsable,
- des techniques de gestion de projet et de planification de l'activité,
- des techniques de communication.
Savoir-faire :
- Conduire un projet informatique,
- Modéliser des données sous un format exploitable,
- Concevoir un modèle d'intelligence artificielle en élaborant l’architecture informatique de la solution à développer,
- Comprendre les évolutions technologiques récentes et savoir les exploiter au regard des besoins de la collectivité et de sa stratégie,
- Renouveler régulièrement le savoir faire technique (intégrer les nouvelles technologies),
- S'approprier les domaines fonctionnels.
Savoir-être :
- Travail en équipe,
- Esprit d'analyse et de synthèse,
- Ecoute et communication,
- Force de proposition,
- Adaptabilité,
- Qualités relationnelles,
- Réactivité,
- Rigueur,
- Sens de l'organisation/Capacité à prioriser les activités.
Contact
Contact
0557575555
Informations complémentaires
La Région Nouvelle-Aquitaine est signataire de la Charte européenne pour l’Egalité des Femmes et des Hommes et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes légaux et réglementaires qui régissent le statut de la fonction publique.
Adressez votre candidature (lettre de motivation, curriculum vitae) sous la référence CDP50bis par courriel à : emploi-siege-bordeaux@nouvelle-aquitaine.fr
Après examen de l’ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu’il n’a pas été donné suite à votre demande.
Adressez votre candidature (lettre de motivation, curriculum vitae) sous la référence CDP50bis par courriel à : emploi-siege-bordeaux@nouvelle-aquitaine.fr
Après examen de l’ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu’il n’a pas été donné suite à votre demande.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.