ATSEM (h/f)
Offre n° O033260526001869
Publiée le 26/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Mairie
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 place de la mairie, Saint-Savin (Gironde (33))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
1 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
ATSEM principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
15h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
grille indiciaire
Descriptif de l'emploi
L'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. Il est chargé de la surveillance des jeunes enfants dans la cantine. En outre, il peut assister les enseignants dans les classes ou établissements accueillant des enfants handicapés
Missions / conditions d'exercice
• Apporter aux enseignants une assistance pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des enfants ;
• Préparer et mettre en état de propreté des locaux et le matériel servant directement à ces enfants ;
• Participer aux évènements de l’année scolaire ;
• Participer à la surveillance et à l’animation des temps de garderie et de cantine ;
• Participer à l’entretien des locaux communaux pendant les vacances scolaires.
• Préparer et mettre en état de propreté des locaux et le matériel servant directement à ces enfants ;
• Participer aux évènements de l’année scolaire ;
• Participer à la surveillance et à l’animation des temps de garderie et de cantine ;
• Participer à l’entretien des locaux communaux pendant les vacances scolaires.
Profils recherchés
PERIODE SCOLAIRE :
• Apporter aux enseignants une assistance pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des enfants :
o Préparer la salle de classe avant l’arrivée des enfants (installer les ateliers) ;
o Accueillir les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les demandes ;
o Effectuer le pointage pour les services périscolaires (cantine, accueil, bus) et transmettre les informations ;
o Assurer la propreté corporelle des enfants (toilettes, lavage des mains…) ;
o Assister l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation des activités pédagogiques ;
o Assister les enfants pour les habillages/déshabillages ;
o Surveiller la sieste et refaire les lits.
• Préparer et mettre en état de propreté des locaux et le matériel servant directement à ces enfants :
o Maintenir les locaux (toilettes, salle de classe…) et le matériel (tables, chaises…) en état de propreté et de fonctionnement (nettoyer et désinfecter si besoin, changer les essuie-mains, le papier WC…) ;
o Nettoyer les tables, ranger les chaises, remettre en ordre le coin jeux, lecture … ;
o Remettre en ordre et nettoyer les sols, mobiliers et surfaces vitrées de la salle de classe ;
o Assurer l’entretien du linge : mettre dans la machine à laver, le faire sécher, le plier ;
o Désinfecter les jouets pendant les vacances estivales.
• Participer aux évènements de l’année scolaire :
o Préparer le carnaval, la fête de l’école, la fête de l’Hiver ;
o Préparer la pharmacie et les changes pour les sorties scolaires ;
o Surveiller les enfants lors des sorties scolaires.
PERIODE PERISCOLAIRE :
• Participer à la surveillance et à l’animation des temps de surveillance et de cantine :
o Participer à l’accueil des parents ;
o Accompagner les enfants dans les trajets pour la cantine ;
o Effectuer la surveillance de la récréation pendant la pause méridienne des enseignants ;
o Participer au service de la cantine ;
o Aider les enfants à prendre leur repas ;
o Débarrasser le couvert.
ACTIVITES ET TÂCHES SECONDAIRES DU POSTE :
o Intervenir pour les blessures légères ;
o Participer à l’entretien des locaux des groupes scolaires pendant les vacances scolaires.
MODALITES DE TRAVAIL
o Temps de travail annualisé ;
o Travail en équipe ;
o Exposition au bruit ;
o Station debout prolongée et piétinements ;
o Position accroupie ou agenouillée, baissé hauteur du mobilier d’enfant ;
o Risque biologique ;
o Contact avec les denrées alimentaires ;
o Situation de contact avec les enfants et les parents ;
o Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve ;
o Sens du service public ;
o Utilisation de produits d’entretien.
• Apporter aux enseignants une assistance pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des enfants :
o Préparer la salle de classe avant l’arrivée des enfants (installer les ateliers) ;
o Accueillir les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les demandes ;
o Effectuer le pointage pour les services périscolaires (cantine, accueil, bus) et transmettre les informations ;
o Assurer la propreté corporelle des enfants (toilettes, lavage des mains…) ;
o Assister l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation des activités pédagogiques ;
o Assister les enfants pour les habillages/déshabillages ;
o Surveiller la sieste et refaire les lits.
• Préparer et mettre en état de propreté des locaux et le matériel servant directement à ces enfants :
o Maintenir les locaux (toilettes, salle de classe…) et le matériel (tables, chaises…) en état de propreté et de fonctionnement (nettoyer et désinfecter si besoin, changer les essuie-mains, le papier WC…) ;
o Nettoyer les tables, ranger les chaises, remettre en ordre le coin jeux, lecture … ;
o Remettre en ordre et nettoyer les sols, mobiliers et surfaces vitrées de la salle de classe ;
o Assurer l’entretien du linge : mettre dans la machine à laver, le faire sécher, le plier ;
o Désinfecter les jouets pendant les vacances estivales.
• Participer aux évènements de l’année scolaire :
o Préparer le carnaval, la fête de l’école, la fête de l’Hiver ;
o Préparer la pharmacie et les changes pour les sorties scolaires ;
o Surveiller les enfants lors des sorties scolaires.
PERIODE PERISCOLAIRE :
• Participer à la surveillance et à l’animation des temps de surveillance et de cantine :
o Participer à l’accueil des parents ;
o Accompagner les enfants dans les trajets pour la cantine ;
o Effectuer la surveillance de la récréation pendant la pause méridienne des enseignants ;
o Participer au service de la cantine ;
o Aider les enfants à prendre leur repas ;
o Débarrasser le couvert.
ACTIVITES ET TÂCHES SECONDAIRES DU POSTE :
o Intervenir pour les blessures légères ;
o Participer à l’entretien des locaux des groupes scolaires pendant les vacances scolaires.
MODALITES DE TRAVAIL
o Temps de travail annualisé ;
o Travail en équipe ;
o Exposition au bruit ;
o Station debout prolongée et piétinements ;
o Position accroupie ou agenouillée, baissé hauteur du mobilier d’enfant ;
o Risque biologique ;
o Contact avec les denrées alimentaires ;
o Situation de contact avec les enfants et les parents ;
o Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve ;
o Sens du service public ;
o Utilisation de produits d’entretien.
Contact et modalités de candidature
Contact
0557589595
Informations complémentaires
Lettre de motivation et curriculum vitae à déposer obligatoirement sur la plateforme
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.