Agent polyvalent - ASVP / Placier·ère (F/H)
Offre n° O033260707001032
Publiée le 07/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
77 rue calixte camelle BP153, Bègles (Gironde (33))
Poste à pourvoir le
26/10/2026
Date limite de candidature
06/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Commune de première ceinture de Bordeaux (Gironde -33) située dans le quadrant sud-est de la métropole, la ville de Bègles (30014 habitants) est un véritable "Village Urbain" en perpétuel mouvement et à la démographie dynamique. Elle présente à la fois les qualités d’une ville à échelle humaine et les avantages que lui confère son appartenance à une grande métropole.
Missions
Sous l’autorité de la responsable du service « Prévention-Médiation-Tranquillité » et sous la hiérarchie directe du chef de service de la police municipale, vous êtes en charge de la gestion des marchés de plein air (placier et régisseur) et occupez la fonction d’Agent de Surveillance de la Voie Publique. L’emploi implique des déplacements fréquents par tous temps sur la voie publique et un contact direct avec la population.
Missions
Sous l’autorité de la responsable du service « Prévention-Médiation-Tranquillité » et sous la hiérarchie directe du chef de service de la police municipale, vous êtes en charge de la gestion des marchés de plein air (placier et régisseur) et occupez la fonction d’Agent de Surveillance de la Voie Publique. L’emploi implique des déplacements fréquents par tous temps sur la voie publique et un contact direct avec la population.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vos activités consisteront à :
- Assurer la fonction de placier (procéder au placement des commerçants et à l’encaissement du droit de place).
- Suivi administratif des marchés de plein air (suivi de la régie en lien avec la trésorerie, contrôle de validité des justificatifs/ documents administratifs, faciliter les relations entre commerçants sédentaire et non-sédentaires).
- Assurer la surveillance des voies publiques.
- Surveiller et relever les infractions à l’arrêt et au stationnement.
- Constater les infractions au code de la santé publique : propreté des voies publiques.
- Participer à des missions de prévention aux abords des établissements scolaires, de bâtiments et lieux publics.
- Assurer un rôle primordial d’accueil et de renseignement auprès des usagers des voies publiques.
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques
- Participer à la surveillance du bon déroulement des manifestations publiques (Carnaval, Fête de la Morue, …).
Participer aux missions d’astreintes techniques de la ville (≈ une astreinte tous les 1 à 2 mois).
- Assurer la fonction de placier (procéder au placement des commerçants et à l’encaissement du droit de place).
- Suivi administratif des marchés de plein air (suivi de la régie en lien avec la trésorerie, contrôle de validité des justificatifs/ documents administratifs, faciliter les relations entre commerçants sédentaire et non-sédentaires).
- Assurer la surveillance des voies publiques.
- Surveiller et relever les infractions à l’arrêt et au stationnement.
- Constater les infractions au code de la santé publique : propreté des voies publiques.
- Participer à des missions de prévention aux abords des établissements scolaires, de bâtiments et lieux publics.
- Assurer un rôle primordial d’accueil et de renseignement auprès des usagers des voies publiques.
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques
- Participer à la surveillance du bon déroulement des manifestations publiques (Carnaval, Fête de la Morue, …).
Participer aux missions d’astreintes techniques de la ville (≈ une astreinte tous les 1 à 2 mois).
Profils recherchés
• Expérience exigée dans la gestion des marchés de plein air – placier (un an minimum).
• Bonne connaissance de la réglementation et des pouvoirs de police du maire.
• Maîtrise des codes de la route, du stationnement et des opérations judiciaires.
• Expérience en bureautique et nouvelles technologies (logiciel métier : LOGIPOL et GEOPD placier).
• Capacités d’organisation, méthode, rigueur.
• Solides qualités relationnelles, aptitude à la médiation ou à la gestion des conflits.
• Capacité à travailler en autonomie et appétence pour le travail en équipe (intervention en binôme).
• Connaissance de l’environnement territorial, sens du service public et devoir de discrétion.
• Permis B obligatoire.
• Habiter dans un rayon de 25km (contrainte en lien avec le dispositif d’astreinte).
• Bonne connaissance de la réglementation et des pouvoirs de police du maire.
• Maîtrise des codes de la route, du stationnement et des opérations judiciaires.
• Expérience en bureautique et nouvelles technologies (logiciel métier : LOGIPOL et GEOPD placier).
• Capacités d’organisation, méthode, rigueur.
• Solides qualités relationnelles, aptitude à la médiation ou à la gestion des conflits.
• Capacité à travailler en autonomie et appétence pour le travail en équipe (intervention en binôme).
• Connaissance de l’environnement territorial, sens du service public et devoir de discrétion.
• Permis B obligatoire.
• Habiter dans un rayon de 25km (contrainte en lien avec le dispositif d’astreinte).
Contact et modalités de candidature
Contact
0556498888
Informations complémentaires
Poste de catégorie C de la filière Technique de la Fonction Publique Territoriale.
Recrutement par voie de mutation, liste d’aptitude, détachement ou à défaut contractuel.
Poste à pouvoir fin octobre 2026.
CV + Lettre de motivation à adresser avant le 06 août 2026.
Par mail :
emploi@mairie-begles.fr
Par courrier :
Monsieur le Maire
77, rue Calixte Camelle
33130 BEGLES
Recrutement par voie de mutation, liste d’aptitude, détachement ou à défaut contractuel.
Poste à pouvoir fin octobre 2026.
CV + Lettre de motivation à adresser avant le 06 août 2026.
Par mail :
emploi@mairie-begles.fr
Par courrier :
Monsieur le Maire
77, rue Calixte Camelle
33130 BEGLES
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE BEGLES
>77 rue calixte camelle BP153
33321 Begles cedex
>77 rue calixte camelle BP153
33321 Begles cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.