Assistant.e communication et relations presse
Offre n° O033250606000455
Publiée le 06/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Rohan, Bordeaux (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
06/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
🎯 Vos missions
Sous l’autorité de la Responsable de mission Communication et relations presse, vous mettez en œuvre des actions de communication pour promouvoir la politique culturelle de la Ville de Bordeaux, ses événements, artistes et équipements, tout en veillant à intégrer les enjeux du Plan de transition écologique et sociale.
Sous l’autorité de la Responsable de mission Communication et relations presse, vous mettez en œuvre des actions de communication pour promouvoir la politique culturelle de la Ville de Bordeaux, ses événements, artistes et équipements, tout en veillant à intégrer les enjeux du Plan de transition écologique et sociale.
Missions / conditions d'exercice
Vos activités principales :
Concevoir et mettre en forme des supports (dépliants, dossiers de presse, présentations PowerPoint, etc.)
Assurer la diffusion des documents de communication
Organiser matériellement les événements presse (conférences, séminaires, voyages…)
Mettre à jour les contenus des espaces culturels de proximité (site bordeaux.fr, signalétique…)
Gérer les relations presse : réponse aux sollicitations médias, gestion de fichier presse, revue de presse
Rédiger, intégrer et optimiser les contenus (textes, visuels, vidéos) sur divers supports de communication
Activités spécifiques :
Animation du groupe WhatsApp dédié
Suivi et mise à jour de la programmation culturelle sur bordeaux.fr
Mise à jour des bilans annuels
Veille et mise à jour du calendrier événementiel culturel
🤝 Relations et environnement de travail
Échanges réguliers avec les services de la DGAC, les services techniques, le cabinet du Maire et les partenaires institutionnels
Contact avec les opérateurs culturels et les médias
Participation active aux événements, parfois en soirée ou en week-end
Concevoir et mettre en forme des supports (dépliants, dossiers de presse, présentations PowerPoint, etc.)
Assurer la diffusion des documents de communication
Organiser matériellement les événements presse (conférences, séminaires, voyages…)
Mettre à jour les contenus des espaces culturels de proximité (site bordeaux.fr, signalétique…)
Gérer les relations presse : réponse aux sollicitations médias, gestion de fichier presse, revue de presse
Rédiger, intégrer et optimiser les contenus (textes, visuels, vidéos) sur divers supports de communication
Activités spécifiques :
Animation du groupe WhatsApp dédié
Suivi et mise à jour de la programmation culturelle sur bordeaux.fr
Mise à jour des bilans annuels
Veille et mise à jour du calendrier événementiel culturel
🤝 Relations et environnement de travail
Échanges réguliers avec les services de la DGAC, les services techniques, le cabinet du Maire et les partenaires institutionnels
Contact avec les opérateurs culturels et les médias
Participation active aux événements, parfois en soirée ou en week-end
Profils recherchés
Compétences requises :
Très bonne maîtrise des outils de communication, de la chaîne graphique, d’InDesign, Photoshop, Pack Office
Connaissance du secteur culturel et de l’environnement des collectivités territoriales
Excellente capacité rédactionnelle et orthographe irréprochable
Sens de l’organisation, créativité, capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités
Qualités personnelles :
Curiosité intellectuelle et artistique
Polyvalence et dynamisme
Bon relationnel et sens du service public
Goût du travail en équipe et de la co-construction
Très bonne maîtrise des outils de communication, de la chaîne graphique, d’InDesign, Photoshop, Pack Office
Connaissance du secteur culturel et de l’environnement des collectivités territoriales
Excellente capacité rédactionnelle et orthographe irréprochable
Sens de l’organisation, créativité, capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités
Qualités personnelles :
Curiosité intellectuelle et artistique
Polyvalence et dynamisme
Bon relationnel et sens du service public
Goût du travail en équipe et de la co-construction
Contact et modalités de candidature
Contact
0556998484
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir suivre le lien de publication et de créer votre profil candidat en cliquant sur "je postule à cette offre".
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.