AGENT TECHNIQUE POLYVALENT PETITE ENFANCE (H/F)

Offre n° O033260317000097
Publiée le 17/03/2026

Synthèse de l'offre

Epci de 20 000 à 40 000 habitants.
Lieu de travail
26 rue de l'abbé frémont, Arsac (Gironde (33))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Située à l’entrée du Médoc, proche de l’océan et de l’estuaire de la Gironde, la Communauté de Communes Médoc Estuaire regroupe 10 communes et compte plus de 30 000 habitants. Avec un service Petite Enfance composé de 40 agents, elle peut accueillir 79 enfants répartis sur 2 multi-accueils et 1 micro-crèche. Le service est complété par 2 relais petite enfance itinérants.
Pour son multi-accueil « Petits Bouchons » situé à LUDON-MEDOC, la Communauté de Communes Médoc Estuaire recrute un/e agent technique polyvalent petite enfance à temps complet, au sein d’une équipe pluridisciplinaire de 16 personnes. La structure accueille 30 enfants au quotidien.

L’agent est placé sous la responsabilité de la directrice du multi-accueil.
Missions / conditions d'exercice
- Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l’enfant et du matériel destinés aux enfants dans le respect des normes d’hygiène
- Aide aux repas : distribuer les repas et aider les enfants sur ce temps
- Mise en œuvre des protocoles d’entretien du linge et pliage du linge
- Inventaire journalier du matériel nécessaire dans chaque pièce (couches, savon, essuie-mains, lavettes, sacs poubelles…)
- Gestion des stocks et entretien des réserves (produits d’entretien et des couches).
- Renfort auprès de l’équipe pédagogique notamment lors des temps d’ateliers.
Profils recherchés
Expérience dans un poste similaire souhaitée
Connaitre les protocoles d’hygiène et de sécurité
Savoir réagir avec pertinence à des situations d’urgence
Avoir le sens du travail en équipe
Avoir le sens de l’organisation et des priorités
CAP AEPE apprécié

Contact et modalités de candidature

Contact
0524731491
Informations complémentaires
Le poste est un poste à temps complet, 36 heures hebdomadaires avec 6 jours de RTT. Travail du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30 selon planning. Réunion mensuelle d’équipe en soirée.

Rémunération statutaire, sur le grade d’adjoint technique territorial.
Renseignement sur le poste : Nathalie GUEGUEN, Coordonnatrice Petite Enfance : 05 64 12 06 75 (n.gueguen@medoc-estuaire.fr)
Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail à la Direction des Ressources Humaines : recrutement@medoc-estuaire.fr ou par courrier, à l’attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes Médoc-Estuaire – 26 rue de l’Abbé Frémont – 33460 ARSAC.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.