Agent d'exploitation des équipements sportifs intérieurs - Complexe Léo LAGRANGE

Offre n° O033260428001718
Publiée le 28/04/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Bienvenue à Mérignac : l'une des 28 communes de Bordeaux Métropole, 2ème ville de Gironde.

La ville de Mérignac c'est également : 70 000 habitants, 8 parcs, 1 500 entreprises, 5ème aéroport régional.

Les services de la ville de Mérignac sont organisés en différents pôles : Administration générale, Innovation, Citoyenneté et Proximité, Territoire et vie locale, Âges de la vie, Cabinet du Maire, Communication, Développement ...
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mérignac (Gironde (33))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
28/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Envie de nouveaux défis ?
Rejoignez l’aventure du nouveau complexe sportif Léo Lagrange à Mérignac et intégrez une équipe dynamique au service des sportifs et des usagers !


Qui sommes-nous ?

La ville de Mérignac (78 000 habitants, 2ème ville de Gironde) est une collectivité engagée dans le développement du sport pour tous, du sport de compétition et du sport santé.
Cette année, la ville de Mérignac inaugure le complexe sportif Léo LAGRANGE, équipement sportif d’exception, conçu pour répondre aux ambitions d’une politique sportive innovante et inclusive. Il permet l’accueil des pratiques scolaires et associatives, notamment pour la compétition. Ce complexe moderne, fruit d’une rénovation aux objectifs environnementaux ambitieux, allie performance, développement durable et convivialité. Il bénéficie d’un ancrage territorial (proximité des écoles, clubs et habitants) qui incarne l’avenir du sport à Mérignac.
Il se compose de 3 salles spécialisées dont une salle de gymnastique de 1 500 m² avec une tribune de 500 places assises pour les compétitions ainsi que d’espaces mutualisés : salle multisports de 1 000 m² pour la pratique des sports collectifs, une salle de musculation, des vestiaires, des locaux clubs et des locaux techniques.

Pour l’ouverture de ce nouvel équipement sportif, la ville de Mérignac recrute son équipe composée de gardiens et d’agents d’exploitation des équipements sportifs intérieurs F/H.
Missions / conditions d'exercice
Qu’est-ce que l’on attend de vous ?

Contribuer au bon fonctionnement du complexe sportif Léo LAGRANGE en assurant l’entretien, la sécurité du site et un accueil de qualité.
Participer à la vie d’un équipement phare, au cœur d’un projet urbain et sportif porteur de sens, avec des horaires adaptés aux besoins des usagers (soirées, week-ends).
Un poste concret, au cœur de la vie locale, où votre rigueur et votre sens du service public feront la différence.

Votre futur au quotidien :

En tant qu’agent d’exploitation des équipements sportifs intérieurs, vous aurez pour missions principales :

• Assurer l’entretien quotidien des locaux (salles de sport, vestiaires, sanitaires), des abords et du matériel sportif pour garantir un équipement propre, sécurisé et accueillant, dans un environnement dynamique et exigeant.
• Contrôler l’état des équipements et signaler tout dysfonctionnement ou besoin de maintenance.
• Veiller au respect des normes d’hygiène, de sécurité et d’accessibilité, ainsi qu’au confort des usagers.
• Accueillir et renseigner les usagers (clubs, scolaires, grand public) sur le fonctionnement des équipements et les règles d’accès.
• Faire respecter les plannings et quotas d’utilisation des salles, en lien avec les responsables des activités.
• Participer à l’installation et à la préparation des manifestations sportives (compétitions, événements).
• Gérer les stocks de produits et matériels d’entretien (commandes, livraisons, rangement).
• Anticiper les besoins et proposer des améliorations pour optimiser le fonctionnement des équipements.


Et la rémunération ? 

Rémunération statutaire + régime indemnitaire


Vos futurs horaires :

o 36,5 heures par semaine.
o Horaires : 7h-14h ou 7h-14h30 (alternance un jour sur deux).
o 1 samedi sur 2 travaillé (avec repos compensateur le mercredi de la même semaine).
o Horaires susceptibles d’être ajustés exceptionnellement pour assurer la continuité du service.


Et votre environnement de travail ?

- Un cadre de travail moderne, pensé pour le confort des agents comme des pratiquants, avec des outils performants et une démarche écologique exemplaire ;
- Des formations métier régulières ;
- Remboursement de 75% des frais d’abonnement aux transports en commun ;
- Forfait mobilité durable, afin d’encourager les modes de transport alternatifs et durables entre le domicile et le lieu de travail : entre 100€ et 300€/an (covoiturage avec véhicule à faible émission, trottinettes, vélos, …) ;
- Une mutuelle et une prévoyance attractives ;
- Un comité des œuvres sociales (COS) donnant accès à :
o Des aides financières à chaque évènement important de la vie (mariage, naissance, aides à la rentrée scolaire, etc.) ;
o Des réductions sur les entrées de différents équipements sportifs et culturels (zoo de Pessac, cinéma, …) et à des voyages organisés ;
o Des chèques vacances ;
o Une section sportive
Profils recherchés
Etes-vous notre prochain collaborateur ? Afin de mener à bien les missions qui vous sont confiées, vous disposez des compétences suivantes :

• Savoir-faire :

o Maîtrise des techniques de nettoyage et d’entretien des locaux et équipements sportifs.
o Utilisation des matériels de nettoyage (balais microfibres, aspirateurs, autolaveuses) et des produits d’entretien (respect des dosages).
o Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité, ainsi que des points de contrôle spécifiques aux équipements sportifs.
o Gestion des stocks et commandes de fournitures.

• Savoir-être :

o Rigueur, sens de l’organisation et autonomie.
o Bon relationnel, écoute et bienveillance dans l’accueil du public.
o Esprit d’équipe et capacité à travailler en collaboration avec les autres agents.
o Sens du service public et engagement pour l’intérêt général.
o Anticipation et force de proposition pour améliorer le fonctionnement des équipements.
o Capacité à faire preuve de courtoisie mais aussi de fermeté dans la gestion de conflits occasionnels avec le public.


Envie de donner du sens à votre métier ?
À Mérignac, vous jouerez un rôle clé pour permettre à chacun, des scolaires aux sportifs de haut niveau, de pratiquer dans des conditions optimales. Vous évoluerez dans une équipe soudée, où votre travail sera reconnu et valorisé. Rejoignez-nous pour donner du sens à votre métier et contribuer activement à la vie locale !

Contact et modalités de candidature

Contact
06.24.23.70.92.
Informations complémentaires
Processus de recrutement :
1. Annonce publiée 1mois
2. Examen des candidatures
3. Entretien(s) avec le service RH et le(s) responsable(s) hiérarchiques

Pour postuler, merci de transmettre votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude pour les lauréats de concours) uniquement via le site de la ville de Mérignac. La création d’un compte candidat est obligatoire.

Lien pour postuler : https://merignac-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=7091&idOrigine=505&LCID=1036


Attention : Les candidatures transmises par mail ne seront pas prises en compte.

Pour tout renseignement complémentaire, merci de vous adresser à Ronan BOURDON, Chef du centre gymnases et salles sportives, à l’adresse e-mail suivante : r.bourdon@merignac.com ou par téléphone au : 06.24.23.70.92.

La ville de Mérignac s’engage pour l’égalité professionnelle et l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.