Chef du service police municipale

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Offre n° O034231101259145
Publiée le 17/11/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
FRONTIGNAN
PLACE DE L'HÔTEL DE VILLE
34110 FRONTIGNAN
Lieu de travail
FRONTIGNAN
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
16/01/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Chef de service de police municipale
Chef de service de police municipale principal de 1ère classe
Chef de service de police municipale principal de 2ème classe
Directeur de police municipale
Directeur principal de police municipale
Ouvert aux contractuels
Oui , à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
Grille indiciaire
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de M. le maire, coordonné par le DGA du pôle ressources, au sein d'une équipe de 20 personnes, vous dirigez et coordonnez le service de la police municipale. Vous organisez les moyens nécessaires à la surveillance, à la prévention et à la répression des infractions et développez une relation de proximité avec la population.
Missions / conditions d'exercice
Participation à la définition des orientations de la collectivité en matière de prévention et de sécurité publique
* Assurer le diagnostic de sécurité publique du territoire de la collectivité
* Alerter la collectivité sur des risques et des points de vigilance particuliers
* Participer à la définition des stratégies d'intervention
* Proposer des plans d'action et des interventions d'ordre prioritaire

Organisation du service de police municipale
* Traduire les orientations de la collectivité en règlements et consignes opérationnelles
* Établir et faire appliquer le règlement intérieur du service de police municipale
* Coordonner les activités de police municipale (PM) avec le calendrier des évènements et manifestations
* Planifier et organiser la permanence, les roulements de service et les ordres de mission

Mise en œuvre et suivi de l'activité du service de police municipale
* Transmettre à l'autorité et à son équipe des points de situation
* Superviser la mise en œuvre des activités spécifiques (fourrières, objets trouvés, chiens dangereux)
* Contrôler l'application des règles relatives à l'armement et à l'habilitation des agents
* Participer aux réunions de coordination avec les forces de sécurité de l'État
* Représenter le service de police municipale auprès des instances de concertation (CLSPD, cellules de veille)

Commandement et coordination des interventions de police municipale
* Définir les zones de surveillance spécifiques et les modalités de patrouille
* Identifier et hiérarchiser les évènements mobilisateurs de moyens et élaborer un plan prévisionnel des interventions
* Prévoir et affecter les moyens nécessaires à la mise en œuvre des interventions
* Transmettre des ordres d'intervention auprès des équipes et vérifier leur application

Organisation des actions de prévention et de dissuasion
* Participer à l'élaboration des plans liés à la prévention des risques majeurs
* Définir les champs prioritaires de vigilance et les programmes de prévention (tranquillité vacances, etc.)
* Identifier les sites et bâtiments sensibles et planifier les actions de surveillance
* Organiser des actions de sensibilisation à destination de publics cibles (commerçants, seniors, milieux scolaire et associatif)
* Mettre en œuvre des actions de prévention sur la sécurité routière

Profils recherchés
* Vous disposez de capacités managériales et maîtrisez les techniques de commandement.
* Vous avez la connaissance du cadre réglementaire et des prérogatives de la police municipale, du droit pénal et administratif et des droits et obligations des fonctionnaires.
* Vous maîtrisez les techniques d'intervention, de neutralisation des armes, de résolution des conflits et de médiation.
* Vous êtes force de proposition, faites preuve d'autonomie, de rigueur, de discrétion et savez appliquer le devoir de réserve.
* Maîtrise des outils bureautiques.
* Permis B exigé.

Contact

Contact
0467185036
Informations complémentaires
Si vous êtes intéressé(e), déposez votre candidature
à l'attention de M. le Maire de Frontignan
(lettre de motivation, CV et derniers arrêtés de situation) à :

Mairie de Frontignan
Place de l'Hôtel de ville
34110 Frontignan
ou adresse mail : recrutement@frontignan.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.