2 maître-nageurs.euses sauveteurs.euses
Offre n° O033250623000047
Publiée le 23/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Population 23000 habitants ville surclassée sur 40000 à 150000 habitants.
Lieu de travail
1 avenue carnot - cs 50027, Cenon (Gironde)
Poste à pourvoir le
02/09/2025
Date limite de candidature
23/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le complexe aqualudique Elodie Lorandi
de la Ville de Cenon recrute
2 maître-nageurs.euses sauveteurs.euses
C’est au sein du pôle Vie Administrative et Citoyenne (VAC), que la direction des sports est en charge du complexe aqualudique de la ville.
Avec son ouverture début juillet 2023, le complexe aqualudique Elodie Lorandi a mis fin à une période de 7 ans sans équipement aquatique pour la ville. Projet majeur du mandat municipal, ce centre aqualudique se veut Scolaire, Social, Solidaire, et Sport-Santé. Ces 5 « Sens » sont la base du projet que l’équipe piscine a construit et applique pour assurer un service de qualité à l’ensemble de la population cenonnaise.
Votre travail s’inscrit dans la politique sportive de la ville. Vous évoluerez dans une équipe de 17 personnes dans un cadre verdoyant, de haute qualité environnementale et de valorisation du patrimoine au sein du parc du Loret.
Sous la responsabilité hiérarchique du chef de bassin, en tant que maître-nageur.euse sauveteur.euse (MNS), vous êtes en charge de la surveillance, de l’enseignement scolaire et de l’animation au sein du complexe aqualudique.
Cadre d’emploi : ETAPS F/H
Poste : permanent à temps complet
Vos horaires :
- amplitude possible 7h45/21h15 en semaine
- horaires variables en journée
- travail en soirée, le week-end et les jours fériés
- annualisation du temps de travail
Lieu de travail : Complexe Aqualudique Elodie Lorandi
Nos atouts
Quelles que soient vos aspirations et vos projets, en rejoignant nos équipes, vous intégrez la direction des Sports attentive au bien-être de ses collaborateur.rices.
Le sens donné à votre travail, l’équilibre entre votre vie personnelle et votre vie professionnelle, l’accompagnement individuel à la réalisation de votre projet professionnel font partie des priorités des équipes de la commune.
C’est-à-dire ?
- Une facilité d’accès : proximité du tram, de la gare et des bus
- Un cadre de travail agréable, avec parking à disposition
- Des moments conviviaux qui rythment l’année : semaine culturelle, journée conviviale, saison des foodtrucks…
Et puis ?
- Une participation aux frais de transport en commun
- Une participation financière pour votre mutuelle santé et prévoyance
- L’attribution de titres-restaurant avec une participation financière de la collectivité
- Des activités sportives et culturelles sur le temps de travail, de nombreux partenaires et offres promotionnelles
- Les prestations CNAS (billetterie à prix réduit, aides : permis de conduire, rentrée scolaire, chèque vacances…)
- Des formations tout au long de la carrière professionnelle pour vous accompagner dans votre évolution
- Une cellule prévention attentive à la qualité de vie au travail
- Un minimum de 25 jours de congés annuels et 7 jours d’ARTT pour un temps plein
- Flexibilité et souplesse des horaires, en fonction du poste occupé : télétravail, horaires variables
- Les services d’une conciergerie solidaire
de la Ville de Cenon recrute
2 maître-nageurs.euses sauveteurs.euses
C’est au sein du pôle Vie Administrative et Citoyenne (VAC), que la direction des sports est en charge du complexe aqualudique de la ville.
Avec son ouverture début juillet 2023, le complexe aqualudique Elodie Lorandi a mis fin à une période de 7 ans sans équipement aquatique pour la ville. Projet majeur du mandat municipal, ce centre aqualudique se veut Scolaire, Social, Solidaire, et Sport-Santé. Ces 5 « Sens » sont la base du projet que l’équipe piscine a construit et applique pour assurer un service de qualité à l’ensemble de la population cenonnaise.
