Etablissement public administratif rattaché à la Ville de Marsillargues, le CCAS a des missions d'accompagnement et d'aides à la personne, des actions envers les séniors et diverses actions sociales.

Placé(e) sous l'autorité du Président du CCAS, vous coordonnez les services de l'action sociale et conduisez la politique sociale et son évaluation.
Le CCAS est composé d'un effectif de 2 agents dont le (la) responsable de service.
Le (la) responsable participe à la définition et à la mise en place des politiques et des stratégies du CCAS.

Missions / conditions d'exercice :

- Organiser et mettre en œuvre la politique sociale sur le territoire :
o Accueillir, orienter, informer tout public
o Instruire les dossiers d'aides légales et facultatives (aide sociale, APA, domiciliation, aide financière,...)
o Assurer le management du service
o Mise en place d'un suivi et d'un pilotage de l'activité du service avec un nouveau logiciel
o En lien étroit avec le Vice-Président, préparation et suivi des réunions du Conseil d'Administration, rédaction et exécution des délibérations
o Faire le lien avec les autres services de la Commune
o Représenter la collectivité dans des instances institutionnelles et partenariales
o Veiller à l'articulation de la politique sociale avec les politiques publiques

- Impulser une dynamique de réflexion et d'innovation en matière d'intervention sociale et médico-sociale :
o Réaliser un diagnostic social, économique et politique du territoire
o Analyser les besoins sociaux et la demande sociale du territoire
o Maîtriser les enjeux et mettre en œuvre des actions liées à la maitrise des charges des familles modestes
o Proposer et accompagner la conduite de changement des pratiques d'intervention sociale
o Impulser et accompagner les démarches de développement social local
o Impulser la mise en œuvre de la coordination des politiques d'intervention autour de la personne vulnérable
o Développer les partenariats interprofessionnels et interinstitutionnels


- Gestion comptable :
o Gestion du budget et gestion de la comptabilité du CCAS

- Relations fonctionnelles :
o Le Président du CCAS, la Vice-Présidente du CCAS et les membres du Conseil d'Administration
o Le coordinateur administratif du CCAS (DGS)
o L'ensemble des services du CCAS
o L'ensemble des services de la collectivité
o Les partenaires institutionnels
o Les usagers et le public
o Les organismes extérieurs

Connaissances et formation
- Expérience ou formation supérieure dans le domaine de l'action sociale appréciée
- Expérience managériale appréciée
- Connaissances de l'environnement institutionnel des communes
- Connaissances de la réglementation dans les domaines du social
- Connaissances des partenaires institutionnels et associatifs intervenant dans le champ de compétence d'un CCAS
- Connaissances appréciées de la réglementation et des dispositifs relatifs au logement social

Savoir-faire
- Rigueur, organisation et méthode
- Capacité à exécuter des tâches diverses avec polyvalence et efficience
- Bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse
- Bonne capacité d'analyse des situations
- Aisance et maîtrise informatique

Savoir-être
- Discrétion et devoir de réserve
- Dynamisme et disponibilité
- Capacité à prioriser
- Aptitudes à la prise de décision
- Capacité à appliquer en autonomie des consignes et à respecter les délais imposés
- Posture adaptée
- Sens de l'écoute, du dialogue et capacité de persuasion et mobilisation des équipes.