Agent administratif et d'accueil
Offre n° O033260626001594
Publiée le 26/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
31 avenue de la liberation, Lacanau (Gironde (33))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
: Au sein du CCAS et de la direction Solidarité Education Jeunesse et Sports
- Accueil des usagers (physique et téléphonique)
- Gestion des agendas et préparation des rendez-vous
- Gestion, saisie et suivi de dossiers (tableurs et logiciels métiers)
- Suivi et mise à jour de bases de données
- Assistance aux Responsables de pôles administratif dans la préparation des réunions
- Gestion du courrier
- Rédaction de comptes rendus, courriers, rapports d’activité, procédures…
- Classement et archivage dossiers / documents
- Gestion de stocks de fournitures
- Accueil des usagers (physique et téléphonique)
- Gestion des agendas et préparation des rendez-vous
- Gestion, saisie et suivi de dossiers (tableurs et logiciels métiers)
- Suivi et mise à jour de bases de données
- Assistance aux Responsables de pôles administratif dans la préparation des réunions
- Gestion du courrier
- Rédaction de comptes rendus, courriers, rapports d’activité, procédures…
- Classement et archivage dossiers / documents
- Gestion de stocks de fournitures
Missions / conditions d'exercice
Au sein du CCAS et de la direction Solidarité Education Jeunesse et Sports
- Accueil des usagers (physique et téléphonique)
- Gestion des agendas et préparation des rendez-vous
- Gestion, saisie et suivi de dossiers (tableurs et logiciels métiers)
- Suivi et mise à jour de bases de données
- Assistance aux Responsables de pôles administratif dans la préparation des réunions
- Gestion du courrier
- Rédaction de comptes rendus, courriers, rapports d’activité, procédures…
- Classement et archivage dossiers / documents
- Gestion de stocks de fournitures
Missions annexes
Assurer les remplacements des agents absents dans le cadre de la continuité d’activité des autres services d’accueil et/ou administratifs du Pôle de l’Aiguillonne.
- Accueil des usagers (physique et téléphonique)
- Gestion des agendas et préparation des rendez-vous
- Gestion, saisie et suivi de dossiers (tableurs et logiciels métiers)
- Suivi et mise à jour de bases de données
- Assistance aux Responsables de pôles administratif dans la préparation des réunions
- Gestion du courrier
- Rédaction de comptes rendus, courriers, rapports d’activité, procédures…
- Classement et archivage dossiers / documents
- Gestion de stocks de fournitures
Missions annexes
Assurer les remplacements des agents absents dans le cadre de la continuité d’activité des autres services d’accueil et/ou administratifs du Pôle de l’Aiguillonne.
Profils recherchés
- Accueil des usagers (physique et téléphonique)
- Gestion des agendas et préparation des rendez-vous
- Gestion, saisie et suivi de dossiers (tableurs et logiciels métiers)
- Suivi et mise à jour de bases de données
- Assistance aux Responsables de pôles administratif dans la préparation des réunions
- Gestion du courrier
- Rédaction de comptes rendus, courriers, rapports d’activité, procédures…
- Classement et archivage dossiers / documents
- Gestion de stocks de fournitures
- Gestion des agendas et préparation des rendez-vous
- Gestion, saisie et suivi de dossiers (tableurs et logiciels métiers)
- Suivi et mise à jour de bases de données
- Assistance aux Responsables de pôles administratif dans la préparation des réunions
- Gestion du courrier
- Rédaction de comptes rendus, courriers, rapports d’activité, procédures…
- Classement et archivage dossiers / documents
- Gestion de stocks de fournitures
Contact et modalités de candidature
Contact
0556038309
Informations complémentaires
Remplacement d’agent indisponible
Durée du contrat : 6 mois avec possibilité de renouvellement
Prise de poste : dès que possible
Lieu d’affectation : Pôle de l’Aiguillonne
Temps de travail : 35h
Une lettre de candidature et un CV devront être adressés à :
Monsieur le Président du CCAS de Lacanau
Service des Ressources Humaines
Avenue de la libération
33680 LACANAU
Des renseignements complémentaires peuvent être pris auprès du Service des Ressources Humaines.
Par mail : recrutement@lacanau.fr
Durée du contrat : 6 mois avec possibilité de renouvellement
Prise de poste : dès que possible
Lieu d’affectation : Pôle de l’Aiguillonne
Temps de travail : 35h
Une lettre de candidature et un CV devront être adressés à :
Monsieur le Président du CCAS de Lacanau
Service des Ressources Humaines
Avenue de la libération
33680 LACANAU
Des renseignements complémentaires peuvent être pris auprès du Service des Ressources Humaines.
Par mail : recrutement@lacanau.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.