Votre travail s’inscrit dans la politique sportive de la ville. Vous évoluerez dans une équipe de 17 personnes dans un cadre verdoyant, de haute qualité environnementale et de valorisation du patrimoine au sein du parc du Loret.
Sous la responsabilité hiérarchique du chef de bassin, en tant que maître-nageur.euse sauveteur.euse (MNS), vous êtes en charge de la surveillance, de l’enseignement scolaire et de l’animation au sein du complexe aqualudique.
Cadre d’emploi : ETAPS F/H
Poste : permanent à temps complet
Vos horaires :
- amplitude possible 7h45/21h15 en semaine
- horaires variables en journée
- travail en soirée, le week-end et les jours fériés
- annualisation du temps de travail
Lieu de travail : Complexe Aqualudique Elodie Lorandi
Nos atouts
Quelles que soient vos aspirations et vos projets, en rejoignant nos équipes, vous intégrez la direction des Sports attentive au bien-être de ses collaborateur.rices.
Le sens donné à votre travail, l’équilibre entre votre vie personnelle et votre vie professionnelle, l’accompagnement individuel à la réalisation de votre projet professionnel font partie des priorités des équipes de la commune.
C’est-à-dire ?
- Une facilité d’accès : proximité du tram, de la gare et des bus
- Un cadre de travail agréable, avec parking à disposition
- Des moments conviviaux qui rythment l’année : semaine culturelle, journée conviviale, saison des foodtrucks…
Et puis ?
- Une participation aux frais de transport en commun
- Une participation financière pour votre mutuelle santé et prévoyance
- L’attribution de titres-restaurant avec une participation financière de la collectivité
- Des activités sportives et culturelles sur le temps de travail, de nombreux partenaires et offres promotionnelles
- Les prestations CNAS (billetterie à prix réduit, aides : permis de conduire, rentrée scolaire, chèque vacances…)
- Des formations tout au long de la carrière professionnelle pour vous accompagner dans votre évolution
- Une cellule prévention attentive à la qualité de vie au travail
- Un minimum de 25 jours de congés annuels et 7 jours d’ARTT pour un temps plein
- Flexibilité et souplesse des horaires, en fonction du poste occupé : télétravail, horaires variables
- Les services d’une conciergerie solidaire
Missions / conditions d'exercice
Vos missions en bref…
- Vous faites respecter le POSS et le règlement intérieur de l’établissement et participez à leur évolution
- Vous mettez en application le projet pédagogique et le projet d’animation
- Votre quotidien est rythmé par les missions suivantes :
Dans votre domaine
- Enseigner la natation scolaire
- Assurer la surveillance et la sécurité des différentes pratiques au sein de l’établissement
- Encadrer les différentes animations municipales
- Accueillir et orienter les différents publics
- Assurer les premiers secours
- Participer au suivi du matériel pédagogique et d’infirmerie
- Collaborer avec le chef de bassin pour assurer un fonctionnement rationnel de l'établissement
En occasionnel
- Créer et mettre en œuvre le projet d’animation interne à la piscine ou avec des partenaires
- Intervenir et former différents publics (professeurs des écoles, formation BNSSA, BPJEPS…)
- Participer aux évolutions du service
- Vous faites respecter le POSS et le règlement intérieur de l’établissement et participez à leur évolution
- Vous mettez en application le projet pédagogique et le projet d’animation
- Votre quotidien est rythmé par les missions suivantes :
Dans votre domaine
- Enseigner la natation scolaire
- Assurer la surveillance et la sécurité des différentes pratiques au sein de l’établissement
- Encadrer les différentes animations municipales
- Accueillir et orienter les différents publics
- Assurer les premiers secours
- Participer au suivi du matériel pédagogique et d’infirmerie
- Collaborer avec le chef de bassin pour assurer un fonctionnement rationnel de l'établissement
