Agent technique polyvalent pour le service général
Offre n° O033251023000141
Publiée le 23/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
14 allee jean jaures bp 20297, Langon (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
22/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
: Sous l’autorité de la directrice des services techniques et du conducteur de travaux et au sein de l'équipe du Service Général composée de 4 personnes, vous êtes en charge de l'entretien des voiries, chemins communaux ainsi que de la mise en place des manifestations de la Commune.
Missions / conditions d'exercice
Vous effectuerez les tâches suivantes :
- Entretien général des voiries, de l’espaces public de la commune dans son sens large dans l’intérêt de la sécurité des usagers, caractérisés notamment par leur grande diversité.
- Logistique des manifestations, conduite d’engins spécifiques (poids Lourds, balayeuse, chargeur, mini pelle, manuscopique…)
- Renfort auprès des autres unités des services techniques
- Préparation à l’organisation de manifestations (municipales, associatives…)
- Détection des dysfonctionnements et dégradations. Interventions préventives et curatives.
- Travaux de réfection et de remise en état de voies communales, chemins ruraux et trottoirs
- Travaux de maçonnerie
- Pose/Dépose de mobiliers urbain variés
- Préparation et organisation de chantiers en sécurité
- Décaissement, rainurage et démolition de chaussées
- Remplacement et entretien de la signalisation verticale et horizontale
- Montage et démontage de la signalisation verticale
- Réparation, entretien, pose et enlèvement du mobilier urbain
- Curage de fossés, nettoyage des avaloirs, caniveaux pour une bonne évacuation des eaux de pluie
- Réalisation de petits travaux annexes
- Entretien général des voiries, de l’espaces public de la commune dans son sens large dans l’intérêt de la sécurité des usagers, caractérisés notamment par leur grande diversité.
- Logistique des manifestations, conduite d’engins spécifiques (poids Lourds, balayeuse, chargeur, mini pelle, manuscopique…)
- Renfort auprès des autres unités des services techniques
- Préparation à l’organisation de manifestations (municipales, associatives…)
- Détection des dysfonctionnements et dégradations. Interventions préventives et curatives.
- Travaux de réfection et de remise en état de voies communales, chemins ruraux et trottoirs
- Travaux de maçonnerie
- Pose/Dépose de mobiliers urbain variés
- Préparation et organisation de chantiers en sécurité
- Décaissement, rainurage et démolition de chaussées
- Remplacement et entretien de la signalisation verticale et horizontale
- Montage et démontage de la signalisation verticale
- Réparation, entretien, pose et enlèvement du mobilier urbain
- Curage de fossés, nettoyage des avaloirs, caniveaux pour une bonne évacuation des eaux de pluie
- Réalisation de petits travaux annexes
Profils recherchés
Profil :
CAP ou BEP
Permis B, C, et E obligatoires avec FIMO en cours de validité
CACES R482 A (engins compacts), R486 A et B (plateformes élévatrices), R482 C1 (engins de chargement) R482 F (télescopiques)
Connaissance des règles de sécurité sur chantier, des normes et de la règlementation du port des EPI
Compétences et qualité requises :
Sens de l’écoute et esprit d’équipe
Aptitude à utiliser des matériels variés et des véhicules et engins diversifiés
Disponible, ponctuel, motivé et volontaire
Polyvalent
Sait prendre des initiatives et rendre compte de son travail
Bon relationnel vis-à-vis des personnels, du public et des partenaires externes
Sens du service public
CAP ou BEP
Permis B, C, et E obligatoires avec FIMO en cours de validité
CACES R482 A (engins compacts), R486 A et B (plateformes élévatrices), R482 C1 (engins de chargement) R482 F (télescopiques)
Connaissance des règles de sécurité sur chantier, des normes et de la règlementation du port des EPI
Compétences et qualité requises :
Sens de l’écoute et esprit d’équipe
Aptitude à utiliser des matériels variés et des véhicules et engins diversifiés
Disponible, ponctuel, motivé et volontaire
Polyvalent
Sait prendre des initiatives et rendre compte de son travail
Bon relationnel vis-à-vis des personnels, du public et des partenaires externes
Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
05.56.76.38.90
Informations complémentaires
Rémunération indiciaire (cadre d’emplois des adjoints techniques) + régime indemnitaire + Participation à la mutuelle (sous conditions) + COS
Adresser candidature manuscrite, CV + photo + fiches d’entretien professionnel des 3 dernières années, par courrier :
A l’attention de Monsieur le Maire de LANGON
14 allées Jean Jaurès
33210 LANGON
ou par mail à l’adresse : sophie.drouet@langon33.fr
Pour tout renseignement complémentaire, merci de contacter le service Ressources Humaines au 05.56.76.55.39 ou à l’adresse suivante sophie.drouet@langon33.fr
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 21/11/2025
Entretiens prévus le 1er décembre 2025 après-midi
Adresser candidature manuscrite, CV + photo + fiches d’entretien professionnel des 3 dernières années, par courrier :
A l’attention de Monsieur le Maire de LANGON
14 allées Jean Jaurès
33210 LANGON
ou par mail à l’adresse : sophie.drouet@langon33.fr
Pour tout renseignement complémentaire, merci de contacter le service Ressources Humaines au 05.56.76.55.39 ou à l’adresse suivante sophie.drouet@langon33.fr
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 21/11/2025
Entretiens prévus le 1er décembre 2025 après-midi
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE LANGON
>14 allee jean jaures bp 20297
33212 Langon cedex
>14 allee jean jaures bp 20297
33212 Langon cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.