Apprentissage - BTS ou Licence en Systèmes d’Information Géographique
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O033240523001490
Publiée le 23/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
42 place Abel Surchamp, Libourne (Gironde)
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
16/06/2024
Type d'emploi
Contrat d'apprentissage / PACTE
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Apprenti(e)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat d'apprentissage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération réglementaire des apprentis
Descriptif de l'emploi
A la rentrée 2024, la Cali propose 1 contrat d’apprentissage dans le cadre de la préparation d’une formation en cours de niveau BAC+2/3 en SIG de type Licence professionnelle cartographie, topographie et systèmes d'information géographique, au sein de la Direction des Services Techniques – Service SIG.
Le SIG collabore sur plus d’une vingtaine de projets en cours, avec par exemple la gestion des arrêtés de voirie, un futur observatoire sur les ZAE, la gestion du schéma cyclable, le signalement des nuisibles, etc. Venez rejoindre cette compétence, toujours en plein développement, portée par le responsable SIG.
Dans cet accompagnement, nos objectifs principaux sont :
• Vous former sur le métier de technicien SIG
• Vous apporter une expérience et une expertise de terrain
• Vous transmettre un savoir faire et un savoir être
• Vous accompagner dans votre projet d’insertion
Contrat à temps complet, rémunération selon l’âge de l’apprenti.
Le SIG collabore sur plus d’une vingtaine de projets en cours, avec par exemple la gestion des arrêtés de voirie, un futur observatoire sur les ZAE, la gestion du schéma cyclable, le signalement des nuisibles, etc. Venez rejoindre cette compétence, toujours en plein développement, portée par le responsable SIG.
Dans cet accompagnement, nos objectifs principaux sont :
• Vous former sur le métier de technicien SIG
• Vous apporter une expérience et une expertise de terrain
• Vous transmettre un savoir faire et un savoir être
• Vous accompagner dans votre projet d’insertion
Contrat à temps complet, rémunération selon l’âge de l’apprenti.
Missions / conditions d'exercice
AXES D’APPRENTISSAGE :
- Participation à la mise à jour des données du SIG, relatives aux différentes thématiques gérées par la collectivité, en garantissant la cohérence et la validité des données
- Participer à la mise en œuvre des thématiques métiers SIG
- Recherche et intégration de données sous différents formats et sur les divers outils (ElyxWeb, QGIS, FME…)
- Participer à la partie graphique de l’outil SIG
- Production de cartes thématiques, supports de présentation, à la demande des différents services
- Effectuer des relevés sur le terrain
- Apporter des connaissances sur les évolutions technologiques dans le domaine de l’information géographique
- Participation à la mise à jour des données du SIG, relatives aux différentes thématiques gérées par la collectivité, en garantissant la cohérence et la validité des données
- Participer à la mise en œuvre des thématiques métiers SIG
- Recherche et intégration de données sous différents formats et sur les divers outils (ElyxWeb, QGIS, FME…)
- Participer à la partie graphique de l’outil SIG
- Production de cartes thématiques, supports de présentation, à la demande des différents services
- Effectuer des relevés sur le terrain
- Apporter des connaissances sur les évolutions technologiques dans le domaine de l’information géographique
Profils recherchés
Conditions d’accès : le candidat doit obligatoirement remplir les conditions d’âge (18 à 30 ans, sauf les dérogations spécifiques) et avoir un projet professionnel en lien avec SIG.
Contact et modalités de candidature
Contact
contact@lacali.fr
Informations complémentaires
Durée de contrat : de 12 mois à 24 mois, selon le profil de l’apprenti et le centre de formation.
Début de contrat : début septembre 2024, selon le calendrier scolaire.
POUR CANDIDATER :
Envoyez votre CV et lettre de motivation avant le 16 juin 2024 à contact@lacali.fr
ou Direction des Ressources Humaines, service commun, 42 rue Jules Ferry CS 62026, 33503 Libourne
Merci de joindre le calendrier pédagogique et/ou préciser la durée de la formation
Début de contrat : début septembre 2024, selon le calendrier scolaire.
POUR CANDIDATER :
Envoyez votre CV et lettre de motivation avant le 16 juin 2024 à contact@lacali.fr
ou Direction des Ressources Humaines, service commun, 42 rue Jules Ferry CS 62026, 33503 Libourne
Merci de joindre le calendrier pédagogique et/ou préciser la durée de la formation
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.