Responsable administratif polyvalent (h/f)
Offre n° O034231101242725
Publiée le 03/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
23 route de la Montagne Noire, Ferrals-les-Montagnes (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
18h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
L'agent aura en charge la gestion des services postaux et financiers propres au fonctionnement de La Poste, l'entretien de l'agence
Missions / conditions d'exercice
Affranchissement manuel (lettres, colis, recommandés...)
Vente de timbres, prêt à poster, emballage Colissimo
Dépôts des courriers et colis y compris recommandé
Retrait des courriers et colis en instance Service de proximité : contrat de réexpédition du courrier, garde du courrier, prêt à poster de réexpédition.
Retrait d'espèces sur CCP ou livret d'épargne
Dépôt d'espèces sur CCP ou livret d'épargne
Paiement et encaissement mandat cash.
Vente de timbres, prêt à poster, emballage Colissimo
Dépôts des courriers et colis y compris recommandé
Retrait des courriers et colis en instance Service de proximité : contrat de réexpédition du courrier, garde du courrier, prêt à poster de réexpédition.
Retrait d'espèces sur CCP ou livret d'épargne
Dépôt d'espèces sur CCP ou livret d'épargne
Paiement et encaissement mandat cash.
Profils recherchés
Maitrise du protocole de gestion des missions de La Poste (formation en doublon prévue)
Accueillir les administrés Identifier les besoins Appliquer les procédures de contrôle de l'identité
Gérer une trésorerie et les stocks Utilisation des outils informatiques et bureautiques
SAVOIRS ETRE:
Aisance relationnelle et communicationnelle (élus, administrés, personnel) Discrétion et rigueur
Disponibilité Polyvalence ++ SAVOIRS :
Accueillir les administrés Identifier les besoins Appliquer les procédures de contrôle de l'identité
Gérer une trésorerie et les stocks Utilisation des outils informatiques et bureautiques
SAVOIRS ETRE:
Aisance relationnelle et communicationnelle (élus, administrés, personnel) Discrétion et rigueur
Disponibilité Polyvalence ++ SAVOIRS :
Contact et modalités de candidature
Contact
0467970058
Informations complémentaires
Temps non complet , 12heures hebdomadaire
CV et lettre de motivation
CV et lettre de motivation
Adresse de l'employeur
FERRALS-LES-MONTAGNES
>LE VILLAGE
34210 FERRALS LES MONTAGNES
>LE VILLAGE
34210 FERRALS LES MONTAGNES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.