Agent de Médiathèque
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Offre n° O034230901177477
Publiée le 05/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
RUE ALSACE LORRAINE, Agde (Hérault)
Poste à pourvoir le
06/10/2023
Date limite de candidature
10/09/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Reconnue pour sa qualité de vie et son dynamisme, Agde, ville méditerranéenne de 30 000 h surclassée 80/150 000h, est la plus grande station balnéaire européenne ; la Médiathèque Agathoise de cette collectivité employant près de 1000 agents recherche sa/son agent de médiathèque.
Sous la responsabilité de la directrice et de la responsable d'unité, il/elle contribue au bon fonctionnement de la médiathèque et participe à la réflexion sur le projet d'établissement. Il/elle participe aux activités quotidiennes de la médiathèque et œuvre à la qualité de l'accueil, à la valorisation des actions et collections.
Conditions et rémunération :
* Horaires : 35H avec travail un samedi sur deux et ponctuellement en soirée.
* Régime indemnitaire et NBI.
* Participation à la mutuelle et à la prévoyance.
* Comité des œuvres sociales.
Sous la responsabilité de la directrice et de la responsable d'unité, il/elle contribue au bon fonctionnement de la médiathèque et participe à la réflexion sur le projet d'établissement. Il/elle participe aux activités quotidiennes de la médiathèque et œuvre à la qualité de l'accueil, à la valorisation des actions et collections.
Conditions et rémunération :
* Horaires : 35H avec travail un samedi sur deux et ponctuellement en soirée.
* Régime indemnitaire et NBI.
* Participation à la mutuelle et à la prévoyance.
* Comité des œuvres sociales.
Missions / conditions d'exercice
Accueil du public
* Accueillir les usagers dans la médiathèque et par téléphone : prêt/retour,
Informations, orientation, aide à la recherche documentaire et conseils, inscriptions.
* Valoriser les ressources documentaires et le site Internet de la médiathèque (présentation, accompagnement des usagers...).
* Assurer le rangement des documents et des espaces d'accueil.
* Accueillir, inscrire et accompagner les utilisateurs d'ordinateurs.
* Participer à l'encaissement (spectacles, photocopies) et contribuer à l'application des règles de sécurité.
Gestion des collections
* Participer au traitement matériel des documents (couverture, cotation).
* Assurer le nettoyage des documents et vérifier leur état matériel lors des opérations de prêt/retour.
* Intervenir sur le bulletinage de la presse et participer à l'inventaire des collections.
* Gérer les réservations de documents (pour les usagers et collectivités)
Services, actions culturelles et animation jeunesse
* Contribuer à la mise en œuvre des animations (accueil du public, des intervenants, installation de la salle ...).
* Participer à la valorisation de la programmation (information, présentation et inscriptions).
* Assurer l'accueil de groupes (visites, présentation des services ...).
* Participer aux actions hors-les-murs.
* Proposer et mettre en œuvre des animations en direction du jeune public (enfants de 0 à 12 ans), participer aux groupes de travail thématiques et à la réalisation de bilans.
* Accueillir les usagers dans la médiathèque et par téléphone : prêt/retour,
Informations, orientation, aide à la recherche documentaire et conseils, inscriptions.
* Valoriser les ressources documentaires et le site Internet de la médiathèque (présentation, accompagnement des usagers...).
* Assurer le rangement des documents et des espaces d'accueil.
* Accueillir, inscrire et accompagner les utilisateurs d'ordinateurs.
* Participer à l'encaissement (spectacles, photocopies) et contribuer à l'application des règles de sécurité.
Gestion des collections
* Participer au traitement matériel des documents (couverture, cotation).
* Assurer le nettoyage des documents et vérifier leur état matériel lors des opérations de prêt/retour.
* Intervenir sur le bulletinage de la presse et participer à l'inventaire des collections.
* Gérer les réservations de documents (pour les usagers et collectivités)
Services, actions culturelles et animation jeunesse
* Contribuer à la mise en œuvre des animations (accueil du public, des intervenants, installation de la salle ...).
* Participer à la valorisation de la programmation (information, présentation et inscriptions).
* Assurer l'accueil de groupes (visites, présentation des services ...).
* Participer aux actions hors-les-murs.
* Proposer et mettre en œuvre des animations en direction du jeune public (enfants de 0 à 12 ans), participer aux groupes de travail thématiques et à la réalisation de bilans.
Profils recherchés
Profil :
* Formation initiale en métier du livre souhaitée.
* Expérience auprès du jeune public.
* Appétence pour la culture sous toutes ses formes.
* Intérêt et connaissance de l'actualité éditoriale.
* Permis B
Compétences
Savoirs :
* Maîtrise des techniques d'accueil
* Caractéristiques des publics
* Connaissance des systèmes d'information et gestion en médiathèque
* Connaissance des règles et consignes de sécurité en ERP
Savoir-faire :
* Conception d'animations jeunesse et mise en place de supports de médiation
* Maîtrise des étapes du circuit du document
* Bonne maîtrise informatique (SIGB, Bureautique, Internet)
* Maîtrise des grands principes de classement (Dewey)
Savoir-Être :
* Sens des relations humaines
* Organisation et rigueur
* Travail d'équipe
* Curiosité intellectuelle et adaptabilité
* Formation initiale en métier du livre souhaitée.
* Expérience auprès du jeune public.
* Appétence pour la culture sous toutes ses formes.
* Intérêt et connaissance de l'actualité éditoriale.
* Permis B
Compétences
Savoirs :
* Maîtrise des techniques d'accueil
* Caractéristiques des publics
* Connaissance des systèmes d'information et gestion en médiathèque
* Connaissance des règles et consignes de sécurité en ERP
Savoir-faire :
* Conception d'animations jeunesse et mise en place de supports de médiation
* Maîtrise des étapes du circuit du document
* Bonne maîtrise informatique (SIGB, Bureautique, Internet)
* Maîtrise des grands principes de classement (Dewey)
Savoir-Être :
* Sens des relations humaines
* Organisation et rigueur
* Travail d'équipe
* Curiosité intellectuelle et adaptabilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0467946178
Informations complémentaires
Pour déposer votre candidature (lettre de motivation + CV et dernier arrêté le cas échéant) avant le 30/09/2023
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter la direction des ressources humaines :
par mail recrutement@ville-agde.fr
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter la direction des ressources humaines :
par mail recrutement@ville-agde.fr
Adresse de l'employeur
AGDE
>RUE ALSACE LORRAINE
34306 AGDE
>RUE ALSACE LORRAINE
34306 AGDE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.