Gestionnaire financier
Offre n° O033260929000022
Publiée le 29/09/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
12 rue du Cardinal Richaud, Bordeaux (Gironde (33))
Poste à pourvoir le
27/12/2026
Date limite de candidature
29/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
- Réception, numérisation, vérification selon procédures mises en place des factures achats,
- Création, numérisation, vérification selon procédures mises en place des factures de ventes,
- Traitements comptables des factures achats et ventes, suivi des règlements et relance des impayés,
- A partir des éléments comptables, réaliser des tableaux de bord servant d’outil d’aide pour les clôtures de comptes et l’analyse financière des activités,
- Vérifier et mettre en application la partie financière des contrats signés entre les filiales,
- Traitement des écritures d’inventaires et aide à la préparation des rapports de clôture des comptes,
- Effectuer le suivi des consommations et des services à caractère périodique,
- Procéder aux règlements des factures, enregistrements comptables des dépenses et recettes,
- Suivi des comptes bancaires, réalisation des états de rapprochements bancaires,
- Traitement et déclaration de la TVA,
- Déclaration des taxes liées aux activités de la société,
- Traitements comptables des salaires et charges sociales,
- Assurer le suivi administratif comptable : mails, courriers, communication avec expert-comptable, commissaire aux comptes, banquiers, assureurs, fournisseurs, clients,
- Etablir des prévisionnels financiers,
- Participer aux réunions du service.
- Création, numérisation, vérification selon procédures mises en place des factures de ventes,
- Traitements comptables des factures achats et ventes, suivi des règlements et relance des impayés,
- A partir des éléments comptables, réaliser des tableaux de bord servant d’outil d’aide pour les clôtures de comptes et l’analyse financière des activités,
- Vérifier et mettre en application la partie financière des contrats signés entre les filiales,
- Traitement des écritures d’inventaires et aide à la préparation des rapports de clôture des comptes,
- Effectuer le suivi des consommations et des services à caractère périodique,
- Procéder aux règlements des factures, enregistrements comptables des dépenses et recettes,
- Suivi des comptes bancaires, réalisation des états de rapprochements bancaires,
- Traitement et déclaration de la TVA,
- Déclaration des taxes liées aux activités de la société,
- Traitements comptables des salaires et charges sociales,
- Assurer le suivi administratif comptable : mails, courriers, communication avec expert-comptable, commissaire aux comptes, banquiers, assureurs, fournisseurs, clients,
- Etablir des prévisionnels financiers,
- Participer aux réunions du service.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer la saisie et le suivi des opérations comptables (factures, paiements, numérisation des données, etc.),
- Etablir les déclarations fiscales et sociales,
- Contrôler les comptes et la situation financière et analyser les écarts éventuels,
- Traitements des écritures d’inventaires courantes avant contrôle par Expert-comptable,
- Collaborer avec les différents services de la société et partenaires pour assurer la fiabilité des informations financières,
- Assurer le respect des normes comptables et des obligations légales.
- Etablir les déclarations fiscales et sociales,
- Contrôler les comptes et la situation financière et analyser les écarts éventuels,
- Traitements des écritures d’inventaires courantes avant contrôle par Expert-comptable,
- Collaborer avec les différents services de la société et partenaires pour assurer la fiabilité des informations financières,
- Assurer le respect des normes comptables et des obligations légales.
Profils recherchés
Les « savoirs »
- Connaissances de l’environnement des collectivités territoriales,
- Connaissances générales en administration, juridiques, comptabilités publique et privée.
Les « savoir-faire »
- Analyser et synthétiser,
- Avoir une bonne expression écrite et orale,
- Respecter les procédures,
- Gérer les priorités,
- Maîtriser la mise en œuvre des techniques,
- Maîtriser les règles de classement,
- Maîtriser les outils informatiques et bureautiques,
- Respecter la confidentialité.
Les « savoir-être »
- Rigueur, méthode et organisation,
- Esprit d’initiative et d’équipe,
- Sens relationnel, de l’écoute et de l’observation,
- Autonomie,
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve.
- Connaissances de l’environnement des collectivités territoriales,
- Connaissances générales en administration, juridiques, comptabilités publique et privée.
Les « savoir-faire »
- Analyser et synthétiser,
- Avoir une bonne expression écrite et orale,
- Respecter les procédures,
- Gérer les priorités,
- Maîtriser la mise en œuvre des techniques,
- Maîtriser les règles de classement,
- Maîtriser les outils informatiques et bureautiques,
- Respecter la confidentialité.
Les « savoir-être »
- Rigueur, méthode et organisation,
- Esprit d’initiative et d’équipe,
- Sens relationnel, de l’écoute et de l’observation,
- Autonomie,
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve.
Contact et modalités de candidature
Contact
0556161070
Informations complémentaires
Pour candidater, vous devez transmettre votre lettre de motivation et votre CV par mail à l'attention de Monsieur le Président du SDEEG, 12 rue du Cardinal Richaud 33300 Bordeaux.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.