Médiathécaire jeunesse (CDD de remplacement)

Offre n° O033260424001041
Publiée le 24/04/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Libourne (Gironde (33))
Poste à pourvoir le
11/08/2026
Date limite de candidature
25/05/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
4 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Rémunération indicative
Grilles PFT + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Située géographiquement à la confluence des rivières de l’Isle et de la Dordogne, Libourne est une ville plurielle revendiquant des identités multiples. Ville bastide fondée au Moyen-Âge ; ville portuaire puisque Libourne est un ancien port maritime et aujourd’hui de tourisme fluvial et de plaisance via le récent aménagement de ses berges et ses quais ; ville vinicole avec ses illustres appellations et enfin, ville du Père Noël ou du moins, de son secrétariat. Une ville en pleine mutation avec la réalisation de grands projets d’aménagement urbain.
Référencée Sites et Cités remarquables, candidate au Label Ville d’arts et d’histoire et dotée d’une Direction des Affaires Culturelles, la Ville de Libourne souhaite que la culture rayonne et prenne une place déterminante dans la vie de la Bastide.
Installée au sein du bâtiment historique des Récollets et d’une superficie de 1800m², la médiathèque municipale Condorcet bénéficie de 8 espaces distincts répartis sur 3 niveaux et d’une équipe de 14 professionnels. La ludothèque de Libourne, qui dispose d’un fonds de 3 500 jeux et de l’expertise d’un ludothécaire, est en voie d’intégration au sein de la médiathèque.
Depuis plusieurs années, des efforts importants ont spécifiquement été menés pour restructurer, dynamiser et professionnaliser le secteur jeunesse de la médiathèque. Dans cette dynamique, les médiathécaires jeunesse organisent :
- l’accueil tous les mardis et vendredis matins (+créneaux supplémentaires certains après-midis) des classes de maternelles et d’élémentaires provenant des 13 écoles libournaises.
- l’accueil très régulier d’autres groupes d’enfants (crèches, assistantes maternelles avec le RPE, périscolaire, IME, ITEP).
- la programmation culturelle de la médiathèque à destination des familles et du jeune public (« Bébés Lecteurs », « Encore une histoire », « Labo Ado », ateliers, rencontres, spectacles) qui constitue une offre essentielle de la médiathèque.
- le développement des collections « jeunesse » (du bébé au jeune adulte) afin d’enrichir, équilibrer et faire évoluer les ouvrages à destination du jeune public.
Ainsi, dans ce contexte et dans le cadre d’un besoin de remplacement (congé maternité), il est procédé au recrutement d’un Médiathécaire jeunesse (h/f), à temps complet, au sein du secteur Jeunesse, ados et jeunes adultes.
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l’autorité de la Responsable Jeunesse, ados et jeunes adultes, vous contribuerez activement aux actions à destination du public jeunesse (du bébé au jeune adulte) et des familles. Par ailleurs, vous serez amené à tenir les permanences d’accueil du public et de renseignements dans les différents espaces de la structure, et dans le cadre des animations dans et hors-les-murs de la médiathèque.

MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE :
1) A DESTINATION DU PUBLIC JEUNESSE, ADOS, JEUNES ADULTES :
- Contribution à l’action culturelle et éducative de la médiathèque à destination du public jeunesse et adolescent et jeune adulte
- Organisation de l’accueil et de lectures en direction du public scolaire et des crèches
- Animation d’actions de médiation en direction du public jeunesse, adolescent et jeunes adultes : séances de lecture à voix haute, ateliers créatifs, visites, accueil d’auteurs/autrices, animation du club ado, etc.

2) MISSION DE DEVELOPPEMENT ET DE VALORISATION DES COLLECTIONS DU SECTEUR « JEUNESSE/ADOS/JEUNES ADULTES » :
- Veille, sélection et acquisitions de documents dans une ou plusieurs collections du secteur « Jeunesse/Ados/Jeunes adultes » selon un budget défini
- Catalogage, indexation, équipement des documents, suivi des statistiques de prêt, désherbage, réponse aux suggestions d’achat
- Valorisation des collections via une mise en rayon attractive et l’écriture de coups de cœur pour le portail numérique
- Proposition et mise en œuvre d’animations en lien avec les collections

3) MISSION D’ACCUEIL ET DE CONSEIL DANS LES DIFFERENTS ESPACES DE LA MEDIATHEQUE :
- Accueil, information, inscription, orientation, accompagnement des publics, conseil documentaire, prêt-retour, rangement
- Application des principes liés à la qualité d’accueil (certification Qualivilles)
- Participation de manière transversale à différentes tâches en lien avec l’accueil des différents publics et les animations dans et hors-les murs de la médiathèque

4) MISSIONS SECONDAIRES :
- Participation à la mise en œuvre du Projet scientifique, culturel, éducatif et social (PSCES)
- Participation aux activités nécessaires au bon fonctionnement de la structure
- Participation aux réunions de services
- Tutorat de stagiaires
Profils recherchés
Votre formation aux métiers du livre (BUT/DUT métiers du livre ou Diplôme Universitaire en Littérature jeunesse), complétée idéalement par une expérience sur un poste similaire, vous permet d’assurer en toute autonomie la gestion des prêts, le catalogage, l’indexation, mais également l’animation et la médiation plus particulièrement à destination du jeune public (petite enfance au jeune adulte). Vous bénéficiez d’une culture générale, littéraire, artistique et scientifique assurant ainsi un conseil de qualité auprès de tout public. Vous avez le goût pour l’animation, la lecture à voix haute et la créativité. Vous appréciez de travailler au sein d’une équipe et en transversalité avec les partenaires extérieurs. Vous maîtrisez les outils de bureautique, et idéalement ORPHEE. Vous possédez un réel sens du service public.

Contact et modalités de candidature

Contact
contact@lacali.fr
Informations complémentaires
− Poste à temps complet, du mardi au samedi
− Poste basé à Libourne, Place Recollets
− Rémunération indiciaire + régime indemnitaire lié aux fonctions
− Prise en charge des titres de transport domicile/travail sur présentation de justificatifs d’abonnement (à hauteur de 75% avec un seuil maximal de 100€/mois)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.