Agent d'entretien des espaces publics
Offre n° O033250509000516
Publiée le 09/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
79 avenue de la mairie, Lège-Cap-Ferret (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
08/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + IFSE+ Participation frais mutuelle et frais mobilités sous condition + affiliation CNAS
Descriptif de l'emploi
- Maintien de la propreté des espaces publics, places, aires
- Nettoyage des points d'apport collectifs ( COBAN) sur la commune,
- Nettoyages des points d'apports dans les villages d'ostréicoles
- Soufflage des espaces publics, places, etc...
- Ramassage des animaux morts sur la voie publique (domestiques, gibiers, etc)
- Vidage des bennes sur la commune
- Nettoyage avant et après manifestations
- Enlèvement encombrants, dépôts sauvages
- Collecter les corbeilles publiques
- Nettoyage des points d'apport collectifs ( COBAN) sur la commune,
- Nettoyages des points d'apports dans les villages d'ostréicoles
- Soufflage des espaces publics, places, etc...
- Ramassage des animaux morts sur la voie publique (domestiques, gibiers, etc)
- Vidage des bennes sur la commune
- Nettoyage avant et après manifestations
- Enlèvement encombrants, dépôts sauvages
- Collecter les corbeilles publiques
Missions / conditions d'exercice
1- SUJETIONS PARTICULIERES
- En période estivale : travail tous les week-ends et jours fériés,
- Le reste de l'année : horaires de travail adaptés en fonction de l'activité tourisque
- Journée continue en fonction des charges de travail et de la période
2- EXPOSITIONS A DES RISQUES PARTICULIERS EN MATIERE DE SANTE ET DE SECURITE
- Conduite de véhicule toute la journée
- travail en extérieur toute l'année
- Port de charges lourdes
- Collectes de déchets ménagers et industriels
- En période estivale : travail tous les week-ends et jours fériés,
- Le reste de l'année : horaires de travail adaptés en fonction de l'activité tourisque
- Journée continue en fonction des charges de travail et de la période
2- EXPOSITIONS A DES RISQUES PARTICULIERS EN MATIERE DE SANTE ET DE SECURITE
- Conduite de véhicule toute la journée
- travail en extérieur toute l'année
- Port de charges lourdes
- Collectes de déchets ménagers et industriels
Profils recherchés
1- SAVOIR
- Permis B
- Compétences en tri sélectif
- Connaissance des règles hygiène et sécurité
2- SAVOIR-FAIRE
- Tri des déchets
- Gestes et postures
- Port des EPI
- Balisage et mise en sécurité des chantiers
- Qualité du travail fini
- Sens de l'organisation
- Prise d'initiatives
- Entretenir les équipements de collecte de déchets
- Repérer les dégradations des espaces urbains, des équipements de collecte et informer l'interlocuteur concerné
3- SAVOIR ETRE
- Qualité relationnelle
- Rigoureux
- Disponibilité, réactivité
- Sens du travail en équipe
- Polyvalent
- Permis B
- Compétences en tri sélectif
- Connaissance des règles hygiène et sécurité
2- SAVOIR-FAIRE
- Tri des déchets
- Gestes et postures
- Port des EPI
- Balisage et mise en sécurité des chantiers
- Qualité du travail fini
- Sens de l'organisation
- Prise d'initiatives
- Entretenir les équipements de collecte de déchets
- Repérer les dégradations des espaces urbains, des équipements de collecte et informer l'interlocuteur concerné
3- SAVOIR ETRE
- Qualité relationnelle
- Rigoureux
- Disponibilité, réactivité
- Sens du travail en équipe
- Polyvalent
Contact et modalités de candidature
Contact
0556038400
Informations complémentaires
Adresser CV + Lettre de motivation a l'attention de Monsieur le Maire
79 avenue de la mairie
33950 LEGE CAP FERRET
Pour les fonctionnaires, merci de présenter vos 3 dernières évaluations
79 avenue de la mairie
33950 LEGE CAP FERRET
Pour les fonctionnaires, merci de présenter vos 3 dernières évaluations
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.