En occasionnel
- Créer et mettre en œuvre le projet d’animation interne à la piscine ou avec des partenaires
- Intervenir et former différents publics (professeurs des écoles, formation BNSSA, BPJEPS…)
- Participer aux évolutions du service
Profils recherchés
L’aventure vous tente ? Notre futur.e collaborateur.rice pourrait ressembler à ce qui suit :
Formation
- Titre de maître-nageur sauveteur : BEESAN, BPJEPS AAN, Licence STAPS AAN, Licence STAPS AGOAPS AA (à jour de la CAEP MNS avec carte professionnelle d’éducateur sportif)
- Equipier secouriste PSE1- PSE2 (recyclage à jour)
Expérience
- Expérience souhaitée en piscine/centre aquatique en qualité de maître-nageur.euse sauveteur.euse
- Expérience souhaitée en tant que nageur sauveteur
Compétences
Savoirs
- Connaissance de la règlementation et de la sécurité des centres aquatiques
- Connaissance des différentes animations aqua-forme
- Connaissance des dispositifs de natation scolaire
- Connaissance du secourisme en équipe
- Connaissance du milieu sportif et associatif
- Connaissance en activités physiques adaptées appréciées
Savoir-faire
- Capacité à encadrer différentes pratiques aquatiques (bébés nageurs, jardin aquatique …)
- Capacité à gérer les conflits
Savoir-être
- Dynamique
- Qualités relationnelles
- Capacité à travailler en équipe
- Force de proposition
- Autonome
- Capacité d’adaptation
Complément d’informations
- Issu.e du secteur privé ou public, n’hésitez pas à nous rejoindre !
- Ce poste est un poste permanent, à temps complet
- Recrutement par voie statutaire pour les titulaires (cadre d’emploi des ETAPS F/H) ou à titre dérogatoire par voie contractuelle
Faites-nous profiter de votre expertise et valorisez vos compétences en intégrant
la ville de Cenon, ville collaborative & innovante !
Formation
- Titre de maître-nageur sauveteur : BEESAN, BPJEPS AAN, Licence STAPS AAN, Licence STAPS AGOAPS AA (à jour de la CAEP MNS avec carte professionnelle d’éducateur sportif)
- Equipier secouriste PSE1- PSE2 (recyclage à jour)
Expérience
- Expérience souhaitée en piscine/centre aquatique en qualité de maître-nageur.euse sauveteur.euse
- Expérience souhaitée en tant que nageur sauveteur
Compétences
Savoirs
- Connaissance de la règlementation et de la sécurité des centres aquatiques
- Connaissance des différentes animations aqua-forme
- Connaissance des dispositifs de natation scolaire
- Connaissance du secourisme en équipe
- Connaissance du milieu sportif et associatif
- Connaissance en activités physiques adaptées appréciées
Savoir-faire
- Capacité à encadrer différentes pratiques aquatiques (bébés nageurs, jardin aquatique …)
- Capacité à gérer les conflits
Savoir-être
- Dynamique
- Qualités relationnelles
- Capacité à travailler en équipe
- Force de proposition
- Autonome
- Capacité d’adaptation
Complément d’informations
- Issu.e du secteur privé ou public, n’hésitez pas à nous rejoindre !
- Ce poste est un poste permanent, à temps complet
- Recrutement par voie statutaire pour les titulaires (cadre d’emploi des ETAPS F/H) ou à titre dérogatoire par voie contractuelle
Faites-nous profiter de votre expertise et valorisez vos compétences en intégrant
la ville de Cenon, ville collaborative & innovante !
Contact et modalités de candidature
Contact
0557807000
Informations complémentaires
Merci de candidater directement depuis l'offre d'emploi publiée sur le site de la Ville de Cenon en remplissant le formulaire de contact et en joignant un CV et une lettre de motivation. Lien vers l'offre d'emploi: https://www.cenon.fr/la-mairie/offres-demploi-et-stages/offres-demploi-mairie Vous recevrez un accusé réception de votre candidature. Après examen de l'ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous un mois après la date limite de réception des dossiers.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.