Apprentis H/F Ludothécaire - Médiathèque - Rentrée 2026

Offre n° O033260521001360
Publiée le 21/05/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - 42 place abel surchamp b.p 200, Libourne (Gironde (33))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
31/05/2026
Type d'emploi
Contrat d'apprentissage / PACTE
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Apprenti(e)
Ouvert aux contractuels
Oui (Contrat d'apprentissage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
A la rentrée 2026, la Ville de Libourne propose 1 contrat d’apprentissage dans le cadre de la préparation d’une Licence pro Médiation par le jeu et gestion de ludothèque.
La ludothèque ouvre une nouvelle page de son histoire avec son intégration au sein de la médiathèque dans un espace refait entièrement après une année de fermeture.
Missions / conditions d'exercice
L’apprenti sera accompagné par le responsable ludique et intégrera l’équipe de la médiathèque.
Dans cet accompagnement, nos objectifs principaux sont :
• Vous former sur le métier de ludothécaire.
• Vous apporter l’expérience et l’expertise de terrain d’une équipe expérimentée.
• Vous accompagner dans votre projet d’insertion.
Profils recherchés
le candidat doit obligatoirement remplir les conditions d’âge (18 à 30 ans) et avoir un projet professionnel en lien avec le domaine des métiers du jeu.
Etre admis en Licence pro Médiation par le jeu
et gestion de ludothèque

Contact et modalités de candidature

Contact
0557256961
Informations complémentaires
Envoyez votre CV et lettre de motivation avant le 31 mai 2026 à https://demarches.libourne.fr/offres-demploi/2026-A03

Merci de joindre le calendrier pédagogique et/ou préciser la durée de la formation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.