Apprentissage - Médiateur culturel H/F - Musées
Offre n° O033240507001110
Publiée le 07/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Libourne
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
19/05/2024
Type d'emploi
Contrat d'apprentissage / PACTE
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Apprenti(e)
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat d'apprentissage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération réglementaire des apprentis
Descriptif de l'emploi
A la rentrée 2024, la Ville de Libourne propose 1 contrat d’apprentissage dans le cadre de la préparation d’un Master Direction de projets et des établissements culturels – Patrimoine et musées.
Installée au sein du bâtiment historique de l’Hôtel de Ville, le Musée des Beaux-Arts est constitué de deux galeries d’exposition principales. Son annexe la Chapelle du Carmel, abrite des expositions temporaires qui mêleront cette année beaux-arts, histoire, arts décoratifs.
L’apprenti sera accompagné par un médiateur culturel diplômé.
Dans cet accompagnement, nos objectifs principaux sont :
• Vous former sur le métier du médiateur culturel
• Vous apporter l’expérience et l’expertise de terrain d’une équipe pluridisciplinaire
• Vous accompagner dans votre projet d’insertion
Installée au sein du bâtiment historique de l’Hôtel de Ville, le Musée des Beaux-Arts est constitué de deux galeries d’exposition principales. Son annexe la Chapelle du Carmel, abrite des expositions temporaires qui mêleront cette année beaux-arts, histoire, arts décoratifs.
L’apprenti sera accompagné par un médiateur culturel diplômé.
Dans cet accompagnement, nos objectifs principaux sont :
• Vous former sur le métier du médiateur culturel
• Vous apporter l’expérience et l’expertise de terrain d’une équipe pluridisciplinaire
• Vous accompagner dans votre projet d’insertion
Missions / conditions d'exercice
• Conduite de projets de médiation culturelle : conception et animation de visites/ateliers, réalisations des supports et d’outils, analyse, évaluation …
• Participation au développement de l’offre du musée, notamment en matière d’accueil inclusif
• Participation aux réunions, élaboration de plans de communication
• Connaissance des caractéristiques des différents publics
• Accueil, renseignement et orientation des publics
• Participation au développement de l’offre du musée, notamment en matière d’accueil inclusif
• Participation aux réunions, élaboration de plans de communication
• Connaissance des caractéristiques des différents publics
• Accueil, renseignement et orientation des publics
Profils recherchés
Le candidat doit obligatoirement remplir les conditions d’âge (18 à 30 ans) et avoir un projet professionnel en lien avec le domaine de la médiation culturelle.
Contact
Contact
contact@lacali.fr
Informations complémentaires
Contrat à temps complet, rémunération selon l’âge de l’apprenti.
Durée de contrat : de 12 à 24 mois, selon le profil de l’apprenti et le calendrier scolaire du centre de formation.
Début de contrat : septembre 2024.
POUR CANDIDATER
Envoyez votre CV et lettre de motivation avant le 19 mai 2024 à contact@lacali.fr
ou Direction des Ressources Humaines, service commun, 42 rue Jules Ferry CS 62026, 33503 Libourne
Merci de joindre le calendrier pédagogique et/ou préciser la durée de la formation
Durée de contrat : de 12 à 24 mois, selon le profil de l’apprenti et le calendrier scolaire du centre de formation.
Début de contrat : septembre 2024.
POUR CANDIDATER
Envoyez votre CV et lettre de motivation avant le 19 mai 2024 à contact@lacali.fr
ou Direction des Ressources Humaines, service commun, 42 rue Jules Ferry CS 62026, 33503 Libourne
Merci de joindre le calendrier pédagogique et/ou préciser la durée de la formation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.